2025年度高级按摩技师专兼职聘用合同书.docx
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
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RESUME
PERSONAL
2025年度高级按摩技师专兼职聘用合同书
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同双方地址
1.3合同双方联系方式
2.聘用关系及岗位
2.1聘用关系性质
2.2职位名称及职责
3.聘用期限
3.1起止日期
3.2合同续签条件
4.工作时间及休息
4.1工作时间安排
4.2休息日及调休
5.工资待遇
5.1基本工资
5.2奖金及提成
5.3社会保险及公积金
6.工作地点及环境
6.1工作地点
6.2工作环境及设施
7.职业培训及晋升
7.1职业培训安排
7.2晋升条件及流程
8.保密条款
8.1保密内容
8.2保密期限
8.3违约责任
9.试用期及考核
9.1试用期时长
9.2考核内容及标准
10.违约责任
10.1甲方违约责任
10.2乙方违约责任
11.劳动争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.合同解除及终止
12.1合同解除条件
12.2合同终止条件
13.其他约定事项
13.1其他约定内容
13.2其他约定条款
14.合同生效及附件
14.1合同生效日期
14.2附件内容
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
甲方:X按摩养生有限公司
乙方:
1.2合同双方地址
甲方地址:省市区路号
乙方地址:省市区路号
1.3合同双方联系方式
2.聘用关系及岗位
2.1聘用关系性质
本合同为专兼职聘用合同,乙方同意在甲方指定的工作时间内,提供按摩技术服务。
2.2职位名称及职责
乙方在甲方担任高级按摩技师职位,负责为客户提供专业的按摩服务,包括但不限于按摩、推拿、足疗等。
3.聘用期限
3.1起止日期
本合同自2025年1月1日起生效,至2025年12月31日止。
3.2合同续签条件
如双方同意,可提前一个月书面通知对方续签本合同,续签期限为一年。
4.工作时间及休息
4.1工作时间安排
乙方每周工作六天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排。
4.2休息日及调休
乙方享有每周一天的休息日,如需调休,需提前与甲方协商并得到批准。
5.工资待遇
5.1基本工资
乙方的基本工资为人民币10,000元/月。
5.2奖金及提成
乙方根据实际完成的工作量和客户满意度,可获得奖金及提成。
5.3社会保险及公积金
甲方将为乙方缴纳社会保险及公积金,具体缴纳比例及标准按照国家及地方相关政策执行。
6.工作地点及环境
6.1工作地点
乙方的工作地点为甲方指定的按摩店。
6.2工作环境及设施
甲方确保工作环境安全、卫生,提供必要的按摩设施和用品。
7.职业培训及晋升
7.1职业培训安排
甲方将为乙方提供必要的职业培训,包括专业知识和技能培训。
7.2晋升条件及流程
(1)连续工作满一年,表现优秀;
(2)通过甲方组织的晋升考核;
(3)签署晋升协议。
晋升流程:
(1)乙方向甲方提出晋升申请;
(2)甲方组织考核;
(3)考核合格后,双方签订晋升协议。
8.保密条款
8.1保密内容
乙方在任职期间及离职后,应对甲方商业秘密、客户信息等保密内容予以严格保密。
8.2保密期限
保密期限自本合同签订之日起至乙方离职后三年止。
8.3违约责任
如乙方违反保密条款,泄露甲方保密信息,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
9.试用期及考核
9.1试用期时长
本合同约定试用期为三个月。
9.2考核内容及标准
试用期考核内容包括但不限于工作态度、专业技能、客户满意度等。考核标准由甲方制定,乙方需达到甲方设定的标准。
10.违约责任
10.1甲方违约责任
如甲方未按合同约定支付工资、奖金或社会保险,乙方有权要求甲方立即支付,并赔偿乙方因此遭受的损失。
10.2乙方违约责任
如乙方未按合同约定履行职责,甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿因违约给甲方造成的损失。
11.劳动争议解决
11.1争议解决方式
双方发生劳动争议,应通过友好协商解决。协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
11.2争议解决机构
劳动争议仲裁委员会。
12.合同解除及终止
12.1合同解除条件
(1)甲方或乙方提出解除合同,并书面通知对方;
(2)乙方严重违反合同约定,甲方有权解除合同;
(3)合同约定的其他解除条件。
12.2合同终止条件
合同期满或双方约定的终止条件成就时,合同终止。
13.其他约定事项
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