新员工入职培训法律.pptx
文本预览下载声明
新员工入职培训法律;未找到bdjson;01;;《就业促进法》;确保培训内容不违反国家法律法规，不涉及保密和竞业禁止等方面的内容。;02;劳动合同基本条款解析;试用期与正式聘用条款;明确劳动者应保守的用人单位的商业秘密、技术秘密等，以及保密期限、保密方式等。;03;指智力创造的成果，包括文学、艺术、科技等领域中的原创作品及其衍生品。;;在研发新产品或技术前，先进行知识产权检索，避免重复研发或侵犯他人专利权。;04;;加班费、绩效奖金等计算方法;劳动保护;05;违纪处理程序和标准;;;06;;识别危险源;事故报告和应急处理流程;THANKS
显示全部