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 2016后勤部个人年度工作总结 .doc

发布:2017-01-11约字共7页下载文档
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2016后勤部个人年度工作总结 总结一:2016年是我们后勤工作进步的一年,平凡中夹杂了不平凡,而且在繁杂中进步着。也是我本人经受方方面面考验最多的一年。在这一年里,我们在上级领导的正确领导下,在全体后勤人员的大力支持下,与各站室一道紧紧围绕中心整体工作安排,全力做好了后勤各项服务工作和各项管理工作。可以说,后勤的事多繁杂,后勤的影响又很大,方方面面需协调,尤其是门卫、收发工作和日常的签到工作都有具体人负责,虽然工作面广,还是完成了各项工作任务。取得了很多有益的工作结果。   一、工作完成情况及存在问题   继续加大制度的执行,监督、检查工作力度。虽然中心今年工作量大,业务人员下乡次数较多,但我们仍坚持了每周查岗制度、每月统计制度,全面提升管理工作质量水平。   继续抓好信息平台建设,充分利用互联网信息量大而广,精而细的内容特点,广泛深入地收集、利用各种先进信息技术,更好地为三农服务。   继续抓好做好日常工作的管理检查力度,全面树立后勤窗口形象。重点以爱岗敬业为主要内容,全面严格要求自己为出发点,狠抓工作落实,促进整体工作上档次,全力服务三农。   继续狠抓了一制两簿一则的起草、修订工作。用可操作性强的制度约束人、管理人,充分发挥制度的约束作用,促进中心工作的全面完成。   全力做好重大活动及节日安全服务工作。组织安排实施了卫生清扫活动,栽花种草活动和定期组织卫生工作大扫除。   综上所述,虽然做了以上这些具体工作,但离上级两风建设要求,还有很多不适应的地方和需要改进的方方面面,主要体现在运转中讲管理的较小;实干中缺乏思考,忙碌中不善于总结,议事中不善于协调,竟其原因主要是:   1、思想保守,习惯于计划、安排就等于落实的固定模式,缺乏工作创新。表现在对职工要求上,只要按时上下班,按时交接班,能基本完成本职工作任务,就可以了。从而在一定程度上没有充分调动职工的工作积极性,影响了群众的首创精神的发挥和工作主动性、自觉性及奉献精神。   2、后勤工作量大、乱繁杂,自己能力有限,虽竭尽全力,得效果不好,表现在:领导要求高,跟领导勾通协调少,新形势变化快,生活节奏快,跟不上发展形势。   3、对自己要求较严,对下属要求较松。表现在对下属工作安排、检查、督促的不够,有倾向首下的思想,有些下属工作虽然做了,但能力水平、思想不一样,完成工作质量也不尽相同,只有我宁可自己受批评。在一定程度上,影响了制度执行的公正性。   4、由于自己的特殊身份,调动指挥组织能力不强,自己也抬不起头,腰杆不硬。在一定程度上削弱了管理的力度和积极性,表现在:自己干的多,安排下属干得少,今后须进一步开拓思想,增加对工作的负责精神,提高指挥协调能力水平,更好地做好工作。   二、工作整改措施   鉴于上述问题及不足,具体整改措施如下:   1、加强学习,提高素质,增强工作主动性。今后应进一步统一思想,把在家的工作积极性和思想统一到中心整体工作安排上来,做一些实实在在的事,把工作做实做细。   2、与中心班子保持高度一致,与职工群众共同努力快发展,共同唱响为三农服务的主旋律,共同谱写为三农服务的新篇章。   3、加大检查监管力度,公开公平地对待每位同志,工作要开拓一些,胆子要大一些,组织要多帮助协调一些,促进自己腰杆要直一些。   4、尽心竭力和后勤工作人员一道,努力做好各项服务工作,共同塑造服务窗口新形象。   总结二:后勤工作遵循管理育人、服务育人的方针紧紧围绕学校的工作目标,以强化后勤管理,服务师生为重点,开展优质服务,使学校后勤管理成为展示学校形象的重要窗口。   一、创造优美、和谐的育人环境。   创建花园式学校。种植了名贵树木,精心设计草坪,月季花园,室内刮白,走廊美化,自来水管道改造,挪地下电缆,安装路灯,砌院墙,翻新大门,使学校充满活力   二、改善条件,完善设施,为创办特色学校做好准备工作   装修实验楼,购置设备,尽早投入使用。   清理、维修下水井、阀门井,保证一楼一阀,便于使用维修。   砌北大墙西段。   暖气管道维修,阀门更新,新设二个住阀门井,做到一楼一阀,取暖效果非常好。   维修消防管道更换管道50余米。   改善办公条件,调换办公室,更新办公桌椅,配置电脑。   硬化学生公寓、综合楼实验楼周边地面近2000平米。   大门翻新,美观大方,效果很好。   教学楼、宿舍楼开关改造,使用安全、方便。   旧教学楼、学生公寓楼窗框老化维修。   保证供电、供水   维修茶炉保证师生饮用开水。   创办特色学校准备工作。设置航模班和机器人班活动室。   部分班级桌凳的更新配置。   、加强学校食堂、
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