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医院后勤部门管理 盱眙县中医院 徐丽 目录 一、医院后勤管理概论 一、医院后勤管理概论 医院后勤管理概念 医院后勤管理组织机构 工作制度、岗位职责 医院后勤管理概念 医院后勤管理工作是医院物资、总务、设备、财务、基本 建设工作的总称，它包括衣、食、住、行、水、电、煤、气、 冷、热等诸多方面。 医院后勤管理工作多为财经管理和总务管理两部分，财经 管理工作包括经济管理和财务管理。总务管理工作包括物资 管理、基建房产管理、设备管理和生活服务管理等。为适应 江苏省医院后勤现代化的发展，总务管理必须实行制度化、 规范化、标准化、科学化的管理，医院现代化的程度越高， 对后勤保障工作的以来性越强，为了适应要求，必须从“服 务”理念出发。 医院后勤管理的原则： 1、服务性原则 2、经济效益原则 3、勤俭节约原则 医院后勤管理的特点： 1、系统性：医院是一个系统性极强的整体，后勤工作是医 院总系统中一个有机的组成部分 2、应急性 3、先行性 4、专业性 5、复杂性和社会性 6、综合性 医院后勤管理的基本任务： 1、负责全院的资产管理 2、负责全院的能源、动力管理 3、负责全院的环境、生活服务管理 4、负责全院的安全与行政管理 5、负责对后勤人才资源与人力资源的的合理开发和利用 医院后勤管理的基本方法： 1、计划：管理者要在预测好发展趋势的前提下，确定好 工作目标，制定好中长期规划和详尽的年度计划 2、组织：班组、科室的分工必须明确，职责分明 3、指挥 4、协调 5、监督与控制 医院后勤管理的组织结构： 医院后勤组织机构设置原则 医院后勤的组织机构 医院后勤组织机构的设置原则： 1、服务性原则 2、精干效能原则 3、专业分工原则 4、有效综合原则 医院后勤的组织结构： 直线职能型领导制： 医院总务科工作制度（略） 医院总务科科长岗位职责（略） 二、医院动力保障管理 医院动力设备是为了保障医院医疗工作的正常运行而配置 的，这些设备包括：供水、供电、供热、供气、制冷、净化、 排水、通讯、机械、厨房、运输、洗涤、绿化、环卫和其他 设备以及与此相配套的管道、管线等设施。 医院动力保障管理 医院供配电管理 医院供水排水管理 医院中央空调管理 医院机房管理 医院电梯管理 医院节能管理 医院后勤技术档案管理 医院供电管理： 医院供电设备是维持各类设备正常运转的原动力，主要由 变配电设备，照明用电设备及动力用电设备组成。 医院供配电管理 照明用电设备的管理： 医院照明用电应根据房间大小和照明亮度需要安装相应的 设备，重点保证手术室、ICU、急诊室、诊断室、治疗室、 实验室和各类设备的用电。 医院供配电管理 动力用电设备的管理： 医院动力用电量一般占整个医院用电量的2/3左右，主要 耗用于锅炉房、放射和超声诊断设备、制冷设备、电梯、水 泵房、洗衣房以及其他动力设备。 医院供配电管理 医院动力用电的管理要求： 1、要做好大容量用电设备及部门的计划用电工作，对锅炉房和制冷设备等应根据不同季节的温度，合理调整开机次数和容量。 2、及时采用先进的节电设备，制定节电管理办法，切实做好节约用电工作。 3、严格执行各种用电设备的操作规程，做到安全用电，以防操作不当造成设备损坏。 4、配备专职或兼职的动力用电设备管理技术人员，专门负责设备的维修和保养，负责建立健全全院动力用电设备的技术档案。 医院供配电管理 医院配电房管理 配电房的安全管理制度 配电房的设备管理 配电房的安全操作规范 配电房倒闸操作规范 配电房的岗位责任制度 配电房班长的岗位职责 配电房工作人员的岗位职责 电工班工作制度 电工班班长的岗位职责 值班电工和维修电工的岗位职责 医院供配电管理 医院供水包括：冷水、热水、蒸馏水、饮用水的供给 医院排水包括：污水、雨水的排放 供水设备包括：供水动力设备如电动机、水泵等，储水设备含储水动力设备、供水管道及辅助设施。 排水设备包括：污水无害化处理设备、排水动力设备、排水管道及辅助设施。 医院供水排水管理 医院的供水管理包括：水源、供水和供水设备的管理 医院供水方式有三种：自来水供水系统、自建供水系统、混合供水系统。 医院供水管理首先要管好水源，谨防污染。采用自建供水系统或混合供水系统的医院必须首先选择好良好的水源，进行净化处理。净化处理的方法通常是采用沉淀过滤法及加氯消毒。 冷、热水和饮用水的供应，根据医院的条件和实际用水情况，分别采取昼夜供应、定时供应、定量供应等办法。 医院供水排水管理 医院给排水设