培训班前台工作人员合同范本5篇.docx

培训班前台工作人员合同范本5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX培训学校

地址：XXXX路XXXX号

联系方式：电话：XXXX-XXXX，邮箱：XXXX@XXXX.com

乙方（劳动者）：XXXX，性别：女，民族：汉族，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号，联系方式：电话：XXXX-XXXX，邮箱：XXXX@XXXX.com。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日

2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日

3.合同结束日期：XXXX年XX月XX日

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任培训班前台工作人员，负责接待、咨询、报名等工作。

2.工作地点为甲方学校内的教学楼一层前台。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：每日工作8小时，具体为上午8:00至12:00，下午14:00至18:00。

2.休息休假：每周工作5天，周六周日休息。法定节假日按国家规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币XX元整（￥XX）。

2.甲方根据乙方的工作表现、工作成果等因素，可给予乙方相应的奖金、津贴等福利待遇。

3.甲方每月XX日通过银行转账方式向乙方支付工资。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方提供的社会保险待遇。

3.甲方根据经营情况，可给予乙方其他福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家及地方规定的劳动保护条件。

2.甲方为乙方提供必要的工作场所、办公设施等条件。

3.甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动防护用品。

七、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的规章制度。

2.乙方应遵守前台工作人员的工作规范，保持工作场所的整洁、有序。

3.乙方应尊重甲方的教学秩序，不得干扰教学及学校秩序。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.本合同期满或者双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

5.本合同终止后，双方应办理相关离职手续。乙方应返还所有工作证件、文件资料等物品。甲方应支付乙方应得的劳动报酬及福利待遇。如有其他未尽事宜，双方应协商解决。如有争议，可向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。如仲裁后仍无法达成一致的，可向法院提起诉讼。本合同的修改、补充均应以书面形式进行，并作为本合同不可分割的一部分。本合同的解释权归甲方所有。如有其他未明事宜，按照国家及地方相关规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：XXX

地址：XXXXXXXXXXXX

联系方式：XXXXXXXXXXXX

乙方（员工）：XXX

性别：XX

年龄：XX岁

学历：XXXX

联系方式：XXXXXXXXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、工作岗位与职责

1.乙方同意在甲方的XXX培训班担任前台工作人员，负责接待来访学员、处理报名咨询等前台相关工作。

2.乙方需保持良好的职业形象，着正装上班，保持工作区域的整洁和卫生。

3.乙方需熟悉培训班的课程安排和学员情况，为学员提供咨询服务。

4.乙方需协助班主任处理学员的投诉和纠纷，维护培训班的稳定秩序。

5.乙方需完成甲方交办的其他任务，为甲方的发展贡献力量。

二、工作时间与待遇

1.乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时，具体上下班时间根据培训班的实际情况而定。

2.乙方的工资待遇为每月XX元，具体薪资根据培训班的收益和乙方的表现进行调整。