内部日常沟通管理制度44.pdf
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4/28/2019 内部日常沟通管理制度44 - 百度文库
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沈阳市融通安装工程有限公司工作文件
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百度文库 实用文档 工作范文 制度/规范 日常沟通管理制度
日常沟通管理制度
版本号:A0 第1 页 共5 页 文件编号:SYRT/G-2015
版本号:A0 第1 页 共5 页 文件编号:SYRT/G-2015
1.0 目的
1.0 目的
1.1 确保公司各职能部门之间、各职能部门内部、各层次成员之间,
1.1 确保公司各职能部门之间、各职能部门内部、各层次成员之间,
就所存在的问题经充 有效地沟通而达成一致共识,以提升个人与组
就所存在的问题经充 有效地沟通而达成一致共识,以提升个人与组
织绩效。
织绩效。
1.2 创建沟通管理平台,整合信息资源.为实现公司发展目标、部门
1.2 创建沟通管理平台,整合信息资源.为实现公司发展目标、部门
绩效管理目标而提供保障。
绩效管理目标而提供保障。
1.3确保沟通管理程序化、标准化、规范化、流程化。
1.3确保沟通管理程序化、标准化、规范化、流程化。
2.0 范围
2.0 范围
适用于公司所有部门与人员。
适用于公司所有部门与人员。
3.0 职责
3.0 职责
3.1 综合部负责制定、修订、解释本沟通管理程序,经总经理核准
3.1 综合部负责制定、修订、解释本沟通管理程序,经总经理核准
执行。
执行。
3.2 各部门遵此管理程序执行,有权对本管理程序提出修改意见和
3.2 各部门遵此管理程序执行,有权对本管理程序提出修改意见和
建议。
建议。
4.0 内容
4.0 内容
4.1 沟通渠道
4.1 沟通渠道
4.1.1 书面渠道:如通知、通告、报告、公函、海报、行政命令、
4.1.1 书面渠道:如通知、通告、报告、公函、海报、行政命令、
员工手册、内部联络单等。
员工手册、内部联络单等。
4.1.2 通讯渠道:如电话、传真、手机、电子邮件、QQ 等。
4.1.2 通讯渠道:如电话、传真、手机、电子邮件、QQ 等。
4.1.3行政渠道:如行政例会、座谈会、报告会等。
4.1.3行政渠道:如行政例会、座谈会、报告会等。
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