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2023年江苏劳动合同范本4篇

篇1

2019年3月以来，“新时代·新活力·新江苏”建设全面展开，江苏在一个又一个发展新的亮点下，劳动力市场不断扩大，各类企业纷纷进入江苏市场，并与优秀劳动者签订劳动合同。为了规范江苏的劳动力市场，促进劳动合同的签订和履行，特编撰本劳动合同范本，希望能对广大用人单位和劳动者提供借鉴和参考。

**劳动合同**

甲方：（公司名称）

乙方：（劳动者姓名）

根据《中华人民共和国劳动合同法》和其他相关法律、法规的规定，甲方与乙方就甲方聘用乙方从事工作一事，经协商一致，达成如下合同：

一、工作内容及职责

1.乙方应按照甲方的工作安排，认真履行本合同项下的工作职责，并接受甲方对其所从事工作的管理。

2.乙方的工作职责是（具体职责）。

3.乙方需遵守甲方的各项规章制度，维护甲方的正当权益。

二、工作地点

1.乙方的工作地点为甲方的办公场所，具体地址为（地址）。

2.在必要时，甲方有权要求乙方到其他工作地点工作，乙方应积极配合。

三、工作时间

1.乙方的工作时间为每周工作日（具体时间），休息时间为周末及法定节假日。

2.乙方需严格遵守上班时间，不得迟到早退，如有特殊情况需事先请假，经甲方同意方可假期。

四、薪酬及保险福利

1.乙方的月工资为（具体数额），甲方按照国家规定缴纳社会保险和公积金。

2.乙方享有国家规定的带薪年假及其他福利待遇。

五、保密性及知识产权

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方，且在劳动关系终止后仍需遵守保密义务。

2.乙方在工作期间所创造的知识产权归甲方所有。

六、劳动合同期限

1.本合同自（年月日）起生效，期限为（具体年限）。

2.合同期满前30天，甲、乙双方若有续签合同意愿，应书面达成一致并办理相关手续。

七、解除合同

1.甲、乙双方协商一致，可随时解除本合同，但需提前（具体时间）书面通知另一方。

2.如有下列情形之一，甲方有权单方解除本合同：乙方经过警告、罚款等管理措施仍无明显改善的；乙方严重违反甲方的规章制度的；乙方患病或受伤，不能从事原工作，并经过一年的不定时工作安排，不能胜任与岗位工作的。

八、争议解决

本合同履行中如发生争议，甲、乙双方应友好协商解决。如协商不成，应向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁。

九、其他约定事项

1.本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

签订日期：年月日签订日期：年月日

本劳动合同一式两份，双方各执一份，自签字生效。

江苏省长三角劳动人事局上海人才市场

签字：签字：

日期：日期：

以上为江苏劳动合同范本，希望用人单位、劳动者均能理解并遵守此合同，共同维护劳动关系的稳定与和谐。

篇2

2023年江苏劳动合同范本

甲方（本公司）：______________________

乙方（劳动者）：______________________

为明确双方的权利和义务，经过友好协商，就甲方录用乙方为_______________的劳动合同条款如下：

第一条合同目的

甲方同意聘用乙方担任_______________，乙方应按照甲方的安排，履行聘任的职责和义务。

第二条职责和工作内容

乙方的主要职责和工作内容为______________________________________________________。

第三条合同期限

本合同自________________年____________月____________日起生效，至________________年____________月____________日终止。期满后，经双方协商一致，可以续签合同。

第四条工作地点

乙方的工作地点为______________________________________________________。

第五条试用期

乙方被聘用为_______________，试用期为__