福建福硕线缆2有限公司董事长助理试题.doc

福建福硕线缆有限公司董事长助理测试题 姓名 联系电话 得分 序：董事长助理是高标准严要求的岗位，是最能提高自己锻炼自己的岗位。助理不仅需要协助董事长处理公司日常事务,对董事长负责妥善安排董事长重要事务及提醒,个人工作能力强,能独挡一面,综合素质。请写出企业常用的公文文种？（5分）bb0 _$ Y: m: p. {( M1 u??B人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅?二、就你的理解行政工作应包括哪些内容？如何才能做好这项工作？（分）# l% f7 m# C; R( i7 t2 P4 ? 三、公司将于下个月十五日召开半年总结会，由你来承办，请制作一份行事历（即需要做什么，由谁来做，何时完成）。公司组织机构如下：市场营销部、产品研发部、行政人事部、财务部。（分）0 ~4 k2 ]2 `% P8 Z2 Q* i% }四、请拟一份关于国庆节放假的通知。（5分）. _8 ]8 t2 ~$ L6 [1 P17HR人力资源社区? ???五、你认为行业的行政工作与其他行业有何区别？（5分）1 H2 V @+ S L% I6 [) P17HR人力资源社区 S O+ }7 k( h) k# j9 a# J/ i5 F人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导?六、公司老总在例会说：“上个月公司的电费开支很大，有一些浪费，大家要注意一下。”你对此种情形如何办理？（分）全国最% E: X( D w* 七、公司拟办一份公司的内刊，以调动大家工作热情，你将如何办理？（分）! s q, P2 `+ `- ^7 [人力资源,人力资源论坛,人力资源社区,人力资源管理,人力资源管理论坛,管理论坛,HR,HR社区,博客,日记,bbs,猎头,薪资,企业文化,人力资源战略,人力资本,招聘,求职,人才网站,工作,培训,管理咨询,职业顾问,人事代理,管理书籍,管理心理学,战略管理,创新管理,薪酬,绩效考核,案例,经营管理,激励,团队,human resources,岗位分析,职位说明书,认同感,满意度,人才测评,福利,心理学,劳动争议,平衡记分卡,执行力,危机管理,EHR,人力资源软件,MBA,EMBA,SMBA,培训,辅导,MBA考试,MBA资料,MBA试题,MBA图书,MBA联考,MBA讲座,MBA考前辅导? ? + y9 ]# \ k* D7 y? ? 八、从行政方面控制公司日常的成本，你觉得从哪几个方面入手？（10分）4 @1 D3 B+ f0 G9 F6 m控制公司日常成本，应从以下几方面入手：* D??z. G y2 Q) Y8 X??\: I* s6 V3 }17HR人力资源?九、就一般的企业而言，如何进行档案的分类？（分）-十、公司的上级主管于明天到公司考察参观，你觉得需要做哪些方面的准备工作。（1分）17HR人 2、 一高层领导在参观某博物馆时向博物馆馆员小王 要一块明代的城砖作为纪念，按国家规定任何人不得将博物馆收藏品变为私有。博物馆馆长需要如何写信给这位领导将城砖取回。（10分） 3、营业员王小姐由于工作失误将2万元的笔记本电脑以1.2万元错卖给李先生，王小姐的经理怎么写信给李先生试图将钱要回来？ （10分） 下面是“十个小故事大道理”不需要的朋友可以下载后编辑删除！！！谢谢！！！ 小故事1、《扁鹊的医术》 　　魏文王问名医扁鹊