我国铁路运输业存在问题及对策.doc

山 东 经 济 学 院 本科毕业设计(论文) 设计(论文)题目:我国铁路运输业存在问题及对策 指导教师： 学 号： 姓 名： 　　　　　　　　院（部）　　　　　　　　 专业 2011 届 山东经济学院教务处制 年 月 日  山东经济学院学士学位论文原创性声明 本人郑重声明：所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用的内容外，本论文不含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的研究成果。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体，均已在论文中作了明确的说明并表示了谢意。本声明的法律结果由本人承担。 学位论文作者签名： 年 月 日 山东经济学院关于论文使用授权的说明 本人完全了解山东经济学院有关保留、使用学士学位论文的规定，即：学校有权保留、送交论文的复印件，允许论文被查阅，学校可以公布论文的全部或部分内容，可以采用影印或其他复制手段保存论文。 指导教师签名： 　 论文作者签名： 　　 年 月 日　　　 　　 年 月 日 我国铁路运输业存在问题及对策 摘要 随着社会经济的快速发展，我国铁路运输业也进入了发展新阶段。为适应社会经济发展以及社会主义体制发展，铁路运输业的改革也势在必行，现阶段我过铁路运输业仍然存在许多问题，一是铁路运营管理体制存在的问题：铁路运输业的政企合一；高垄断致使铁路系统内部缺乏竞争机；管理体制滞后致使人力资源结构不合理；总体规模发展不足且各地区间发展不平衡；铁路沿线小站安全管理滞后。对此，提出如下几点建议：建立现代企业管理制度，实现运输主业和辅业的分离运输主业和辅业的分离，对铁路运输行业进行规范股份制改造，通过上市融资来实现企业制度；加强政府政策指导以完善综合运输体系，把铁路交通运输行业放在优先考虑的战略位置，明确政府的角色定位，积极转变政府职能，推进现代企业规范制改革，注重和其他运输行业的协调配合，创建交通运输大领域的“共赢”格局。完善员工管理机制，建立完善的激励机制，加大基层站段教育投入，大力开展优质服务。 关键词：铁路运输；经济发展；改革；经营模式 ABSTRACT With the rapid development of social economy, Chinas railway transportation has also entered a new stage of development. To meet the social and economic development and the development of the socialist system, the reform of railway transportation is imperative at this stage I had many problems still exist railway transportation, railway operation management system, one problem: the railway transport enterprises and government unity; high monopoly resulting lack of competition in the railway system within the machine; human resources management system structure, resulting in unreasonable delay; the overall size of underdevelopment and uneven development across regions; station along the railway safety management is lagging behind. In this regard, the following suggestions: establish a modern enterprise management system to achieve tran