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情绪情境与训练因素对微表情识别能力影响的研究的中期报告.docx

发布:2023-10-15约小于1千字共2页下载文档
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情绪情境与训练因素对微表情识别能力影响的研究的中期报告 本研究旨在探究情绪情境与训练因素对微表情识别能力的影响。本中期报告将介绍研究的背景、研究设计和初步结果。 一、研究背景 微表情是在人类进化的过程中产生的一种基本表情反应,它比传统的表情更为短暂,通常只持续一秒钟左右。微表情之所以重要,是因为它可以暴露出情感的真实状态,帮助识别者更准确地判断并理解对方的情感和意图。但是,大部分人并不擅长检测微表情,因此,研究微表情识别的能力成为了当前关注的热点。 二、研究设计 本研究采用两个实验:情绪情境实验和训练实验。情绪情境实验旨在探究不同的情境对微表情识别能力的影响,训练实验旨在探究不同的训练方式对微表情识别能力的影响。 情绪情境实验:在本实验中,参与者将接受三个不同情境的刺激,包括高度焦虑、高度舒适和低度情绪激发。参与者将通过观看真实场景或视频片段的方式接受情感刺激,接着将被要求观察被拍摄者的面部表情并判断是否存在微表情。所有参与者都将接受完全相同的测验题目和流程。 训练实验:在本实验中,参与者将接受不同类型的微表情识别训练,包括视频训练、图像训练和数码游戏训练。参与者将接受五天的训练,每天一小时。训练结束后,参与者将接受微表情识别能力测试。 三、初步结果 情绪情境实验:初步结果显示,不同情境下的微表情识别能力存在显著差异,高度焦虑情境下,参与者的微表情识别能力得分最低,而在低度情绪激发情境下,参与者的微表情识别能力得分最高。 训练实验:初步结果显示,不同类型的训练对微表情识别能力的提高程度存在差异,在视频训练和图像训练中,参与者的微表情识别能力均得到了提高,然而,在数码游戏训练中,微表情识别能力并未显著提高。 四、结论 本中期报告的初步结果表明,情绪情境对微表情识别能力存在影响,高度焦虑情境下,微表情识别能力显著下降,而在低度情绪激发情境下,微表情识别能力得分显著提高。同时,训练也对微表情识别能力有一定的促进作用,尤其是视频训练和图像训练。未来的研究将进一步探究不同类型的训练对微表情识别能力的长期影响,以及如何在实际应用中应用这些发现。
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