保险公司七月增员业务方案宣导.ppt
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保险公司增员9法.ppt
圈中人寿险资源网收集整理制作，未经授权请勿转载转发，违者必究 圈中人寿险资源网收集整理制作，未经授权请勿转载转发，违者必究 人力和产能是保险营销团队的生命线，增员是保险营销团队提高绩效、永葆生机的重要环节；然而，虽然很多保险从业人员都知道增员的重要性，但随着市场主体不断增加，市场竞争日趋激烈，“增员难”成为了不少团队主管的共识。下面，我们一起来盘点保险业增员的常用方法。 人力 X 人均产能 = 绩效 圈中人寿险资源网收集整理制作，未经圈中人寿险资源网授权请勿转载转发，违者必究 所谓缘故，即原来认识的亲人朋友，此类族群是最忠实、关系最稳固的搭档。在保险业里；不少杰出的的团队多是夫妻档、兄弟姐
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保险公司 银保增员方案.ppt
增 员 奖 时 间: 2010年10月1日至12月31日 参加人员: 全体内勤 奖 励: 竞赛期间推荐一名银保客户经理即可获赠九三豆油一桶. (推荐1人赠送1桶,推荐2人赠送2桶,以此计算) 奖励规则: 推荐新增人员需经过银保部面试流程并正式录用上岗为推荐成功; 奖品兑现:2011年1月上旬统一兑现 考核的基本原则 考核期 银行保险销售人员的考核期正常为三个月（自然季度） 若实际考核期少于2个月（不含），则当季度不考核，并入下季度一起考核；若实际考核月份为2个月（含）以上，则参与当季度考核。 实际
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保险公司增员工程方案(3篇).docx
第1篇
一、前言
随着我国经济的快速发展，保险行业在我国国民经济中的地位日益重要。保险公司作为保险市场的主体，其业务量的增长离不开一支高素质、专业化的员工队伍。为了进一步扩大市场份额，提高公司竞争力，提升服务质量，本方案旨在制定一套科学、有效的保险公司增员工程方案。
二、增员工程目标
1.提高公司业务规模，实现业务量的持续增长。
2.优化员工队伍结构，提升员工综合素质。
3.提高客户满意度，增强客户忠诚度。
4.提升公司品牌形象，树立行业标杆。
三、增员工程策略
1.明确增员方向
根据公司业务发展需要，明确增员方向，重点培养以下几类人才：
（1）销售精英：具备较强的销售能力、沟通能力和团队协作
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保险公司方案宣导串词.doc
保险公司方案宣导串词
篇一：保险公司开门红串词
2015年开门红启动大会主持词
[开场白]
马年奔腾祝捷酒,羊年开泰迎春红!
尊敬的各位领导、各位来宾、中新大东方优秀的将士们 大家 ，上午好！ 开门红，战鼓隆，我是邓永辉！
2014，我们一路走来，在寿险的道路上挥洒汗水；2014，我们一起回首，在营销的路途中绽放激情！
为了集体荣誉，为了优秀业绩，我们克服阻碍，挑战困难，团结拚搏，众志成城，谱写了一曲曲华丽凯歌，我们风雨兼程，我们悉心相伴，老将新秀齐上阵，共拼搏，迎开门，创新高，为XXXXXX这面大旗的荣耀与辉煌奋勇向前！ 今天，我们齐聚这里，用欢乐的歌声，共同回首2
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保险业务培训课程保险公司增员.pptx
;;;;业务经理的心路历程;心路历程;增员—真真正正打造自己永续经营的企业帝国的第一步！;;;三讲你学熟了吗？;缘故增员
客户增员
媒介增员
转介绍增员
随缘增员;;由于客户已对保险正确认识，并认同销售人员，因此可以在客户中寻找准增员对象。;微信、微博
报纸广告
网络招聘
社区、人才市场、校园招聘等;与销售过程中的随缘收集名单方式对陌生人进行增员。;适合的才是最好的;;有三个人在沙漠里走了很久，突然阿拉伯神灯出现了，阿拉伯沈腾说，我可以实现你们一人三个愿望。
第一个人说，我要回家，我要无尽的美女，我要无尽的财富。
阿拉伯神灯说可以，于是第一个人不见了。
第二个人说，我要回家，我要身体健康，我要
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2019年寿险保险公司业务及涉税业务宣导片.ppt
保险公司（寿险）
基础知识及涉税业务简介; 李宁芳 ：毕业于东北财经大学会计系， 现任新华人寿保险股份有限公司宁夏分公司计划财务部总经理， 从事财务工作二十多年，在保险公司工作12年。; 目 录;寿险基础知识;保险的分类; 人身保险是保险的一种，它以人的生命和身体为保障对象，对被保险人的死亡、伤残、疾病、年老丧失劳动力或保险期满由保险人给付保险金的保险，包括人寿保险、健康保险和意外伤害保险。
人身保险合同是以人的生命和身体为保险标的的保险合同。
; ;按险种是否可以独立承保;;《保险法》第十二条：保险利益是指投保人或者被保险人对保险标的具有的法
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XXXX年4月保险公司业务推动宣导启动大会.pptx
四月XX营销中心业务启动会;温馨提示:;士气展现：;司歌--太平洋之歌;太平洋之歌;公司经营理念;公司宗旨;公司训导;四月业务竞赛方案;活动口号：;; 清江是土家的母亲河，洋洋洒洒八百里宛如一条蓝色漂带，穿山越峡，自利川
齐跃山逶逶西来，横贯鄂西南10多县市，随着隔河岩、高坝洲、水布垭水利枢纽工程的兴建，在清江流域内形成486万亩的亦江亦湖的奇妙自然景观，两岸独特的喀斯特地貌，峰峦叠峰，直刺苍穹，湖内数百翡翠般的岛屿星罗棋布、灿若绿珠。如黛江水烟波浩渺，高峡绿林曲径??? 幽，人称清江有长江四峡之雄，桂林漓江之清，杭州西湖之秀，风光无限，无与伦比。清江的山，清江的水，清江的人，
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2011年4月保险公司业务推动宣导启动大会3.ppt
以诚信为本，做健康绩优 走晋升之路，向司庆献礼 我诚信 我健康 我晋升 我快乐 清江是土家的母亲河，洋洋洒洒八百里宛如一条蓝色漂带，穿山越峡，自利川 齐跃山逶逶西来，横贯鄂西南10多县市，随着隔河岩、高坝洲、水布垭水利枢纽工程的兴建，在清江流域内形成486万亩的亦江亦湖的奇妙自然景观，两岸独特的喀斯特地貌，峰峦叠峰，直刺苍穹，湖内数百翡翠般的岛屿星罗棋布、灿若绿珠。如黛江水烟波浩渺，高峡绿林曲径通 幽，人称清江有长江四峡之雄，桂林漓江之清，杭州西湖之秀，风光无限，无与伦比。清江的山，清江的水，清江的人，清江的民族………融汇在一起的是一江生生不息，浩浩荡荡， 博大精深的文
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保险公司增员学堂：浅谈增员.pptx
01浅谈增员
增员理增员话
导入
念术
课程大纲
训练时增员拒
结束语
间绝处理
2
我们为什么加盟寿险行业？
导入我们为什么加盟寿险行业？
3
1、推荐人让我参加创业说明会，是说明会打动了我；
2、推荐人的工资条打动了我；
3、工资上不封顶，即利人又利己；在太保人生价值将得到体
现；
4、推荐人说：太保是一所离开学校还可以学习的地方，在太
我是这样被打保能学到很多知识，既能提高自己能力，又能交到各行各
动的……业的朋友，最终还能挣到钱,太保是个好地方；
5、工作时间安排比较灵活；
6、推荐人本人打动了我（热心、爱心、敬业精神）
7、……
快速致富积累大量人脉
帮助别人,成就自己自己当老板,具
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保险公司培训增员.pptx
1;2;3;4;5;6;7;8;9;;11;架 构 月标保（元）
个人 3000
正式1名 5000
直接增员2名 8000
（1人本月转正）
间接增员1名 3000
组标保 19000 元
;13;架 构 月标保（元）
个人 6000
直辖 56000
育成1 42000
育成2 28000
育成3
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保险公司增员专题.ppt
保险资料下载： 保险资料下载： 不变应万变的增员术语 增才选择标准 哪些人不适合做这一行业？ 经济条件较差、生活无着落（不能维持3-6个月）； 外形难看，肢体表现较差，很难让人与之接近； 看问题消极负面，不愿看到别人的优点； 年龄小于23岁且无工作经验和人脉关系； 家属强烈反对，自己无自主权； 对学习新事物和自我成长没有兴趣； 哪些人不适合做这一行业？ 语言表达不清晰； 不愿参加部门的早会和夕会； 自以为了不起，不愿改变自己的不良习惯； 文化程度较低，有不愿学习和做工作笔记； 性格内向，不愿结交更多朋友； 心态浮躁，眼高手低，急需赚大钱，小钱瞧不起； 哪些人适合做这一行业？ 有一定的经济基础（
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保险公司早—增员专题.ppt
风 国 五月二日早会 录 目 壹 增员，增员 壹 增员专题 增员专题 有三只猎狗追一只土拨鼠，土拨鼠钻进了一个树洞。这只树洞只有一个出口，可不一会儿，从树洞里钻出一只兔子。兔子飞快地向前跑，并爬上一棵大树。兔子在树上，仓皇中没站稳，掉了下来，砸晕了正仰头看的三只猎狗，最后，兔子终于逃脱了。 “兔子不会爬树。” “一只兔子不可能同时砸晕三只猎狗。” 。。。。。。。。。 “可是还有一个问题，你们都没有提到，土拨鼠哪里去了？ 增员专题 在追求人生目标的过程中，我们有时也会被途中的细枝末节和一些毫无意义的琐事分散精力，扰乱视线，以至中途停顿下来，或是走上岔路，而放弃