催人奋进一面旗帜.doc

催人奋进的一面旗帜——记变电检修所办公室主任方陟亨 方陟亨，男，32岁，工程学士，毕业于湖南大学电力系统自动化专业，娄底电业局变电检修所办公室主任，先后被评为娄底市优秀共青团员、湖南电网抗冰保供电恢复重建先进个人、省公司安全生产工作先进工作者、省公司岗位能手、省公司劳动模范。 记得有人说过，21世纪的劳动模范，不仅要有爱岗敬业、无怨无悔、扎扎实实、勇于奉献的老黄牛精神，更要有责任强烈、技术精湛、克难攻坚、作风过硬的千里马素质，娄底电业局变检所办公室主任方陟亨，就是既有老黄牛精神，又有千里马素质的一位劳动模范。方陟亨于2000年从学校毕业后，就到娄底电业变检所工作。十三年来，他以强烈的主人翁精神，用青春和汗水为电力的发展做出了贡献，用他主持开发的一项又一项的QC成果技术创新，证明了科学技术在电力行业的重要，用不畏艰难、刻苦攻关的精神带领着大家不断向节能创效的方向前进，走出了自己的人生之路。 　 “活到老，学到老。我们永远都不能停止学习的脚步” 从进入电力企业的那一刻起，方陟亨就暗下决心，要用自己的知识为电力事业发展作出贡献。他深知，做一个普通电力工作者容易，做一个能创新、有贡献的电力工作者难，必须走与别人不同的创新之路。可一踏进继电保护工作室，纷繁复杂的二次回路接线图、精细紧密的端子排，让学电力自动化专业的方陟亨深刻感受到了理论和实际的巨大差距。在各个工作操作点都要求高、标准严，他感到陌生，也感到迷茫与彷徨，面对困难，最后毅然选择勤勉来不断为自己“充电”。 刚投入工作，别人的周末都是在尽情休息，他却给自己定了条“死规定”：他有一个特殊的笔记本，每当工作中遇到时不懂、不清楚地问题，他都会记录下来，一到周末就开始“死攻”知识要点，“抓紧”工作操作细节。渐渐他随声携带笔记本越来越厚，而他骨子里那股子钻研劲，像春天里的爬山虎一样放肆生长，一发不可收拾，不管是周末还是下班，他不是在办公室加班，就在去加班的路上，生活变成了“白加黑”、“5+2”，办公室俨然成了他的家。年复一年，凭借出色的工作能力，他从一个刚毕业的大学生，到熟练掌握继电保护操作的工程师，他已是8位徒弟的师傅，其中还有研究生4人。 采访中，不难发现他是个非常有团队精神的人。‘一花独放不是春，万紫千红春满园’在他身上得到非常好的体现。为了让徒弟能够尽快的独当一面，方陟亨“对症下药”，为徒弟们熬制了不少的“营养汤”。利用各种机会给大家购买专业书籍，让大家多看，提高理论基础；在班里经常组织讨论会，分析典型的票、卡、指导书、风险预控卡等，让大伙自己“纠错”；平常工作中，总是不厌其烦的抓住各种机会，给大家讲解各种调试方法、心得；组织年轻员工进行各种技能培训学习；他把自己的专业成果和工作经验毫无保留地传授给新员工。他手把手地教徒弟，告诉他们怎么发现问题、怎么分析问题和解决问题。当他把自己的研究成果无私地与徒弟们分享的时候，徒弟们都非常感动。他也一再叮嘱徒弟：“重要的是找到解决问题的方法，要在实践中勇于创新，因为只有创新才能在现在的平台上登上新的台阶！” 可那么多的培训中，最让笔者佩服的是，他竟把培训室搬到了办公室。通常开展实地培训只有在操作时进行，可是操作时，大伙都争分夺秒，要想挤出时间培训新人，可真是难上加难。为了尽快提高员工操作力，能够反复演练和操作，使员工培训更加方便、安全，也不影响设备的正常运行。他在办公室里物色了一个不足10平方的小房间，利用变检所“退休”的仪器开发了单项、三相模拟断路器、10千伏线路保护和模拟接线平台等设备，组建了第一个班组自己的培训室，根据班员的技术水平和工作中不断遇到的技术难题，建立起班组针对性的培训计划，做到培训有月计划、有周落实。也在这个小小的培训室里，他和其它经验丰富的员工通过言传身教的方式，让班员学到了一声真本领，练就了一身真功夫。 就是因为有着这样不断积累的培训经验，在近年的省公司现场培训竞赛中，让他们连续两届勇夺继电保护专业第一名。 “在工作中，要学会理解和包容，但不容许丝毫松懈和懈怠” “他没有脾气。” “他脾气大，严。” 当采访方陟亨的两个徒弟，梁浩和洪宇，要求他们跟我介绍下他们心中的师傅时，听到这二句话就让我懵了头。 好家伙，要知道，“脾气怪”的劳模似不多见，方陟亨是我见到的第一个。带着一连串的疑问，笔者继续听下去。 “他没有什么脾气，都是我们跟他发脾气，平常工作繁忙，年轻徒弟脾气又都比较火爆，偶尔工作不顺心的时候，就不由自主地对师傅发脾气，面对我们这些脾气大的人，师傅却一句话都不说。事后，我们跟他道歉时，他总是笑着说，“我能理解你们，没事，我根本就没有放心上。一句话简单的回答让我热泪盈眶，也正是因为他的好脾气慢慢改善了我们的坏脾气。” “他脾气大呢，进单位时，和师傅住同一宿舍，刚拜他为