大学生2011年就业现状与对策分析.pdf

1 大学生201年就业现状与对策分析 石云生 文召 (河北金融学院河北·保定071051) 摘要：河北省大学毕业生能力素质与社会需求脱节现象凸显，毕业生就业难度大，改变这一现象需要进一步明确、细40-害-． 养目标，提高大学生的就业能力，完善各项政策措施，鼓励大学生创业，从而构建社会、高校、学生三位—体的河北省大学生就 业体系。 关键词：大学生就业现状对策 中图分类号：C,646 文献标识码：A 。 The of Graduates in2011 AnalysisCollege Employment Zhao SlH WEN Yun-sheng Fianance (Hebei UniversityHebei‘Baoding071051) ofactual to Abstract：Itisobviousthat ofworkc锄notmeetthe woreItalso graduatesability requirements the getajob．Re-enactingtargetofeducation,improvmgemployabilityofcollegestudents，perfectingemploymentpolicy,and effectivemethodsto thesituation． enueprenenrship．am change situation Keywords：Graduates；Theofemployment；s恤txgies 2011年初，国内人力资源市场出现了“用工荒”与大学生调整人才培养类型结构和专业结构，改变教学理念和教学模式， 就业难并存的现象。一方面是企业社会需求大量的岗位，无人 注重培养学生的实践应用能力，大力提高大学生的专业操作技 应聘；另一方面却是大批毕业生无所适从，在人才市场、招聘 能。 会屡屡碰壁。探究出现人力资源市场这种矛盾现象的原因，其 (二)提升学生就业能力 根由来源于大学生缺乏工作实践，不具备相关岗位的素质和基 大学培养方向与培养方式的转变还必须落实到每个毕业生 本技能。 就业能力的提高。就业能力主要指一个人获得首次就业机会的 能力、维持就业的能力、必要时获取新的就业机会的能力，而 一、大学生就业状况分析 一个人能否获得或提高就业能力取决于以下因素：自身的知识 河北省企业所需毕业生主要集中于制造业和民营中小企 技能、人生观、使用和开发自我资源的方式、展现自我资源的 业，但是目前我省许多高校的办学理念和办学机制比较滞后， 方式。 ‘ 学科专业改造和设置相对滞后且结构不合理，与社会人才需求 提升大学生就业能力迫切需要建立科学的就业指导体系。 严重脱节，“经济结构调整造成就业结构性矛盾突出；高等教育 我省高校虽然都高度重视毕业生就业工作，但目前尚无高校建 人才培养模式滞后于市场需求和变化州“，与我省经济发展的现 立起完整的就业能力评估体系，高校就业指导还停留于择业