通用版2024年外国人才聘用合同样本版B版.docx
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
通用版2024年外国人才聘用合同样本版B版
本合同目录一览
1.合同主体及定义
1.1甲方（聘用单位）
1.2乙方（受聘人才）
1.3外国人定义
2.合同期限
2.1聘用期限
2.2试用期
3.工作内容和职责
3.1工作内容
3.2岗位职责
4.劳动报酬
4.1薪资待遇
4.2奖金
4.3社会保险和公积金
4.4福利待遇
5.工作时间和休息休假
5.1工作时间
5.2休息休假
6.知识产权和保密义务
6.1知识产权归属
6.2保密义务
7.违约责任
7.1甲方违约
7.2乙方违约
8.合同的解除和终止
8.1解除合同的情形
8.2终止合同的情形
9.争议解决
9.1协商解决
9.2调解解决
9.3仲裁解决
9.4法律途径
10.合同的生效、修改和解除
10.1合同生效
10.2合同修改
10.3合同解除
11.其他约定
11.1语言
11.2法律适用
11.3争议管辖
11.4通知
12.附件
12.1附件一：职位说明书
12.2附件二：岗位职责描述
12.3附件三：薪资结构表
12.4附件四：福利政策
13.签字页
13.1甲方签字
13.2乙方签字
14.附件五：合同附件说明
第一部分：合同如下：
1.合同主体及定义
1.3外国人定义是指根据中国法律规定，指具有外国国籍的自然人，不包括具有中国国籍的外国籍人士。
2.合同期限
2.1聘用期限是指自乙方入境工作之日起至合同约定的终止日期止，不超过五年。
2.2试用期为合同聘用期限的六个月，自乙方入职之日起计算。
3.工作内容和职责
3.1工作内容是指乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求，从事与其专业技能相符的工作。
3.2
岗位职责是指乙方在岗位上应尽的责任和义务，包括但不限于完成甲方分配的任务，遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密等。
4.劳动报酬
4.1薪资待遇是指乙方按照合同约定的工资标准和工作时间，应得的劳动报酬。
4.2奖金是指乙方根据甲方的业绩和乙方的个人表现，可能获得的经济奖励。
4.3社会保险和公积金是指甲方按照中国法律的规定，为乙方缴纳的社会保险和住房公积金。
4.4福利待遇是指甲方为乙方提供的，除工资、奖金以外的福利待遇，包括但不限于医疗保险、年假、节假日福利等。
5.工作时间和休息休假
5.1工作时间是指乙方按照甲方的规定，每天工作的时间。
5.2休息休假是指乙方按照中国法律和甲方的规定，享有的休息和休假时间。
6.知识产权和保密义务
6.1知识产权归属是指乙方在合同期间所创作的，与甲方业务相关的知识产权，包括但不限于发明、实用新型、外观设计、著作权等，归甲方所有。
6.2保密义务是指乙方在合同期间和解除合同后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等，负有保密的义务。
8.合同的解除和终止
8.1解除合同的情形
8.1.1双方协商一致解除合同
8.1.2乙方因健康原因不能继续工作，经医生证明，双方解除合同
8.1.3甲方因经营原因需要裁减人员，经与乙方协商后解除合同
8.1.4乙方严重违反甲方规章制度，甲方解除合同
8.1.5乙方未经甲方同意，自行离开工作岗位，甲方解除合同
8.2终止合同的情形
8.2.1合同到期，双方未续签
8.2.2乙方因个人原因返回其国籍国家，不能继续在甲方工作
8.2.3甲方因法律、行政法规的原因不能继续聘用乙方
9.违约责任
9.1甲方违约
9.1.1甲方未按时支付乙方工资、奖金的，应支付违约金，违约金为应支付工资、奖金的20%
9.1.2甲方未提供合同约定的工作条件，导致乙方无法正常工作的，应支付违约金，违约金为合同约定的月工资的20%
9.2乙方违约
9.2.1乙方提前解除合同的，应支付违约金，违约金为合同约定的月工资的20%
9.2.2乙方严重违反甲方规章制度，甲方解除合同的，乙方无权要求任何赔偿
10.合同的生效、修改和解除
10.1合同生效是指自双方签字盖章之日起生效，对双方具有法律约束力
10.2合同修改是指双方在合同有效期内，经协商一致，对合同内容进行修改
10.3合同解除是指在合同有效期内，双方或单方根据合同约定或法律法规规定，终止合同的权利义务关系
11.其他约定
11.1语言是指本合同采用中文书写，如有翻译版本，以中文版本为准
11.2法律适用是指本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决等，均适