乡镇党委书记党建述职报告.doc

乡镇党委书记党建述职报告 xx乡党委下设党支部xxx个，其中农村党支部xxx个，乡直机关党支部xx个个，外建党支部x个，“两新新”党支部x，共有党员xxx人，其中农村党员x人，外外出流动党员xx人，“双强强”党员xx人。 一、、落实第一责任，集聚党建工工作合力 坚持把党建工作纳纳入目标管理，作为党委中心心工作来抓，做到“五个到位位”：一是领导到位。根据人人事变动，及时调整充实党建建工作领导小组，书记任组长长，夯实“一把手”岗位职责责，加强对党建工作的领导。。二是责任到位。每年年初，，乡党委都要与各支部签订党党建目标责任书，强化各支部部抓党建工作责任意识。在班班子内部，进一步明确党建分分工。书记对全乡党建工作负负总责，总体抓，分管副书记记、组织委员负直接责任，直直接抓，其他班子成员根据分分工，配合抓。三是任务到位位。结合工作实际，每年研究究制订党建工作意见，层层细细化分解目标任务，明确到支支部、到个人，半年一检查，，年终一考核，常态化抓落实实。四是指导到位。建立党员员领导干部党建工作联系点制制度，要求每个党员领导干部部每月到所联系点检查指导党党建工作不少于两次。认真落落实党建工作例会和联席会议议制度，乡党委和乡党建工作作领导小组每月研究一次党建建工作，每季度对各支部进行行一次评议，每年开展一次党党建工作述职，确保党建工作作目标任务的顺利完成。五是是奖惩到位。根据平时评议和和年终考核，每年对党建工作作进行一次专题表彰，奖优罚罚劣，强力推进，全乡形成了了党委统一领导、支部各司其其职、一级抓一级、层层抓落落实的党建工作联动格局。 二、突出第一建设，树强党党建工作龙头 坚持把党委班班子建设作为党建工作的首要要任务来抓，做到“五讲”：：一是讲学习。始终把学习摆摆在工作生活首位，完善学习习制度，坚持中心组理论学习习，提高班子成员政治思想素素质。借助“创先争优”、““双学双提”大讲堂、争当““五好”干部等活动载体，组组织班子成员学政策，学理论论、学法律、学业务，通过学学习提升执政能力和工作水平平。二是讲政治。坚决贯彻执执行党的路线、方针、政策，，自觉与县委、县政府保持高高度一致，执行决策不打折扣扣，落实任务不讲困难。三是是讲民主。严格执行民主集中中制和重大问题集体议事决策策制度，定期召开民主生活会会。借助制度建设，完善党委委议事规则和集体决策机制，，规范党委权力运行。注重发发挥班子成员干事合力，主要要领导抓大放小不揽权，对副副职领导放心、放手、放权，，使其勇于担当，敢于负责。。副职领导重配合，讲协作，，顾全大局，相互补台不拆台台，能够认真履行党建工作““一岗双责”职责，“合心、、合力、合拍”。四是讲作风风。要求班子成员带头转变工工作作风，转变领导方式，做做到真抓实干，高标准谋划工工作，高效率推进工作。在试试验区建设、六城联创、项目目征地、计划生育、信访稳定定等工作上，党政领导带头深深入一线，做给党员看，带着着党员干，很好地发挥了表率率作用。深入开展领导干部大大走访、大调研活动，班子成成员主动与困难党员结对帮扶扶，帮助群众解决实际难题，，公开承诺为群众办好事办实实事。大走访期间，乡科级领领导共走访群众1000余户户，帮扶困难党员70余人，，为群众办实事181件。五五是讲廉洁。注重加强党风廉廉政建设，带头执行廉洁从政政“五十二个不准”和“五禁禁止”、“十不准”规定，自自觉遵守机关财务、租车、招招待、培训等各项规章制度，，严格按规章办事，不越轨、、不越格，坚决做到“诺廉、、践廉、守廉”，树立风清气气正的良好形象，营造心齐劲劲足的干事氛围，全力建设一一支团结和谐的班子，努力打打造一支能打硬仗的队伍。 坚持把村级组织织建设作为党建工作的基础工工程来抓，围绕“五个好”目目标要求，做到“五个加强””。一是加强领头雁培育。实实施“一好双强”工程，选优优配强村党支部书记。按照““四个培养”的要求，加强村村级后备干部储备。每三年从从大学生村官、退伍军人、农农村致富能手、外出务工成功功人士中选拔30名村级后备备干部，育树10名“一好双双强”型村党支部书记。目前前，全乡已培养选拔村级后备备干部32人，调整村党支部部书记3人，全乡16个村有有12个村的党支部书记达到到了“一好双强”标准。二是是加强支部班子建设。结合村村级组织换届，健全配强村级级支部班子，新选拔133人，支书、主任“一肩挑””10人，村“两委”交叉任任职24人，年龄、文化结构构得到优化，村支部领导核心心作用得到强化。按照争创““五好”党支部的要求，认真真做好划类升级工作。通 education on Party membersadvancement activities and enhance awareness of the Communist Youth L