2016年度医院工作总结及2016年工作思路.doc

2016年度医院工作总结及2016年工作思路 2016年度医院工作总结及2016年工作思路 2016年度医院工作总结及2016年工作思路 2016年我院紧紧围绕加快医院发展这个中心，在党的十六届五中全会精神的指引下，以巩固“医院管理年”活动为契机，在不断提高医疗质量、保障医疗安全、推动医院管理创新、提高全员素质方面又迈上一个新台阶，较好地完成了×市卫生局下发 一、2016年工作总结 2016年预定的医疗业务指标和经济指标 1．医疗业务指标完成情况 出入院×人次，同比增加×人次； 手术×例，同比增加×例； 平均住院日×天，同比减少×天； 术前平均住院日×天，同比减少×天； 床位利用率×，同比增加×58； 2．几项主要手术开展情况 ； 心； 肺； 腹腔镜； 内窥镜例； ； ； ； ； 人工关节置换术×例。 3．经济指标完成情况 2016年累计实现业务收入×亿元，同比增长×2。其中：医药收入×元，同比增长×。 2016年累计发生业务支出×亿元，同比增长×。其中：医药支出×亿元，同比增长×；在职人员经费支出占总支出的×。 4．资产负债率为×; 5．货币资金帐面余额×万元; 6．提取修购基金×万元，累计节余×万元。 1．强化全员医疗安全意识，促进医疗质量全面提高。 2016年医疗安全工作会议和手术科室医疗安全工作会议，推广了麻醉科建设学习型科室的经验。出台《××手术分类分级管理规范》，组织编写单病种诊疗标准。进行临床科主任查房观摩，代表×市市属医院迎接×省依法行医专项检查。 9月1日在全院开通合理用药监测系统。全院药品比例较2016年下降×，抗生素比例为×。 逐步完善医保管理工作。突出“规范临床用药、加强管理考核、扶持新技术、降低采购成本”等重点，使医保管理不断趋于完善。全年收治医保病人×万人次，医保总超支平衡后约为×万元，预计全年被市医保中心扣罚×万元。作为×市唯一代表在×省医疗保险优秀定点医疗机构表彰暨经验交流会上进行经验介绍。我院还被评为××先进单位。 2．加大重点学科管理力度，稳步提高科研管理水平。 出台《××学术委员会章程》，由院内×名专家和×名外聘专家组成首届学术委员会。 组织评审×项科研课题，筛选×项上报。加大人才培养力度，鼓励技术创新。选送学科带头人和业务骨干到国内外研修，选择适合自身发展的技术项目重点扶持，在部分领域形成技术特色和学科优势。召开中医工作会议，签定“西学中”师徒协议书。加强住院医师规范化管理。 新技术开展层出不穷，学科实力日益增强。开展了×省首例××，填补省内或市内空白。开展了主动脉支架植入治疗夹层动脉瘤、肝门部肿瘤扩大根治术、胰腺癌的全胰切除术等。 建立系统科学的管理制度，畅通民主管理渠道，加强医院管理效能。 1．招标采购的范围不断扩大，监督的力度不断加大。对医用临床诊断试剂、x光胶片及套药、医用血液透析粉等进行首次招标采购。 2．整合医疗资源，实现院企联姻。 3．为薪酬改革做好充分的准备工作。 4．组织召开护士长、合同制人员、科主任、重点学科带头人座谈会。 5．出资×万元表彰2016年科主任、护士长任期目标完成优胜单位以及工作中表现突出的科室和个人。重新启用“××优秀青年奖励基金”。 6．全面运行门诊医生工作站。 7．出台《关于医用特殊治疗材料购入与使用管理的规定》,召开特殊医用材料供需双方见面会。制定医院资产管理规定，进行资产 8．高度重视安全工作。组织召开2016年安全工作会议。严格落实各项安全措施，全年无重大责任事故发生。 9．完成了职工社会养老保险基金测算及缴纳工作,自9月1日起离退休人员工资转由保险公司发放。 10．多渠道做好扶贫工作。为北三市等地区医院的院长提供智力帮扶。为庄河市第二人民医院等捐助价值45余万元的医疗设备。与长海县建立海上急救绿色通道。 1．通过医患纠纷与医患沟通专题报告会、医师座谈会、医师心理压力调查、医师心理疏导、医师技能大赛等系列活动的开展，鼓励医生以健康的心态面对所处的执业环境，增强医生的职业自豪感、归属感和责任感，体现了医院党政领导与医生间人性化的沟通与情感交流。 2．与×大学培训学院联合开办医院管理课程研修班使医院管理人员接受全新的理念，掌握必要的技能，适应发展的需要，提高竞争的能力。 3．创办院报《××医院》。遵循“沟通上下”的理念，我们的院报在培育医院文化、凝聚医院团队、振奋医院士气、展示医院风采、纳贤医院亮点、交流医院信息、推广医院成果、弘扬医院精神方面发挥了重要作用。每月一期的院报，在医院领导与职工间、医护人员与患者间架起了沟通的桥梁。 1．开展主题活动。医药工作者在“请广大患者放心：医院坚决拒收红包，抵制药品促销”的横幅上签名。门诊服务窗口实行挂牌服务，公开服务承诺。建立大额医疗费用事前告知制度，向出入院患者发放新年贺卡,ct室在双休日加班开诊，重症