民政局年度党建工作总结和工作打算_1.docx

民政局年度党建工作总结和工作打算　　XX年，我局机关党支部在区级机关党工委的领导下，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神，绕区委、区政府发展战略，切实抓好机关党的思想、组织、作风、制度等方面建设，充分发挥了党组织和党员在民政工作中的战斗堡垒作用和先锋模范作用，推动了全区民政事业又好又快发展。　　一、主要做法　　（一）抓组织建设，在强化责任中抓落实。今年，我局出台了《关于进一步落实党建工作责任制的意见》、《党组工作规则》，完善了《党组议事制度》，落实了工作责任。上半年，原纪检分管领导因年龄原因退居二线后，局党组及时调整党组成员分工，明确职责，切实加强对党建工作的领导。一年来，局班子共组织召开2次专题会议安排部署民政局党建工作，听取听取党建工作汇报和党风廉政建设专题工作汇报各2次，将党建工作全方位、立体型地融入到全局工作的各个环节，与民政中心工作同部署、同检查、同落实、同考核。同时，结合全区民政工作会、局全体党员干部会，共举办廉政教育培训班3次，班子成员讲授党课10次。严格程序，规范发展入党积极分子1名。　　（二）抓思想建设，在教育引导中强基础。一是拓展教育渠道。我们以支部学习和各类专题培训为主渠道，以领导带学、专家讲学为主要手段，通过集中学习、分散自学、讨论互学、实践促学等形式开展了各类学习教育。今年我们加强沟通，在局内增设了法制科，聘请了专业法律顾问，开展行政法律法规专题学习，增强依法行政意识和自觉。二是丰富教育载体。开展了读书日、民政政策大家讲、微型党课等活动，组织全体干部职工到龙岩和延安接受红色教育，局机关和东华塔陵园管理处还多次组织开展了以“严于律已、廉洁从政”、和“牢记历史、保持党性”等为主题的系列道德讲堂，通过读书、看片、听课、写心得、谈体会、走红色道路等多种方式深化学习。三是抓实教育内容。认真组织全体党员干部学习了党的十八大、十八届四中、五中全会会议精神，学习习总书记系列重要讲话精神，学习新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，不断加强理想信念、从政道德、党纪条规、法律法规教育。　　（三）抓制度建设，在规范运行中筑防线。一是完善制度体系。根据上级要求，结合工作实际，制订出台了《物资采购制度》，进一步完善了《民政专项资金使用管理办法》、《机关效能建设绩效考核的意见》、《服务承诺制度》、《岗位责任制度》等近二十项制度，把机关党建的要求贯彻落实到各项规章制度之中。二是依章规范运行。严格落实相关规定，认真执行工作制度，阳光操作，规范运行。今年，天福堂骨灰橱采购、地名普查、东华塔陵园维修工程全部通过公开招标，落实施工单位；双拥卡落实、邻里茶桶购买也都按照规范要求，组织相关部门通过比价格、比服务、比质量的方法落实合作单位。　　（四）抓作风建设，在主题活动中提效果。深化“三严三实”主题活动，巩固群众路线教育实践活动成果，着力解决了领导班子和领导干部“四风”以及“三严三实”方面存在的问题。落实了班子日常学习制度，完善工作跟进和回访制度，做到学习日常化固定化长效化；建立健全了相关调研制度，班子成员主动带头深入基层听取意见建议、了解问题和症结，寻求对策措施，在全局上下营造了聚焦民情民意、切实为民服务的浓郁氛围。对涉军维稳、养老服务、民生保障等来信来访群众，认真对待，深入调研、加强协调，积极主动作为，妥善化解矛盾，帮助群众解决实际困难，取得了较好效果；开展了“慵懒散拖”现象整治活动，完善了首问负责制、服务承诺制、服务基层相关办法等；进一步加强管理，严格控制“三公”经费支出，规范公务接待制度。　　（五）抓廉政建设，在监督管理中保廉洁。一是重申“一岗双责”。局党组书记对党风廉政建设工作负总责，各分管领导按照分工督促并带头抓好责任分工范围内的党风廉政建设工作，各科室负责人也切实履行好责任范围内的党风廉政建设和反腐败工作。二是紧抓廉政风险点。采取自己找、群众提、互相查、领导点、组织评的“五大排查法”，深入排查思想道德、岗位职责、业务流程、外部环境、制度机制等风险点，局机关共排出廉政风险点24个，东华塔陵园排出风险点6个。三是落实政务公开。公布了权力清单，清理了责任清单，规范公共权力运行。积极通过网站、电视新闻、政策宣传册等形式将涉及广大群众切身利益的各项政策规定、文件进行公开，方便群众办事，同时，民政经费的预决算、三公经费的使用情况以及相关活动的开展也通过民政网站公开，增强工作透明度。四是加强监督管理。今年我局组织了街道人员对低保认定进行互查审查，组织专门的小组对所有享受待遇的老年人进行拍照审核、通过技术手段对所有的优抚对象进行身份证审核，同时，还对农村低保、优抚、救灾、医疗救助等民政资金管理使用情况进行了抽查，未发现违法违纪问题。今年，市财政部门对我区尊老金的发放情况进行了专项检查，未发现任何