培训人事专员.pptx
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培训人事专员;人事专员角色与职责
招聘与选拔流程培训
员工培训与发展规划
薪酬福利管理操作指南
绩效考核与激励机制设计
劳动关系处理与风险防范
总结回顾与展望未来发展趋势;01;;主要职责与工作内容;必备技能与素质要求;02;内部招聘、外部招聘、校园招聘、社会招聘等。;根据岗位要求，制定简历筛选标准，如学历、经验、技能等。;背景调查内容;03;培训需求分析及计划制定;;;04;薪酬体系建立及调整策略;;薪酬福利数据统计分析技巧;05;绩效考核方法选择及实施步骤;绩效面谈;;06;劳动合同签订要点及注意事项;;;07;改进措施与跟进计划;;随着人工智能、大数据等技术的不断发展，人事管理将更加注重数据化和智能化，如智能招聘、绩效管理等。;THANKS
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