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2024员工试用期保密及竞业限制协议书范本3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

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甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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2024员工试用期保密及竞业限制协议书范本

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1保密信息

1.2竞业限制

1.3本合同

2.保密义务

2.1保密信息的范围

2.2保密信息的保护措施

2.3保密信息的披露限制

3.竞业限制条款

3.1竞业限制的定义

3.2竞业限制的范围

3.3竞业限制的期限

4.竞业限制的补偿

4.1补偿金额

4.2补偿支付方式

4.3补偿支付期限

5.违约责任

5.1保密信息泄露的违约责任

5.2竞业限制违约责任

5.3违约金的计算与支付

6.保密信息的处理

6.1保密信息的归档

6.2保密信息的销毁

6.3保密信息的存储与传输

7.竞业限制的解除

7.1解除条件

7.2解除程序

7.3解除后的处理

8.合同的生效与终止

8.1合同生效条件

8.2合同终止条件

8.3合同终止后的处理

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.法律适用与管辖

10.1合同适用的法律

10.2纠纷管辖法院

11.其他约定

11.1合同的修改与补充

11.2合同的解释

11.3合同的签署与生效

12.合同附件

12.1保密信息清单

12.2竞业限制清单

13.合同签署

13.1签署主体

13.2签署时间

13.3签署地点

14.合同份数与保管

14.1合同份数

14.2合同保管责任

第一部分:合同如下:

1.定义与解释

1.1保密信息

本合同中所指的保密信息,包括但不限于公司的商业秘密、技术秘密、客户信息、财务数据、经营策略、市场分析报告等。

1.2竞业限制

本合同中所指的竞业限制,是指乙方在离职后一定期限内,不得从事与甲方业务相同或相类似的经营活动,不得加入与甲方存在竞争关系的公司或组织。

1.3本合同

本合同是指甲方与乙方签订的《2024员工试用期保密及竞业限制协议书》。

2.保密义务

2.1保密信息的范围

乙方在任职期间及离职后,应严格遵守保密义务,对甲方提供的所有保密信息负有保密责任。

2.2保密信息的保护措施

乙方应采取一切必要的措施,防止保密信息泄露,包括但不限于限制访问权限、设置密码、不将保密信息带出公司场所等。

2.3保密信息的披露限制

未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方披露、使用或允许他人使用保密信息。

3.竞业限制条款

3.1竞业限制的定义

本合同中的竞业限制是指乙方在离职后一定期限内,不得在甲方所在地的同行业或相关行业内,从事与甲方业务相同或相类似的经营活动。

3.2竞业限制的范围

竞业限制范围包括但不限于乙方不得加入与甲方存在竞争关系的公司或组织,不得自行或与他人合作开展与甲方业务相同或相类似的经营活动。

3.3竞业限制的期限

竞业限制期限为乙方离职后12个月。

4.竞业限制的补偿

4.1补偿金额

甲方应向乙方支付竞业限制补偿金,补偿金额为乙方离职前一个月工资的30%。

4.2补偿支付方式

竞业限制补偿金每月支付一次,支付至乙方指定的银行账户。

4.3补偿支付期限

竞业限制补偿金自乙方离职之日起计算,直至竞业限制期限届满。

5.违约责任

5.1保密信息泄露的违约责任

如乙方违反保密义务,导致保密信息泄露,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。

5.2竞业限制违约责任

如乙方违反竞业限制条款,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。

5.3违约金的计算与支付

违约金按甲方实际损失计算,乙方应一次性支付给甲方。

6.保密信息的处理

6.1保密信息的归档

乙方离职时,应将所有保密信息归档,交还甲方。

6.2保密信息的销毁

乙方离职后,应按照甲方要求,将所有保密信息予以销毁。

6.3保密信息的存储与传输

乙方在离职后,不得存储或传输任何保密信息。

8.合同的生效与终止

8.1合同生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

8.2合同终止条件

(1)乙方完成试用期,且双方未续签劳动合同;

(2)乙方因违纪、违法被甲方解除劳动合同;

(3)本合同约定的保密义务和竞业限制期限届满;

(4)本合同约定的其他终止条件。

8.3合同终止后的处理

合同终止后,乙方应立即停止使用和披露保密信息,并按照甲方要求,归还所有包含保密信息的资料和设备。

9.争议解决

9.1争议解决方式

本合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2争议解决机构

如协

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