二零二五年度成都市文化旅游产业人才培养基地劳动合同范本.docx
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度成都市文化旅游产业人才培养基地劳动合同范本
本合同目录一览
1.合同签订双方基本信息
1.1双方名称
1.2法定代表人或授权代表
1.3联系方式
2.合同期限
2.1合同生效日期
2.2合同终止日期
2.3合同续签
3.岗位职责
3.1岗位名称
3.2岗位职责描述
3.3岗位权限
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间
4.2休息日
4.3休假制度
5.劳动报酬
5.1基本工资
5.2奖金
5.3加班费
5.4社会保险和公积金
6.工作条件与福利待遇
6.1工作环境
6.2住宿安排
6.3健康保障
6.4休假安排
7.竞业限制
7.1竞业限制期限
7.2竞业限制地域
7.3竞业限制义务
8.保密条款
8.1保密内容
8.2保密期限
8.3违约责任
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任承担
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
11.合同解除与终止
11.1合同解除条件
11.2合同终止条件
11.3解除或终止程序
12.合同变更
12.1变更条件
12.2变更程序
13.合同生效
13.1生效条件
13.2生效日期
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
1.合同签订双方基本信息
1.1双方名称
甲方：成都市文化旅游产业人才培养基地
乙方：（员工姓名）
1.2法定代表人或授权代表
甲方法定代表人：
乙方授权代表：
1.3联系方式
2.合同期限
2.1合同生效日期
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
2.2合同终止日期
本合同期限为三年，自2025年1月1日起至2028年12月31日止。
2.3合同续签
合同期满前一个月，双方可协商一致续签本合同。
3.岗位职责
3.1岗位名称
乙方在甲方担任文化旅游产业人才培养岗位。
3.2岗位职责描述
乙方的主要职责包括：
（1）负责制定和实施文化旅游产业人才培养计划；
（2）组织开展文化旅游产业人才培养活动；
（3）跟踪评估人才培养效果；
（4）完成甲方交办的其他相关工作。
3.3岗位权限
（1）根据工作需要，提出人才培养方案；
（2）组织、协调、监督人才培养活动的实施；
（3）对人才培养成果进行评估；
（4）对工作过程中遇到的问题提出建议和解决方案。
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间
乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时。
4.2休息日
乙方每周享有两天休息日，具体休息日由甲方根据工作需要确定。
4.3休假制度
乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。
5.劳动报酬
5.1基本工资
乙方的基本工资为每月人民币10,000元。
5.2奖金
乙方在完成工作目标后，可获得相应奖金。
5.3加班费
乙方加班费按照国家规定计算。
5.4社会保险和公积金
甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
6.工作条件与福利待遇
6.1工作环境
6.2住宿安排
甲方为乙方提供免费住宿。
6.3健康保障
甲方为乙方提供健康体检和医疗保险。
6.4休假安排
乙方每年享有带薪年假10天。
8.竞业限制
8.1竞业限制期限
乙方在合同终止或解除后，自终止或解除之日起一年内，不得在与甲方业务范围相同或相近的领域内，为任何直接或间接与甲方存在竞争关系的单位或个人提供劳务或从事相关工作。
8.2竞业限制地域
乙方竞业限制的地域范围为中国境内。
8.3竞业限制义务
乙方在竞业限制期限内，未经甲方书面同意，不得自行或与他人共同从事与甲方业务范围相同或相近的经营活动。
9.保密条款
9.1保密内容
乙方应保守甲方的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息等。
9.2保密期限
乙方对本合同约定的保密事项的保密义务，自本合同签订之日起至本合同终止后五年内有效。
9.3违约责任
若乙方违反保密义务，导致甲方商业秘密泄露，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
10.违约责任
10.1违约情形
（1）乙方违反合同约定的工作职责；
（2）乙方违反合同约定的保密义务；
（3）乙方未经甲方同意擅自离职；
（4）乙方违反合同约定的竞业限制义务。
10.2违约责任承担
（1）乙方违反合同约定的，应向甲方支付违约金，违约金数额为乙方一个月工资；
（2）因乙方违约给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方实际损失。
11.争议解决
11.1争议解决方式