广西财经学院就业统计监督管理工作实施办法.doc

广西财经学院就业统计监督管理工作实施办法 第一章 总则 第一条 为了及时收集和统计毕业生的就业状况，准确反映毕业生的就业率，根据自治区教育厅桂教学生〔2011〕6号关于进一步加强就业统计监督管理工作的通知精神，并结合学校的实际情况，制定本办法。 第二章 基本原则 第二条 真实性原则 统计上报的就业信息必须是毕业生本人提供，有就业的相关证明材料，经相关部门核查确认的有效信息。 第三条 全面性原则 各院系对毕业生毕业前后就业状况的动态信息，应全面掌握和反映，包括以下基本内容：（1）就业状况；（2）就业变动情况；（3）毕业生未就业原因；（4）其他情况说明。 第四条 及时性原则 各院系对毕业生就业状况的收集和统计要按学校规定，做到收集信息及时，调查情况及时，上报数据及时。 第三章 责任范围 第五条 招生就业处作为学校毕业生就业工作的职能部门，对各院系的就业统计进行指导并负全面监督核查责任，负责向上级有关部门报告学校毕业生的就业情况。各院系作为毕业生就业工作的直接实施单位，负责准确统计本单位毕业生的就业状况，审核就业材料的真实性、有效性，及时更新就业信息，按时将毕业生就业信息上报招生就业处。 第四章 纳入就业统计的就业形式与就业证明材料要求 第六条 纳入就业统计的就业形式分协议类就业、非协议类就业和灵活就业三种类型。 （一）协议类就业 协议类就业的主要形式： 1．毕业生通过学校与用人单位签订三方协议书的，提供协议书； 2．毕业生与用人单位签订的劳动（聘用）合同的，提供劳动合同； 3．毕业生参加国家、地方项目（含入伍预征、基层项目等）就业： 3-1．入伍预征的提供生源地县（市、区）级武装部的入伍证明材料； 3-2．基层项目的提供用人单位接收证明材料； 4．定向、委培毕业生回原定向、委培单位就业的，要提供定向委培协议； 5．出国、升学，包括考取研究生、考取第二学士学位、专升本，毕业生出国留学、工作： 5-1．出国留学、工作的要提供出国留学或工作相关的证明材料； 5-2．升学的要提供录取通知书。 （二）非协议类就业 毕业生已落实就业单位，因故未能签订三方协议或劳动合同，只能提供其他就业证明材料的，统一使用广西壮族自治区高校毕业就业指导中心制作的《广西普通高等学校毕业生非协议类就业登记表》（附件1）作为就业证明材料。 （三）灵活就业 毕业生自主创业或采用其他方式灵活就业的，统一使用广西壮族自治区高校毕业就业指导中心制作的《广西普通高等学校毕业生灵活就业登记表》（附件2）作为就业证明材料。 以下几种情况属于灵活就业： 1．自主创业。指创立企业（包括参与创立企业）或是新企业的所有者、管理者。包括个体经营和合伙经营两种类型。该就业形式要提供营业执照、法人代表证或合伙证明材料； 2．自由职业。指以个体劳动为主的职业，如作家、自由撰稿人、翻译工作者、中介服务工作者、某些艺术工作者等； 3．临时就业。如家庭小时工、街头小贩、其他类型的打零工者。 第七条 不纳入就业统计范围的几种形式 1．尚未就业的毕业生； 2．毕业前顶岗实习、见习的毕业生，即使用人单位给予一定的生活补贴； 3．不能提供就业证明材料（三方协议书、劳动合同、就业证明登记表、灵活就业登记表、签约就业的相关证明等）的毕业生； 4．原来已就业，但经核实目前没有就业单位的毕业生； 5．原来已就业，现变更就业单位后，不能提供新的就业证明材料毕业生； 6．联系不上不能确定是否就业的毕业生； 7．毕业生的就业证明登记表、灵活就业登记表填写不规范、不完整； 8．没有工商登记注册证明的自主创业毕业生。 第五章 就业统计监督管理工作内容 第八条 各院系监督管理工作 （一）各院系指定专人负责就业的统计和审核工作。对毕业生交来的就业证明材料，要加强复查审核。5月中旬至7月20日，要对所有就业证明材料组织至少1次复查，填写广西壮族自治区高校毕业生就业指导中心制作的《广西普通高等学校毕业生就业情况复查登记表》（附件3），并于7月20日前将登记表上报招生就业处。 （二）从3月份起，每月的23日，各院系填写《广西财经学院就业进展月度报送表》（附件4）、《广西财经学院毕业生就业情况统计总表》（附件5）和《广西财经学院毕业生就业情况统计表》（附件6），经过核实后上报招生就业处，并附相应的就业证明材料（包括协议类就业证明材料、非协议类就业登记表、灵活就业登记表）。 各院系上报的就业相关材料，需经本单位分管就业工作领导的签字方能上报。 第九条 招生就业处监督管理工作 招生就业处对各院系上报的就业证明材料按一定的比例进行抽查。抽查的重点对象为毕业生有效联系方式少、部门复查覆盖面过低的院系。5月中旬至8月底，招生就业处对全校所有就业证明材料组织至少1次复查。 第六章 监督管理工作