2013企业文化建设工作计划表.xls

制度学习 序号 目标主题 核心指标 计划与任务描述 保障措施与条件 工作要求及进度 责任人 第一季度 第二季度 第三季度 第四季度 实施措施 横向协作 资源支持（人、财、物、信息） 开始时间 结束时间 阶段性成果 一月 二月 三月 四月 五月 六月 七月 八月 九月 十月 十一 十二 备注 让办公区域充满节日喜庆气氛。 1 采购物品 2 现场布置 购买一些新年气氛的装饰物，将办公区进行布置。 行政部独立完成 装饰物品**元，海报广告**元。 2012.12.30 2013.1.3 新年新气象。 开设员工室内乒乓球娱乐室、布置员工阅览室、 布置阅览室、添置室内乒乓球设施，拟定相关管理制度。 1 编写计划书，确定具体形式。 2 及时更新活动内容 3 提前告知参与人员相关事宜 4 组织安排好活动的各项环节 5 确保整个工作面的质量 6 妥善保管物资，爱护公共财物。 7 处理其它相关事宜 发起读书月活动，收集员工读书心得，开放职工室内乒乓球休闲场所，文明娱乐，劳逸结合。 行政部、企业文化建设小组、人力资源部合作实施 双喜乒乓球台（小彩虹)4件套**元；精心布置员工阅览室，购置装饰物及相关道具，**元；宣传海报费**元。 2013.1.10 2013.3.10 营造一股浓厚的企业文化氛围。 春节长假 踏足青山绿水追寻春的气息、植树活动（种植“公司林”） 丰富员工生活，增强团队凝聚力，体现企业的社会责任心，提升公司社会声誉。 1 确定活动时间和地点 2 统计参与活动人员，编写活动计划书3 联系车辆和活动相关事宜 4 提前告知各位参加人员相关信息 5 组织安排好活动的线路、餐饮，确保活动的秩序和人员的安全 6 做好费用控制 1、可观山水，陶冶情操。 2、可爬山、攀岩，强健身心。 3、可拓展训练，增强协作能力。4、联系林业部门，确定时间、地点和相关协议事项，组织单位植树活动。 企业文化建设小组牵头，行政部、人力资源部、工程部、财务公司和地产分公司协助实施。 景区门票+餐饮+娱乐+交通费用（共计**元左右）；植树活动 **元；广告海报费**元。 2013.3.15 2013.4.15 轻松、愉快、陶冶身心、回归自然；长宏之春，植树造林，奉献社会。 激情闪亮青春、公司期刊总第32期（春版）出版发行 弘扬五四精神，展现团队的青春活力，活跃团队的创意思想，增强团队的凝聚力和战斗力，促使团队更好的投入到2013年的“大战役”中；努力出版高品质期刊。 1 确定活动时间，统计参与活动人数。 2 编写活动计划书，租赁活动场地。 3 购买活动相关物品 4 提前告知各位参加人员相关信息 5 组织安排好活动当天的流程、活动环节 6 确保整个活动的秩序和人员的安全 7 处理活动结束后的相关事宜 1、体育竞赛，如球类比赛，活动充分展示团队团结协作、勇争第一的风貌。 2、拔河比赛 3、期刊收稿，定稿，统稿，编排出版。 行政部、企业文化建设小组、期刊编辑部、工程部和财务部通力合作实施。 游戏用具：绳子、哨子 + 礼品+餐饮**元；球类比赛报名、场租、海报及外联用餐**元；期刊稿费印务费**元； 2013.4.16 2013.5.25 集趣味性、娱乐性、拓展性为一体，主要是竞赛类体育活动，强健身体又团结同事；保持期刊生命力。 慈善义捐、创建员工文化墙 筹划、设计、建立员工文化墙；慈善义捐、贡献力量，以实际行动宣扬公司大爱精神、鼓励更多的人参与到公益活动当中 1 与慈善组织沟通确定活动开展时间 2 编写活动计划书，确定活动具体形式 3 召开募捐动员大会，宣传活动主题。 4 启动募捐活动、报名。 5 统计好款项和物品，交给基金会相关部门。 6 筹划、启动员工文化墙 7 确保整个活动的秩序 8 处理活动结束后的相关事宜 筹划、设计员工文化墙；与慈善基金会一起关爱向特困儿童捐赠学习用品和生活用品。 公司行政部、企业文化建设小组、市场开发部合作实施。 义捐衣物书籍，外联用餐交通相关**元；文化墙选址、设计和全年相关装饰费**元；宣传海报费**元；购置文化宣传用单反相机一台**元、1T