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老员工座谈会主持稿.docx

发布:2018-11-16约2.75千字共6页下载文档
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老员工座谈会主持稿   篇一:公司员工座谈会主持词   员工主题座谈会主持词   各位领导同事们:   大家下午好。今天在这里召开员工座谈会,主要是让大家进行互相交流,希望大家能够畅所欲言,就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会,谈谈对公司发展和对工作的意见和建议。通过这次交流,我们希望能够增进互相了解,希望员工不断适应岗位工作需要,在公司里充分施展自身的才华,勇挑企业发展的重担,成就自己的职业梦想。   近半年来,公司新进了一批员工,公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。他们当中很多人在走上工作岗位后,都能够迅速地适应和胜任工作,任劳任怨、扎实肯干;有事业心、责任感,对自己要求严格,进取心强;特别是在承担具体工作的实践中,都能用心学习,潜心钻研,脚踏实地,都较好地履行了岗位职责,得到了公司的肯定。   首先我们请   听了两位青工的发言,我们应该受到了一些感染,一些启发,对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法,下面,就请大家畅所欲言。   现在,让我们用热烈的掌声欢迎总为我们讲话!   感谢总对我们工作的支持和对公司员工的鼓励!   青春无悔,奋发有为!作为公司的一名员工,我们每一个人都要心系企业的发展,因为这里才是我们职业的依靠,只有与   企业心连心、同呼吸、共命运,我们才能与公司一起成长,一同进步!   今天的座谈会到此结束,感谢各位的参与,谢谢!   篇二:公司青年员工座谈会主持词   公司青年员工座谈会主持词   尊敬的王总,各位青年朋友:   今天,公司在这里召开青年员工座谈会,主要是让大家进行互相交流,希望大家能够畅所欲言,就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会,谈谈对公司发展和青年工作的意见和建议。通过这次交流,我们希望能够增进互相了解,希望青年员工不断适应岗位工作需要,在洪盛公司里充分施展自身的才华,勇挑企业发展的重担,成就自己的职业梦想。   今天,我们也很荣幸地邀请到了公司总经理王总来参加我们的座谈会,让我们用热烈的掌声欢迎王总的到来。   近几年来,公司新近了一批青年员工,公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。这些年,很多青年员工在走上工作岗位后,都能够迅速地适应和胜任工作,任劳任怨、扎实肯干;有事业心、责任感,对自己要求严格,进取心强;特别是在承担具体工作的实践中,都能用心学习,潜心钻研,脚踏实地,不管是在什么岗位上,都较好地履行了岗位职责,得到了公司的肯定。   首先我们请近年来在公司涌现出的优秀青工代表发言。 第一位,***,公司六分公司驾驶员,   第二位,***,公司人力资源部薪酬主办,   听了两位青工的发言,我们应该受到了一些感染,一些启发,对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想   法,下面,就请大家畅所欲言。   (多用“请,谢谢!”)   (把握时间)   是的,目前公司面临非常严峻的生产经营形势,在公司职代会和中层管理人员年度考评会上,公司领导。我觉得,作为洪盛公司的每一位青年员工,在企业面临严峻形势的情况下,更是要挺身而出,有所作为。无论是在多么平凡的岗位上,我们也要尽心尽力做好自己的本职工作,为公司的发展添砖加瓦。   现在,让我们用热烈的掌声欢迎王总为我们讲话!   感谢王总对我们青年工作的支持和对公司青年的鼓励! 青春无悔,奋发有为!作为洪盛公司的一名青年员工,我们每一个人都要心系企业的发展,因为这里才是我们职业的依靠,只有与企业心连心、同呼吸、共命运,我们才能与洪盛公司一起成长,一同进步!   今天的座谈会到此结束,感谢各位的参与,谢谢!   篇三:新员工座谈会主持稿   新员工座谈会主持稿   各位领导、女同胞们:   今天,我们社保局的女同志欢聚一堂,隆重庆祝这个属于我们自己的节日,纪念三八妇女节101周年。我们社保局的王局长、 等领导,也在百忙之中也和我们一起共同欢度今天这个节日。在此,让我们以热烈的掌声,感谢局领导对我们的关怀。借此机会,我也向在座的各位女同志致意节日的问候。   每年的3月8日是国际妇女节,在这一天,世界各大洲的妇女,不分国籍、种族、语言、文化、经济和政治的差异,共同关注妇女的人权。联合国是从1975年国际妇女年开始每年庆祝国际妇女节的。我们国家是从1949年开始,就将每年的三月八日定为妇女节的。而且,还规定在三八妇女节那天女同志放半天假。   1949年,在新中国刚刚解放的时候,我们国家妇女的地位是很低的。那时候男女不平等,一般家庭基本上都是男主外、女主内。凡是女同志结婚以后基本上不上班,主要是在家看孩子、做饭、照顾老人,整天围着锅台转。有时,男人在外面不顺心,回
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