各部门安全8目标责任书1一3.doc

各部门安全目标责任书 ? 20年度财务科安全目标责任书 ? ??? 为加强本企业的安全管理工作，根据“谁主管，谁负责”的原则和“安全第一，预防为主”的方针，以预防、杜绝各类事故的发生，保障国家、集体和个人的财产及生命安全，特签订安全责任承包书》 ??? 一、责任内容及责任目标 ??? 1、严格执行国家、地方政府以及行业制定的各项安全规章制度。 ??? 2、严格财经纪律，加强国有资产的管理和监督，确保国有资产的安全。 ??? 3、加强对库存商品、货款的管理，确保企业财物安全。 ??? 4、加强对会计凭证和报表的管理，杜绝因管理不善造成的损失。 ??? 5、加强财务人员的职业素质锻炼，杜绝财务人员违纪行为发生。 ??? 6、责任目标：职工经营性死亡、重伤事故为零、办公设备、商品被资经济损失为零、货款、资金被骗、被抢事故为零、重大火灾事故为零、刑事案件事故为零。 ??? 二、责任形式 ??? 1、部门负责人与公司主管领导签订本责任书。 ??? 2、部门负责人向公司缴纳安全押金200.00? 元。 ??? 三、考核办法 ??? 公司安全生产领导小组每月对各部门进行检查，并结合年终公司系统安全生产考核评比结果，进行综合评比考核结果，进行综合评比考核。 ??? 四、奖惩办法 ??? 1、根据安全生产领导小组每月对各部门的检查情况结合公司系统安全考核综合评比结果评定，全年无事故的部门，退还部门负责人及成员安全抵押金。 ??? 如部门发生有直接经济损失超过500元（含500元），当年度不予退还该部门负责人及当事人的安全抵押金，并对经济损失予以全额赔偿。造成重特大安全事故的，将依法追究有关责任人刑事责任。 ??? 2、凡当年发生各类安全责任事故的，取消部门和当事人评选年度先进资格。 ??? 五、本承色责任书一式二份，单位、承包部门各执一份。 ??? 六、本承包责任书从20年1月日起至20年12月31日止，承包期一年。 ? ??? 单位负责人：????????????????????? 承包部门负责人： ??????????????????????????????????? ???????????????????????????????????????????? 二???年??一?月八??日 ? ? ? 2010年度办公室安全目标责任书 ? ??? 为加强本企业的安全管理工作，根据“谁主管，谁负责”的原则和“安全第一，预防为主”的方针，以预防、杜绝各类事故的发生，保障国家、集体和个人的财产及生命安全，特签订安全责任承包书。 ??? 一、责任内容及责任目标 ??? 1、严格执行国家、地方政府以及行业制定的各项安全规章制度。 ??? 2、加强对各类档案的归档、移交、整理和保管工作，防止丢失、被盗和泄密。 ??? 3、加强企业安全教育和培训工作，做好企业安全工作的队伍建设和组织建设，拟订企业年度安全工作目标，制定企业各类安全工作计划，不断提高企业整体安全防范意识和防御能力，做到无任何安全责任事故发生。 ??? 4、加强单位车辆的统一管理，杜绝交通安全责任事故发生。 ??? 5、加强企业固定资产和办公用品的管理，防止企业资产流失。 ??? 6、熟悉企业安全生产形势，并根据企业安全状况，采取切实可行的工作方法，杜绝安全责任事故发生。 ??? 7、针对企业安全状况，拟订企业职工安全工效挂钩办法。 ??? 8、强化企业安全责任事故的追究和查处力度，杜绝安全责任事故发生。 ??? 9、加强企业各部门的安全检查和指导工作，切实强化安全工作的丽、权、利。 ??? 10、责任目标：职工经营性死亡、重伤事故为零、商品被资经济损失为零、货款、资金被骗、被抢事故为零、交通事故经济损失为500.00元、重大火灾事故为零、刑事案件事故为零。 ??? 二、责任形式 ??? 1、部门负责人与公司主管领导签订本责任书。 ??? 2、部门负责人向公司缴纳安全押金200.00元。 ??? 三、考核办法 ??? 公司安全生产领导小组每月对各部门进行检查，并结合年终公司系统安全生产考订评比结果，进行综合评比考核。 ??? 四、奖惩办法 ??? 1、根据安全生产领导小组每月对各部门的检查尾部结合公司系统安全考核综合评比结果评定，全年无事故的部门，退还部门负责人及成员安全抵押金。 ??? 如部门发生有直接经济损失超过500元（含500元），当年度不予退还该部门负责人及当事人的抵押金，并对经济损失予以全额赔偿。造成重特大安全事故的，将依法追究有关责任人刑事责任。 ??? 2、凡当年发生各类安全责任事故的，取消部门和当事人评选年度先进资格。 ??? 五、本承色责任书一式二份，单位、承包部门各执一份。 ??? 六、本承包责任书从20年1月日起至20年12月31日止，承包期一年。 ? ??? 单位负