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人力资源管理专业论文选题方向.doc

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PAGE PAGE 2 人力资源管理专业论文选题方向研究方向（宏观）研究方向（中观）研究题目（微观）人力资源管理发展公共部门人力资源发展战略规划的制定与实施基于企业战略的人力资源规划研究企业人力资源动态战略规划研究民营企业发展战略与核心人才培养不同行业人力资源管理模式比较研究传统文化对人力资源管理的影响基于文化差异的跨国公司人力资源管理模式研究我国家族企业人力资源管理问题研究关于中国民营科技企业人力资源问题的对策研究中国西部人力资源管理模式及发展方向研究国有企业人力资本投资的研究团队精神在企业人力资源管理中的运用论企业人才流失的原因与应对策略人力资源

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