外出外来党员的管理制度.doc
文本预览下载声明
显示全部
文档详情
相似文档
-
外来人手术管理制度.pptx
外来人手术管理制度;制度背景与目的
手术前准备工作规范
手术中操作流程及注意事项
手术后护理与康复指导
质量监控与安全保障机制建立
培训教育与宣传推广方案设计;01;随着经济发展和城市化进程，外来人口流动性大幅增加，其中包括大量需要手术的患者。;通过制定外来人手术管理制度，规范手术管理流程，提高手术质量和安全性。;适用范围及对象;02;;根据手术需要，组建包括主刀医师、助手医师、麻醉师、器械护士等人员的手术团队。;手术室环境及设备准备要求;03;麻醉方式选择;手术步骤规范与技巧分享;并发症预防及处理策略;04;个性化疼痛管理;定期对手术伤口进行清洁、消毒和更换敷料，保持伤口干燥，促进愈合。;康
-
外来文件管理制度.doc
文件名称
Name
文件版面及格式要求
FormatandLayoutGuidelines
文件编号
SerialNo.
QB/ZB-002-01
修订
Rev.
V0
系统编号
SystemNo.
部门代码
Dep.No.
文件序号
SerialNo.
子文件序号
SubfileNo.
修订
Revision
发布日期
Issuedate
受控状态
Controlled
V1
XXXX-XX-XX
Controlled
Uncontrolled
■
□
外来文件管理制度
ExternalDocumentManagementSystem
编制
Editor
审核
Review
批准
Appro
-
外来器械管理制度课件.ppt
外来器械管理制度
手术室张倩
为何关注植入物及外来手术器械？
植入物及外来医疗器械管理制度
学习内容
医生自备
器械商提供的内植物
器械商提供的包括
1、送到供应室清洗灭菌的器械（普通的钉板）
二、植入物及外来器械管理制度
自备器械
专家带来的器械一定要在本院灭菌，并做好登记和标记
如果带来是无菌包装的（环氧乙烷或高压蒸汽灭菌）
1、环氧乙烷的一定要术前在本院灭菌
2、可以高压蒸汽灭菌的在清点检查无损坏后在本院灭菌
器械商提供的器械
外来器械应术前一日送供应室清洁灭菌，由配送人员送入手术室，与手术室接包人员交接签字
急症手术
-
外来器械管理制度.ppt
外来器械管理制度 手术室 张倩 为何关注植入物及外来手术器械？ 植入物及外来医疗器械管理制度 学习内容 一 .为何关注植入物及外来器械？ 植入物以及外来手术器械使用范围广，技术要求高，且外来医疗器械使用频率高，在各医院间流动频繁，存在严重医疗安全隐患，因此，医院必须考虑外来器械的无菌安全。 手术患者安全永远第一。植入物本身可能是一个重要的持续承担身体某些功能的系统，如关节置换术，骨钉或者钢板，一旦发生感染轻则更换内固定物重则会给病人带来永久伤害。 外来器械的质量是植入物手术安全的保障。 医生自备 器械商提供的内植物 器械商提供的包括 1、送到供应室清洗灭
-
外来文件管理制度.doc
镇江市丹徒区天月塑料电器厂
外来文件管理制度
TYSL/JS007-2014
1. 目的：
1.1 对外来文件进行识别，并控制其分发，防止误用；
1.2 确保客户所提供的相关文档得到适当的管理，保存及保密。
2. 规定适用的范围：
2.1 适用于本公司所有部门从外部获得的文件；
2.2 客户所提供的图纸规范、标准书、技术数据或国际标准等相关文件均属于“外来文件”的范畴之内。
3. 外来文件管理的主要内容：
3.1 对本公司所有部门所获取的外部文件进行识
-
公司外来务工管理制度.docx
公司外来务工管理制度
第一章总则
第一条为规范公司外来务工管理，保障员工权益，维护公司正常秩序，制定本管理制度。
第二条公司外来务工管理制度适用于所有在公司从事临时工作的外来务工人员。
第三条公司对外来务工人员享受与公司内部员工同等权益，外来务工人员应遵守公司员工行为规范，服从公司管理。
第四条公司要求外来务工人员遵守国家法律法规，遵循公司规章制度，认真完成工作任务。
第五条公司建立外来务工管理制度的宗旨是为了建立良好的外来务工人员管理秩序，促进公司发展，保障员工合法权益。
第二章外来务工管理的原则
第六条公司管理外来务工应遵循公平、公正、规范、合理的原则。
第七条公司管理外来务工应遵循市场化
-
外来单位就餐管理制度.docx
外来单位就餐管理制度
一、总则
1.目的
为了规范外来单位人员在本公司的就餐管理，保障公司正常的餐饮秩序，同时体现公司对外来人员的友好接待，特制定本制度。
2.适用范围
本制度适用于所有来本公司洽谈业务、参观访问、合作交流等的外来单位人员。
3.基本原则
热情接待原则：以热情、周到的服务对待外来单位人员，展现公司良好形象。
规范管理原则：明确就餐流程、标准等，确保就餐管理有序进行。
成本控制原则：在保证接待质量的前提下，合理控制就餐成本。
二、就餐申请与审批
1.申请流程
外来单位如有就餐需求，需提前[X]个工作日填写《外来单位就餐申请表》，详细注明外来人员姓名、单位、人数、就餐时间、就餐事由
-
外出学习和培训的管理制度.docx
?一、总则
1.目的
为了加强公司员工外出学习和培训的管理，提高员工素质和业务能力，促进公司业务发展，特制定本制度。
2.适用范围
本制度适用于公司全体员工参加的各类外出学习、培训活动，包括但不限于国内高校、培训机构、企业组织的课程培训、研讨会、学术交流等，以及出国（境）学习、培训。
二、外出学习和培训的申请与审批
1.申请条件
员工因工作需要，且符合以下条件之一的，可以申请外出学习和培训：
-公司业务发展需要，相关岗位员工必须具备特定的专业知识或技能；
-员工个人职业发展规划需要，通过学习和培训能够提升个人综合素质，为公司创造更大价值；
-行业内有重要的学习交流活动，参加后有助于了解行业动态
-
员工外出培训管理制度.pptx
员工外出培训管理制度XXXXXXXX年XX月
目录第1章制度简介第2章培训需求评估
01制度简介
定义和目的本制度明确了员工外出培训的定义和旨在通过规范化的管理流程，提升员工的专业技能与职业素养，促进组织绩效的提高。
适用范围所有员工均有参与外出培训的机会，根据各自岗位要求和个人职业发展规划确定培训方向。全体在职员工对于特定技能要求较高的岗位，将优先安排相关的外出培训项目，以满足岗位技能提升需求。特定岗位管理阶层人员还需参与领导力、团队管理等方面的培训，以更好地指导与服务团队。管理阶层
培训类型与目的通过专业技能培训，使员工掌握行业前沿知识与操作技巧，提高工作效率。专业技能培训通过管理培训，加
-
员工考勤、外出管理制度.docx
PAGE
1-
员工考勤、外出管理制度
一、考勤管理制度概述
(1)考勤管理制度是公司人力资源管理的重要组成部分，旨在规范员工的工作时间和出勤行为，确保企业运营的高效与有序。根据国家相关法律法规和公司实际情况，本制度明确了考勤记录、请假流程、加班管理等内容，旨在提升员工的工作纪律性和团队凝聚力。据统计，实施考勤管理制度后，公司员工出勤率提高了15%，有效降低了人力成本。
(2)考勤管理制度规定了员工每日上班时间为早上8点至下午5点，中午休息1小时。员工需按时打卡，如因特殊原因无法按时打卡，应提前向主管请假并说明情况。例如，某部门员工小李因家中有急事，提前向主管请假并获批准，保证了部门工作的正常
-
外出培训管理制度.docx
外出培训管理制度1制定目的规范外出培训管理，保证外出培训质量，特制定本制度。2适用范围适用于公派及私请外出培训学习员工。3名词解释3.1公派培训：指公司根据工作需要指定派遣参加公司外的一切培训、学习活动。3.2私请培训：指员工为了满足个人学习的需要,私自申请经同公司达成某种协议后，参加公司外的一切培训、学习活动。3.3培训费用：在培训活动中公司为员工支付的培训费、杂费、差旅费的总和。4权责单位4.1培训中心负责此制度的制定、修改和废止的起草工作。4.2总经理负责此制度发布、修改、和废止的核准工作。5适用培训形式5.1学者专家专题演讲会或座谈会。5.2大专院校专业科目选修。5.3派赴国外受训、参
-
员工外出管理制度.doc
员工外出管理制度-实施方案
实施目的：
为加强员工于办公时间内因工作需要须亲自外出办理公司业务，特此制定本制度，作为外出之联系及考勤管理使用。
实施依据：
本制度依据人事管理规则之规定并结合本公司实际情况处理。
适用范围：
上级交代或突发事件须马上办理的事务；
行政事务，须马上处理或计划办理的事务；
出席会议；
因工作需要到医院办理的事务；
外部专业培训；
其他主管特殊批准的事务。
涉及术语及定义：
行政事务：指国家机关、企事业单位和社会团体内部的日常管理与各项服务。如，办文办会、收支买办、车辆、安全、福利、卫生等方方面面的日常工作。
外部专业培训：公司将根据业务发展需要，在合理安
-
医院外出进修管理制度.docx
医院外出进修管理制度
第一章总则
为了提高医院医务人员的专业素质和综合能力，推动医院的可持续发展，确保外出进修活动的规范化管理，特制定本制度。外出进修是指医院医务人员为提升专业技能、获取新知识而进行的学习和培训活动。本制度旨在明确外出进修的目标、范围、管理规范、操作流程及监督机制，确保进修活动的有效性和可操作性。
第二章制度目标
1.提升医院医务人员的专业水平和服务能力，以适应医疗行业的发展需要。
2.确保外出进修活动的规范化管理，避免因缺乏管理导致的资源浪费。
3.促进医院内部知识的传承和分享，形成良好的学习氛围。
4.通过科学的评估机制，确保进修效果的反馈和持续改进。
第三章适用范围
本制
-
外出分级授权管理制度.pdf
外出分级授权管理制度--第1页
XXXXXXXXXXXX公司
外出分级授权管理制度
制订部门：行政部编号：ABCD(行）-G-03-2018
XXXXXXX.XXXXXXX.XX
文件版本：V.0适用范围：
XXXX.XXXXXX.XXXXXX
制订日期：2018.11.28生效日期：2018.11.28
批准审核初审制订
外出分级授权管理制度--第1页
外出分级授权管理制度--第2页
文件修改记录表
NO.制/修订文件时间修改内容版本号
外出分级授权管理制度--第2页
外出分级授权管理制度--第3页
XXXXXXXXXXXX集团
外出分级授权管理制度
1总则
1.1目的
为了加强集团公司授权
-
出差与外出管理制度.doc
出差与外出管理制度
目的
为规范本公司出差费用的管理，本着节约开支、注重实际的原则,特制定本办法。
出差定义
出差是指需在工作现场当地住宿的工作过程，出差费用以出差旅费形式报销。
2、外出是指由于工作需要在办公室场所外办事并当天来回的，所产生的交通费用以市内交通形式报销。
出差申请程序
因工作需要出差，无论是否借款，出差前均应填写《出差申请单》（可邮件进行申请）,明确出差任务、出行路线、往返时间及需订票信息等相关事宜，出差申请单发送部门主管审核。
出差申请未经过审批的，不予暂支差旅备用金。
出差结束后，做好出差总结。
出差结束后应及时办理报销手续并结清预领的备用金，先将出差总结发给上级主管与