二零二五年度保安派遣服务劳动合同，创新管理理念.docx
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度保安派遣服务劳动合同，创新管理理念
本合同目录一览
1.服务内容与范围
1.1保安服务内容
1.2服务区域与时间
1.3服务对象
2.人员配置与职责
2.1保安人员数量与资质
2.2保安人员职责分工
2.3保安人员培训与考核
3.服务标准与质量
3.1服务标准要求
3.2质量监控与评估
3.3质量改进措施
4.服务费用与支付
4.1服务费用构成
4.2费用支付方式与时间
4.3费用调整机制
5.合同期限与续签
5.1合同期限
5.2续签条件与程序
5.3合同终止与解除
6.保密与知识产权
6.1保密义务
6.2知识产权归属
6.3违约责任
7.违约责任与争议解决
7.1违约情形及责任
7.2争议解决方式
7.3争议解决机构
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
8.3合同解除与终止的程序
9.不可抗力与免责条款
9.1不可抗力事件定义
9.2不可抗力事件的处理
9.3免责条款
10.合同生效与备案
10.1合同生效条件
10.2合同备案手续
10.3合同备案机构
11.通知与送达
11.1通知方式
11.2送达地址与方式
11.3送达时间与效力
12.合同附件与补充协议
12.1合同附件
12.2补充协议
13.合同解释与适用法律
13.1合同解释原则
13.2适用法律
14.其他约定事项
14.1合同未尽事宜
14.2合同修订与补充
第一部分：合同如下：
第一条服务内容与范围
1.1保安服务内容
本合同约定的保安服务内容包括但不限于：巡逻、门卫、监控、应急处置、秩序维护等。
1.2服务区域与时间
服务区域为甲方指定的场所，具体范围以甲方提供的场所平面图为准。服务时间为每日24小时，节假日及特殊情况除外。
1.3服务对象
服务对象为甲方指定场所内的人员、资产和设施，包括但不限于员工、客户、访客等。
第二条人员配置与职责
2.1保安人员数量与资质
甲方根据需求，要求乙方派遣至少10名具有保安员职业资格证书的保安人员。
2.2保安人员职责分工
保安人员应按照甲方提供的岗位职责说明书执行，具体职责包括但不限于：维护场所安全、协助处理突发事件、保障人员及财产安全等。
2.3保安人员培训与考核
乙方应定期对保安人员进行专业培训，确保其具备履行职责的能力。甲方有权对保安人员进行定期考核，考核不合格者应予调整。
第三条服务标准与质量
3.1服务标准要求
保安服务应达到国家相关标准，具体标准以甲方提供的《保安服务标准》为准。
3.2质量监控与评估
乙方应建立健全质量监控体系，定期对服务质量进行自查，接受甲方监督。甲方有权对服务质量进行评估，并提出改进意见。
3.3质量改进措施
针对甲方提出的改进意见，乙方应在规定时间内制定并实施相应的改进措施。
第四条服务费用与支付
4.1服务费用构成
服务费用包括但不限于人员工资、装备费用、培训费用等。
4.2费用支付方式与时间
甲方应于每月前五日内向乙方支付上月服务费用。支付方式为银行转账，具体账户信息由乙方提供。
4.3费用调整机制
如遇国家政策调整、市场波动等不可抗力因素，经双方协商一致，可对服务费用进行调整。
第五条合同期限与续签
5.1合同期限
本合同期限为一年，自双方签订之日起生效。
5.2续签条件与程序
合同期满前一个月，双方可协商续签合同。如一方提出终止合同，应提前一个月通知对方。
5.3合同终止与解除
（1）一方严重违约；
（2）发生不可抗力事件，导致合同无法履行；
（3）双方协商一致。
第六条保密与知识产权
6.1保密义务
双方对本合同内容、服务内容、客户信息等负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。
6.2知识产权归属
本合同项下产生的知识产权归乙方所有，甲方不得侵犯乙方知识产权。
6.3违约责任
任何一方违反保密义务，造成对方损失的，应承担相应的违约责任。
第七条违约责任与争议解决
7.1违约情形及责任
任何一方违反本合同约定，造成对方损失的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。