文化交流公司员工保密协议.docx

文化交流公司员工保密协议

甲方（公司）：

公司名称：[公司全称]

法定代表人：[法人姓名]

地址：[公司地址]

联系方式：[联系电话]

乙方（员工）：

姓名：[员工姓名]

身份证号码：[身份证号]

地址：[联系地址]

联系方式：[联系电话]

鉴于乙方在甲方处任职，将接触到甲方的商业秘密和其他机密信息，为保护甲方的合法权益，双方根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，经友好协商，达成如下保密协议：

一、保密信息范围

1.商业秘密：包括但不限于公司客户名单、潜在客户信息、市场推广计划、合作意向书、商业合作模式、财务数据、定价策略、成本核算、未公开的融资计划等。

2.文化项目信息：正在策划、筹备或执行中的文化交流活动细节、演出安排、艺术作品版权信息、合作艺术家资料、活动预算与收益预期等。

3.内部管理信息：公司内部的管理制度、组织架构、员工档案、薪酬体系、培训资料等。

二、保密期限

1.本协议的保密期限自乙方入职之日起至乙方离职后[X]年止。在保密期限内，乙方始终负有保密义务。

2.若法律法规对保密期限另有规定的，从其规定。

三、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

1.权利：有权对乙方履行保密义务的情况进行监督和检查；若乙方违反保密协议，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。

2.义务：为乙方提供必要的工作条件和信息；按照法律规定和公司制度，支付乙方相应的劳动报酬和福利待遇。

（二）乙方权利与义务

1.权利：有权要求甲方按照协议约定提供工作条件和支付报酬；在遵守保密协议的前提下，有权获取与工作相关的必要信息。

2.义务：

严格遵守本保密协议，妥善保管和使用所知悉的保密信息，不得向任何第三方披露、泄露、使用或允许第三方使用。

在工作期间，不得私自复制、摘抄、拍摄保密信息，除非工作需要且经甲方书面同意。

离职时，应及时归还所有与工作相关的文件、资料、存储设备等，不得保留任何保密信息的副本。

四、违约责任

1.若乙方违反本保密协议的任何条款，应立即停止违约行为，并向甲方支付违约金人民币[X]元。若违约金不足以弥补甲方损失的，乙方还应赔偿甲方的全部损失，包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、维权费用（如律师费、诉讼费、公证费等）。

2.若乙方的违约行为构成犯罪的，甲方有权依法移送司法机关追究乙方的刑事责任。

五、争议解决

本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力；补充协议内容与本协议不一致的，以补充协议为准。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人或授权代表（签字）：______

签订日期：______年____月____日

乙方（签字）：__________________

签订日期：______年____月____日