ww中国民营企业家幸福感、压力与对未来信心.pdf
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制度评价_持股水平与民营企业家的幸福感_辛宇.pdf
市场营销与服务管理主题文章
制度评价、持股水平与民营企业家的幸福感*
○ 辛宇 徐莉萍 李新春
摘要 本文就制度评价、持股水平对民营企业家幸 着巨大的压力和社会责任，为社会公众和媒体广泛关注。
福感的影响情况进行了系统考察。我们发现，民营企业 例如，有媒体对2 003 年以来公开报道中能够找到的72
家对其所在地的制度环境评价越高，其幸福感就越强。 位亿万富翁的死亡案例进行过不完全统计，数据显示：
但是，这种正面作用的程度在具有不同幸福感状态下的 15 名死于他杀、17 名死于自杀、七名
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中国民营企业家成长规律分析.doc
中国民营企业家成长规律分析民营企业家作为民营企业的决策者、掌舵者，决定了民营企业的发展速度与高度。加强对民营企业家成长规律的研究能从微观层面更加清晰地了解民营企业的未来发展状况。本文，以便能对民营企业家的成长规律做一个更加清晰的说明民营企业 民营企业家 企业家能力 成长规律.1我国民营企业家的创业阶段分析
在计划经济时期，我国一直没有市场制度、没有企业家、没有创业的环境和动力，也根本没有企业家生成的前提及其生存与发展的空间。随着改革开放的深化，企业家产生和发展的社会条件才开始逐步具备，也才开始了企业家产生的过程。： 第一个阶段是1978年至1991年的混沌创业阶段，这阶段民营企业的创业任务是完
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中国民营企业家的抑郁问题研究.doc
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班级 姓名 学号
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中国民营企业家协会工作报告.doc
中国民营企业家协会工作报告
（2011年4月1日）
2010年协会完成的主要工作
2010年，极不平凡，面对复杂多变的国际国内环境，协会坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实党中央、国务院关于鼓励和支持民营企业发展的方针政策，充分发挥桥梁纽带作用，引导民营企业自主创新、调整产业结构，在大家的共同努力下，圆满完成了年度各项工作任务，推动了民营企业健康可持续发展。
一、举办创新论坛和年会，推动了民企发展。以创新论坛为平台，以贯彻落实好国务院《关于鼓励和引导民间投资健康发展的若干意见》为主线，做了大量有效的工作，推动了民企的健康发展。
年初，协会以“后危机时代民企的变革与挑战”为主题，采取上下结合、内
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教师的幸福感和压力管理 曹教师的幸福感和压力管理 曹.doc
《教师的幸福感和压力管理》心得体会
上坊小学 曹雪轩
听了关于“”的讲座后，心中对教师职业的幸福感越发浓烈教育界也对“幸福教育问题”做出了积极回应。“百年大计，教育为本”，教师是教育中重要的人力资源，承担着传递文明与文化的重任。教师这一职业因其在社会中的独特性而凸显其重要性。社会普遍认为，作为一名教师应该是非常幸福的。但据调查，如今的教师群体，在很大程度上出现了幸福感缺失现象。这种现象有必要引起我们的深思和进一步探讨研究。教育的目的是为了使人幸福，在“以人为本”、在新课程改革的背景下，我们在关注学生幸福的同时，也应关注教师的幸福。?
对于幸福及幸福感，人们有很多种定义。有人认为“幸福是人的
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民营企业家要惜命.docx
民营企业家要惜命 人称“胆大包天”的王均瑶岁英年早逝，引起了各方叹息。实际上，这一代民营企业家健康状况低下，已成为一种普遍现象。社会舆论往往把其原因归结为体制的许多弊病，比如各种不正常现象给企业家造成的过重负担及压力等等。然而，企业家自身的因素也不可忽视，毕竟环境是客观的，身体是自己的。环境一时改变不了，自身的调节却是可以自己做主的，关键是自己是否把健康放在首要的位置。 改革开放以来，民营企业家群体取得了令世人瞩目的业绩，对社会做出了惊人的贡献，这是已成定论的事情。然而，这种贡献与业绩的代价，是这个群体精力的过度透支，是他们健康的迅速丧失。笔者年前在温州采访时，曾与王均瑶有一面之缘。那时的
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企业要给员工幸福感 [2].doc
董明珠：企业要给员工幸福感
主持人魏喆：各位网友大家好，欢迎收看本期的首席对话节目。今天我们非常荣幸的邀请到格力电器副董事长兼总裁董明珠女士。董总您好！非常感谢您又来做客，这次和以前不一样，以前我们都是谈一些行业话题或者经济热点，由于首席对话栏目的特色定位，今天我们是希望您以一个企业家的身份在这里和我们分享一些经营、管理企业的心得和体会。很多搜狐网友都是您的粉丝，钦佩您在商界的卓越成就。您在格力辛苦经营了这么多年，一定有些时候也感觉有些疲惫，那么，是什么理由支持您一直以饱满的热情来做这份事业？
最大的目标是给企业创造价值
董明珠（格力电器副董事长兼总裁）：刚才你说疲惫，看你怎么去理解。
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员工工作幸福感与员工创造力关系研究——以海南省民营企业员工为例.docx
员工工作幸福感与员工创造力关系研究——
以海南省民营企业员工为例
摘要：员工的创造力不仅是企业创新活动的基础和先决条件，同时也是影响企业持续创新和构建企业持久竞争优势的关键因素。当前，研究员工的创造性不仅具有深远的理论价值，同时也具有巨大的实践意义。因此，本研究项目结合海南自贸港的建设需求和当前民营经济的发展状况，以海南省的民营企业为研究对象，利用组织认同作为中介变量，构建了一个模型来探讨员工工作幸福感与员工创造力之间的影响关系，并通过问卷调查的方式，对海南省254名民营企业的员工进行了详细的问卷调查。我们使用SPSS软件对收集到的数据进行了描述性统计分析，并进行了回归检验
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《民营企业员工幸福感现状及提升路径实证研究报告》9100字.docx
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民营企业员工幸福感现状及提升路径实证研究报告
目 录
TOC \o 1-3 \h \u 19317 目 录 III
16843 1.前言 1
4662 1.1研究背景 1
7328 1.2研究意义 1
2195 1.3研究现状 1
26771 1.3.1国内研究现状 1
19643 1.3.2国外研究现状 2
1210 1.3.3研究述评 2
7297 1.4研究内容 2
3668 1.5研究方法 3
25625 2.相关概念和理论基础 3
7422 2.2员工幸福感概述 3
20448 2.2.1员工幸福
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中国民营小企业家接班人高级研修项目.doc
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中国民营企业家接班人高级研修项目
改革开放三十年
你们（中国企业家群体）已经推动中国经济巨轮行进了三十年
进入二十一世纪
你们（中国企业家群体）的第二代已经准备好了吗？
他们已经准备好广博的知识、高远的见识、深湛的智识了吗？
他们已经激发出源源不断的创新激情了吗？
他们已经具备了现代成功企业家的价值观了吗？
他们已经准备好面对一个更加错综复杂的市场环境了吗？
他们已经准备好开拓一个更加领先创新的市场领域了吗？
总之--他们已经准备好接过父辈的接力棒更上一层楼了吗？
针对上述所有问题，清华大学正在提供一个综合的解决方案。
清华大学组织国内外著名经济学家、社会学家、思想哲学、政界要员国际谋略
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改革时期中国民营企业家的政治影响的中期报告.docx
改革时期中国民营企业家的政治影响的中期报告
自1978年中国改革开放以来，中国的民营企业家在经济发展中发挥了重要作用，同时也对政治生态产生了影响。本文总结了改革时期中国民营企业家的政治影响的中期报告。
首先，中国的民营企业家在政治上的表现并不一致。一部分企业家主动参与政治活动，如加入政治协商会议、参选人大代表等，以此获取政治资源和市场优势。另一部分企业家则回避政治，致力于经济发展，追求商业成功。
其次，政府对民营企业家的态度也在不断变化。起初，政府对民营经济持谨慎态度，但逐渐认识到民营企业家的作用，开始给予政策和资源支持。然而，政府和企业家之间的互信度较低，政府仍然对企业家的政治影响持有警惕态
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《中国民营企业家发展和合作论坛》邀请函(杨子冰).doc
中国民营企业发展与合作论坛
由中国民营企业发展与合作协会主办
北京巨思特教育集团、北京钰泰集团等国内外知名企业协办
众多知名企业家联袂奉献--共商民营企业生存之道
聚议民营企业发展之路
2011年11月4日至6日（三天两夜）纪世瀛北京巨思特教育集团董事局主席，“中国启智训练第一人”，连续五年被评为“中国十大杰出讲师”，2009品牌中国行业年度人物，广东梅州市政府发展战略高级顾问，广东惠州市政府感恩教育总顾问，山西新晋商联盟首席教育顾问，中国国际华商联合会秘书长，北京企业管理学院执行院长，广东宝丽华集团终身战略顾问，奥康集团终身战略顾问，正兴集团发展战略顾问，曙光集团、苹果集团、黄记煌餐
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企业家压力的管理.doc
企业家心理调适与压力管理
2010-04-05 ???人力资源 ???周琳 ???我要评论（1） 标签： 压力管理 企业家心理 企业EAP 工作压力 企业高层管理
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1．人格塑造法
?????? 古希腊哲学家赫拉克利特说：“一个人的性格就是他的命运。”人格是人的心理和行为的基础，是影响一个人心身健康的内在性关键因素之一。为什麽同样的致病因素作用于不同人格特征的人，可以出现非常不同的结果，而同样的疾病发生在不同人格特征的人身上，其病情、病程长短和转归结果都可以不同。究其原因，人们总是依其人格特征来体验各种致病性因素，并建立对紧张性刺激的反应形式。临床心理学研究发现，各种心理疾病，尤其是神
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民营企业家管理方案.docx
民营企业家管理方案
管理理念
民营企业家要理解和掌握管理理念，确保企业的成功和长期发展。以下是一些管理理念：
1.以客户为中心
企业家需要将客户放在中心位置，理解并满足客户需求。了解客户的需求并承诺提供满意的服务，可以取得客户信任并帮助企业获得长期发展。
2.强调创造价值
企业家需要将企业与社会紧密联系起来，强调创造价值。通过采用创新的产品和服务，提高客户满意度，并从中获得收益。
3.强化团队合作
企业家需要培养团队合作精神，通过与员工保持交流，创造一个积极的工作环境。通过团队合作，能够更好地实现企业目标。
4.先发制人
企业家需要预见未来，及时采取措施。通过分析市场和业务环境，采用先发制人原
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民营企业家发言稿.doc
民营企业家发言稿
第一篇:《在全区民营企业家座谈会会上的讲话》
在全区民营企业家座谈会上的讲话
中共宝塔区委副书记、区政府区长 吴 耀