浙江省技师、高级技师职业资格鉴定申请表(完整版)【最新】.doc
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浙江省技师、高级技师职业资格鉴定
申报表
工 作 单 位
姓 名
职 业(工种)
等 级
填 表 时 间
浙江省人力资源和社会保障厅印制
二○一 年
填 表 说 明
1、本表供申报技师、高级技师职业资格鉴定评审之用。
2、本表用电脑打印或钢笔填写,内容要真实、简明扼要。字迹端正清晰。
3、如填写内容较多,可另加附页。
4、本表一式二份。本人及鉴定机构各一份。
一、基本情况
姓 名 性 别 出生年月 贴照片处
1、免冠2寸黑白,或者白底彩色近照
2、相片尺寸:48X33mm
3、头部尺寸:
宽:21-24mm
长:28-33mm 考生来源 学校 □ 企业 □ 部队 □ 社会 □ 其他 □ 文化程度
(附复印件) 文盲或半文盲 □ 小学□ 初中□ 高中□ 职高□ 技校□大专□ 高技□ 高职□ 大专□ 大学□ 硕士□ 博士□ 证件类型 身份证□军官证□香港证件□澳门证件□台湾证件□外国护照□ 证件号码
(附复印件) 户籍所
在地 户口性质 本市城镇□ 本市农村□ 非本市城镇□ 非本市农村□ 港澳人员□ 外籍□ 单位名称 邮政编码 通讯地址 联系电话 手机号码 电子邮箱 现职业等级
或职称等级 职业资格:无等级□ 五级□ 四级□ 三级□ 二级□ 一级□
职 称:初级职称□ 中级职称□ 高级职称□
(须附上证书复印件) 申报职业 申报级别 二级□ 一级□ 考试类型 新考□ 补考□ 考核科目 理论□ 技能□ 综合评审□ 专业工龄
证 明 同志系我单位职工,工作年限 年,其中从事 职业(工种)工作 年。
单位人力资源部门签章
年 月 日 工作经历 (任现职以来职业道德、业务能力和工作业绩) 二、工作总结
三、工作业绩
担任过主要技术工作及在生产中技术革新、发明创造、解决疑难问题、技能竞赛获奖和发表文章等情况 年 月 在何单位 项目名称及主要内容 效果 证明人 带徒传艺、培养青工情况 四、推荐意见
本单位
推荐意见 公 章 年 月 日
主管部门意见
公 章 年 月 日
市(县)区
劳动保障部门初审意见
公 章 年 月 日
五、本单位、个人承诺:
1、本申报表中所填写的各栏目内容真实、准确。
2、提供的复印材料与原件一致。
3、提供评审的业绩材料和资料真实、可靠,技术业绩成果事实存在。
4、本单位对考生的业绩考核评价客观、真实。
若发生与上述承诺相违背的事实,由本单位或个人承担全部法律责任。
单位(盖章)
个人签字:
年 月
六、鉴定评审意见
鉴定评审记录 考评
成绩 理论知识 操作技能 综合评审 鉴定机构
意见 鉴定机构负责人(签名)
年 月 日
综合评审委员会意见
评审结论:
评审委员会负责人(签名)
年 月 日
人力资源和
社会保障部门
审批意见 同 意
(公章)
年 月 日
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班主任工作总结专题8篇
第一篇:班主任工作总结
小学班主任特别是一年级的班主任,是一个复合性角色。当孩子们需要关心爱护时,班主任应该是一位慈母,给予他们细心的体贴和温暖;当孩子们有了缺点,班主任又该是一位严师,严肃地指出他的不足,并帮助他改正。于是,我认为班主任工作是一项既艰巨而又辛苦的工作。说其艰巨,是指学生的成长,发展以至能否成为合格人才,班主任起着关键性的作用,说其辛苦,是指每天除了对学生的学习负责以外,还要关心他们的身体、纪律、卫生、安全以及心理健康等情况。尽管这样,下面我就谈几点做法和体会。
一、常规习惯,常抓不懈
学生良好的行为习惯的养成不是一节课、一两天说说就行的,它必须贯穿在整个管理过程中。于是我制定出详细的班规,要求学生对照执行,使学生做到有规可循
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