县教育局人事股XX年工作总结暨XX年工作计划.doc

县教育局人事股XX年工作总结暨XX年工作计划XX年，我股室室在教育局领导、分管领导的的正确领导下，在上级相关业业务部门的指导下，在局机关关和师训中心相关人员的配合合支持下，认真学习党的各项项方针、政策，学习有关业务务知识、政策法规，服从大局局，团结协作，始终本着为教教育服务，为全体教职工服务务的思想，工作中坚持原则，，热情服务，一年来，人事工工作在工作压力大、突发业务务多、各种矛盾比较突出的情情况下，分工明确、配合到位位，互相帮助，顺利完成了XXX年预定的各项工作任务，，现将一年来的工作及XX年年工作打算作如下总结和计划划： 1、元月初前完完成了教育系统XX年度事业业单位工作人员的年度考核的的组织、审核、报批工作。 根据县事业单位工作作人员年度考核办公室对事业业单位工作人员考核工作的要要求，结合我系统实际，在XXX年11月至XX年元月初初完成了我系统XX年度事业业单位工作人员的年度考核的的组织安排、审核、审批、下下文签证、制表、归档总结等等业务。XX年度我系统事业业单位考核结果为：应参加考考核人数1350人，参加考考核数1350人，其中认定定为优秀等次的201人、称称职等次的1142人，不定定等次7人，无基本称职和不不称职人员。在此过程中及时时处理考核过程中的XX年度的考核工作按按要求已在本年9月安排各校校按计划组织好本学年的年度度考核工作。要求在本年122月底前基层考核全面完成。。 2、按市人事通知及县人人事局安排，按要求、按时间间及时组织义务教育学校相关关人员完成了义务教育学校绩绩效工资实施前期统计等相关关工作。 3、XX年年教师专业技术职务评审和各各级先进教师、先进教育工作作者评选表彰奖励情况。 根据**市教育局“关关于XX年专业技术人员职称称评定工作的通知”要求和有有关职改工作新的政策要求，，我股室在三月底完成了我系系统教师各级职务的指标清理理、中高级职务的设置、上报报、审核工作，并在3月底完完成了我系统事业单位职务岗岗位调整工作，在此基础上对对XX年教师职称评审工作作作了周密安排，下发了有关文文件、分发 XX年全县县教育系统在试点的基础上积积极稳步地全面实施了专业技技术职务评聘分开工作，到目目前为止我系统此项工作已全全面转入正常。在此过程中我我股室和分管领导积极宣传有有关政策，及时了解和解决各各单位和教师在评审、推荐工工作中所出现的问题，主动协协调上下左右的业务关系，保保证评审工作的正常开展。在在整个评审工作中始终把握工工作的政策性、严XX年我系统专专业技术人员晋升初级职务的的24人（其中中二3人，小小一21人），中级职务资格格的79人（其中中一资格339人、小学高级教师资格440人），中学高级教师资格格18人，XX年共晋升专业业技术职务资格121人。评评审变更了符合职务变更人员员的技术职务（主要是具有小小学教师专业技术职务资格而而长期在中学任教、并已取得得中学教师专业合格学历的人人员，XX年职务变更人员117人（其中中职变更116人）。9月初初专业技术职务任职资格下达达后，在各单位职务空缺岗位位按要求和程序办理了晋级人人员聘任合同的签定和工资审审批业务。并及时处理了资格格、聘任过程中的各种问题和和矛盾。办理了竞聘上岗校长长的试用期考察、调动、任职职聘任合同鉴定工作。同时，，完成了XX年招聘人员的试试用期考查、考核转正、定级级等业务工作（XX年招聘人人员中，认定中学教师二级资资格16人，中学教师三级资资格2人）。 XX年系统优秀教师师，教育工作者的评选审批、、制证下文等工作。完成了省省级、国家级优秀教师的推荐荐工作，推荐省级先进教师77人，国家级先进教师1人。。 4、根据我县集中规模办办学后各校工作实际，9月清清理上报了各校临时工使用基基本情况和应聘食堂临时工数数，按学校实际需求上报了调调整学校代课教师、临时工指指标的报告及相关材料。按城城区学校教师竞聘方案，配合合协助保小、幼儿园、职中、、一中完成了XX年教师竞聘聘工作和调动手续。按云教人人（XX）7号文件要求，完完成了我县特岗教师招聘工作作的各项业务。根据国家、省省的相关政策，认真搞好特岗岗教师的材料、数据上报。今今年，我县计划招聘特岗教师师6人，报考我县特岗教师人人数为31人，资格审查符合合报考条件的29人，参加笔笔试人员22人，。 9月44日在师训9月7日前全部到位位上岗。同时完成了特岗教师师3年服务期满人员的转岗转转编工作；年内搞好教师招考考的计划、方案，并配合人事事等部门完成各类教师招考工工作。本年内招考补充小学教教师80人（其中代课教师220人），初中教师6人，高高中教师7人，硕士研究生22人、三支一扶1人，特岗66人，共计101人。按***省人民政府《关于实施职业业教育特聘教师岗位计划》的的通知要求，配合职中上报了了特聘教师