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2015年杭州市余杭区事业单位工作人员.doc

发布:2017-06-13约字共5页下载文档
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2015年余杭区事业单位公开招聘工作人员 政策问答 特别提示: 2015年余杭区事业单位工作人员招聘不指定教材、不设定考试大纲;不举办也不委托任何机构举办针对此次事业单位工作人员招聘考试的辅导培训班。因网络服务保障出现问题,此次我区事业单位公开招聘工作无法实现网上报名,故改为现场报名,敬请谅解。同时考虑到考生来往住宿、交通等费用,此次公开招聘不收取报名费。 一、本次余杭区事业单位工作人员招聘范围中的“杭州市区”范围是指什么? 答:“杭州市区”户籍人员包括上城区、下城区、拱墅区、江干区、西湖区、高新(滨江)区、萧山区、余杭区、富阳区户籍人员(含杭州市区生源全日制普通高校2015年应届高校毕业生;浙江省户籍范围依此类推),不包括临安市、建德市、淳安县、桐庐县户籍人员。 二、本次余杭区事业单位工作人员招聘对面向“社区工作者”招聘的范围、对象有何要求。 (一)符合招聘岗位户籍、年龄、学历要求,还应同时具备下列条件:具有《社会工作者职业水平证书》满3年、年年度考核合格社区工作。 (二)如因“撤村建居”而转为社区工作者的,或现按“大学生村官”要求管理的社区工作者,或因两个聘未担任社区 “两委”委员及以上职务不再纳入大学生村官管 三、余杭区教育局下属学校“财会”岗位具体招聘单位有哪些,以及单位确定的比例和办法? 答:财会(名)确:在体检合格人员中,按岗位招聘1:1比例 3
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