临床药师工作制度与岗位职责.pdf

临床药师工作制度与岗位职责 一、工作制度 1. 定期（每周至少三次）参加临床查房，虚心向临床医 师学习临床知识， 做好查房记录，发现临床潜在的或实际存 在的用药问题，并提出建议。 2. 参与危重、疑难病例的会诊和病例讨论，协助制定个 体化给药方案。 3. 积极为临床提供药学信息服务，临床提出的要求应及时 反馈。 4. 做好门诊药物咨询工作，指导患者正确使用药品，教 育患者合理用药。 5. 每月一次处方点评，登记书写不合格处方，填写《处 方书写质量评价表》 。 6. 每季度抽查住院病历的抗菌药物合理使用情况，促进 我院抗菌药物尤其是围手术期抗菌药物的合理使用。 7. 监测和发现药品不良反应，及时填写、上报药品不良反 应报告表。 8. 协调药房的药品供应工作，确保临床正常用药需求。 9. 书写药历。每人每月书写典型病例药历 2 份。 10.宣传药事管理法规，开展合理用药知识讲座。 11. 临床药师按有关规定参与临床药物治疗相关工作的时间 ≥85% 。 二、岗位职责 1 、做好病历、处方用药情况的调查分析，从中发现不合理 用药情况，提醒医师注意，以提高用药水平。 2 、定期深入临床，与医师合作进行合理用药探讨。药师在 临床直接了解病房用药情况， 药物疗效、不良反应等资料。 参加 查房与医师讨论有关用药方面的疑难问题， 提出建议并为临床第 一线提供药学服务。 3 、开展治疗药物监测，通过血药浓度测定，制定个体化给 药方案，达到合理使用用药物。 4 、做好联合用药和配伍的研究，药物联合应用表现为药理 作用增强或减弱， 副作用减轻或加强， 应加强配伍方面的实验研 究，对临床合理用药起到一定的指导作用。 5 、协助医师处理药物中毒急救工作，药师在这项工作中的 主要任务是进行毒物分析以明确诊断；帮助医师设计给药方案， 合理选用药品。为防止二次中毒提供资料和信息。 6 、为临床医护人员和病人提供药学情报和咨询服务，情报 资料是临床药学的基础，其内容订包括： （1 ）了解撑握国内外医院药学和药物治疗学等的最新研究 成果和发展动态。 （2 ）及时收集国内外新药生产和临床研究报告掌握新药动 态。 （3 ）了解国内外新剂型、新制型的研究、发展动态和成果 应用情况。 （4 ）收集不良反应情况和对新老药物评价的资料。 （5 ）收集新技术及电子计算机在医院药学中的应用情况。 （6 ）收集药学技术情报、 新书， 临床药讯等资料文献卡片。 7 、进行药物评价和新药临床试验，经常了解总结药物的疗 效，副作用及不良反应等， 对药物进行评价淘汰劣药， 推广效果 好，副作用小的药物。 8 、开展药物不良反应监测工作， 将药物不良反应收集起来， 对药品不良反应之间的因果关系进行分析评价。 其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识 、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。 二．培训的及要求培训目的 安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司 2015 年度安全生产目标的内容，现与 财务部 签订如下安全生产目标： 一、目标值： 1 、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。 2 、现金安全保管，不发生盗窃事故。 3 、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。 4 、安全培训合格率为 100% 。 二、本单位