县市先进性教育活动分析评议阶段工作总结.doc

县市先进性教育活动分析评议阶段工作总结 ××市第二批保持共产党员先进性教育 活动“分析评议”阶段工作总结 按照省、市委对先进性教育活动分析评议阶段工作的要求，××市委教育活动领导小组精心组织安排，加大工作力度，周密部署，使参加教育活动各单位和党员充分认识到分析评议工作的重要性，把做好分析评议阶段工作作为整改提高的基础性工作来抓，严格按照上级规定，一个步骤一个步骤地抓好落实，既做好规定动作，又做好自选动作，确保了活动实效。一、抓住关键，认真分析评议 分析评议阶段，我们严格按照有关要求，着力抓好八个关键环节，突出重点，务求实效。 1、加强学习，将学习贯穿分析评议阶段始终。进一步深入学习党的理论知识和领导人的重要讲话，重点学习了胡锦涛总书记视察山东时的重要讲话，深刻领会讲话精神，并将讲话精神落实到分析评议阶段工作中，落实到日常的工作生活中，做到了边学边分析，边学边评议，寓学于分析评议，以学促分析评议，引导党员增强从世界观、人生观、价值观等方面进行自我分析的自觉性，增强自我教育、自我完善、自我提高的主动性。建立了学习长效机制，按照每周集中学习时间不少于4个学时的要求，各单位根据自身实际，细化安排，制定详细的学习计划表，对学习时间、学习内容、应达到的要求、记读书笔记情况作了详细的安排，将学习制度化。 2、充分讨论，确定党员先进性具体要求和不合格党员的主要表现。在学习动员阶段认真讨论的基础上，针对第二批参加教育活动各单位不同领域、不同行业社会功能或职能定位，针对不同层次、不同情况党员特点，组织全体党员积极进行再讨论，进一步概括凝练，形成了通俗易懂、简洁明了、上口好记、便于理解和落实的党员先进性具体要求，简明扼要地列举出了不合格党员主要表现，并采取一定形式，在适当范围内公示，形成了高质量的党员先进性具体要求和不合格党员主要表现，真正成为党员对照检查和分析评议的重要依据，为分析评议阶段的后续工作奠定了良好基础。 3、求真务实，广泛征求意见。一是科学制定征求意见范围。本着求真的精神、科学的态度，倾听来自方方面面的声音，了解真实情况，找准问题。按照实施方案和配档表的要求，乡镇（街道）机关，分别召开了现任村干部，人大代表、党代表、政协委员，老党员，重点民营企业、个体工商业户，驻地单位负责人五个层面的座谈会，听取了各方面的意见；国有（集体）企业着重听取了下岗失业职工代表的意见；非公有制企业，则着重听取了企业经营者、职工和相关管理部门的意见。二是明确征求意见内容。为保证征求意见既广泛又突出重点，教育活动办公室列出了政治、学习、为民服务、奉献精神、工作作风、严以律己、开拓创新、加强党的建设等8个方面内容，为各单位征求意见提供参考依据。三是拓宽渠道，多种形式征求意见。通过召开座谈会、个别访谈、问卷调查、设立意见箱、热线电话、进家入户等形式，广泛征求各方面的意见和建议。全市参加第二批先进性教育活动的单位共发放征求意见表32718份，召开座谈会987个，有383名单位领导干部进行个别谈话2546人次，听到了基层的真实声音；全部设立了意见箱和公开电话；有12家具备条件的单位还在内部局域网上开辟了专门网页征求意见；共征求各类意见45803条。 4、以诚相见，开展谈心活动。我们把谈心活动作为征求意见的深化和拓展，在内容上，做到了“五个真”：一是讲真话。实话实说、实事求是、真实客观，不带有个人成见。二是用真心。出以公心、出以诚心、出以热心，认真负责，不搪塞、不敷衍了事。三是动真情。真情真意，本着与人为善的原则，热情帮助同志。四是求真知。提高认识，找到不足，查到根源，明确方向，真正弄清别人的意见在哪里，自己的问题在哪里，努力的方向在哪里。五是促真改。针对谈心活动中查找出的问题，及时进行整改，对于不能立即整改的问题，制定整改措施，明确整改时限，真正做到边查边议边改。在谈心安排上，乡镇（街道）机关做到了“四必谈”：一是班子成员之间必须谈；二是班子成员和分管部门（科室）的负责人必须谈；三是同一党支部的党员必须谈。每支部每名党员谈心不少于10人，少于10人的支部全部谈。四是与工作服务对象必须谈。主动与服务对象交心，认真听取工作服务对象的意见、建议，做好记录。企业单位为克服工学矛盾突出的问题，灵活多样，做到了班前班后谈、轮休时间谈、划分党小组谈，在紧张工作的同时，保证了谈心时间和谈心效果。在谈心方式上，做到了“五个有”：提前预约，有准备地谈；放下架子，有诚意地谈；抓住问题，有针对性地谈；相互提醒，有深度地谈；触动思想，有促进地谈。 5、深入查摆，搞好党性分析。一是严格要求、明确方向。广大党员严格按照“五对照”要求，乡镇（街道）机关党员着重从群众观念、政策和法律意识、带领群众致富能力方面，国有（集体）企业党员着重从适应市场经济能力、推进企业改革、发挥生产业务骨干作用方面，“两新”组