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有关年终工作总结6篇.doc

发布:2020-07-30约1.67万字共34页下载文档
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有关年终工作总结6篇 有关年终工作总结6篇 时间飞快,一段时间的工作已经结束了,回顾这段时间,我们的工作能力、经验都有所成长,这时候,最关键的工作总结怎么能落下!那么问题来了,工作总结应该怎么写?下面是的年终工作总结6篇,欢迎阅读与收藏。 回顾入职以来,在对商城营运、推广都有得与失,以及工作中遇到不少的问题和困难。工作中也有对商品群体消费的错误判断。因此对工作进行总结。希望最后就是公司可以所能提供的帮助。 一、过去一年工作总结: 1、每月都能参考至少一次淘宝官方的网站页面活动(如:淘金币、一淘专享)但终极的团购活动(聚划算)还要突破。 2、直通车、钻展的花费与控制不如理想,流量以及转化达不到如期中的效果。销量达不到与花费的成正比。 3、的流量只花时间在站内的优化(主页面,商品内页,标题优化,淘宝社区等)站外社区、论坛、微薄、 ___等没有得到更好的推广与宣传。 4、主推广商品款式控制不好、道致一个款商品推广时间不能持续。并且对商品的库存量准备不够充份。 5、对老客户的回头率营销没有做到很好的会员系统,回头客再次购买的成交率下降。 6、集市店利用刷客不停提高信用以备更好投入商品的特价方式进行推广,促进商品的有所提升销售。 二、工作中所需要的提升: 1、要坚持主推广的2-5个款式,把库存量好,同时把消费人群分析。所推及中的方式,包括活动方法、花费方法。注:聚划算款式要与其它活动的款式区分。 2、天猫页面自设活动和营运要跟上淘宝内部的变化。商品主推款式详细页面要更好的突出商品的卖点在那? 3、销售量更好完成天猫最基本要求: l年销量60万与年服务费用6万 l日均销售金额3000元。日均销售商品数30件 l控制好每一成交金额的利润,把成本降到最低。 4、加强客服、售后人员的招募、培训、商品的普及知识。以及更好在售后中增强客户对商品的信心。更要合适去学习,在学习中进步。 5、活动消费群体要明确,更要与品牌的终端消费人群区分。 三、需要公司可以提供的帮助: 1、商品季节性要提前更新,天猫所主推商品款式与其它平台区分,库存量得到适应的配合。 2、尽量减少商品的退货率,换货率。在做好自身的工作上,也希望仓库同事能同事间相配合。 3、在合适或者成熟的条件下,直通车和钻展的推广费用适当增大投入。 4、制定奖罚制度、销售量达到的可以以奖金或者提成给予奖励,提高团队的积极性和团结心。 在过去的一年中,我担任公司开发部的一名软件工程师,主要从事着java项目的开发工作,这一年来我低调努力工作着,不求闪亮显眼和光芒四射,只为平静和淡定;这一年中所做的成绩如下: 1、会计人员信用查询系统。 2、代理记账机构信用查询系统。 3、会计人员网上报备系统。 以上三个子系统上线后,方便了社会各界查验会计人员的真实信息、方便了查询合法的代理记账机构信息,以及方便了各单位对会计人员的报备。 1、房屋租赁合同管理系统。 2、短信收发管理系统。 3、会员管理系统。 4、基础信息管理系统和人事管理系统的部分功能模块。 系统应用后,豪享来在管理全国各门店房屋租赁合同上,一定程度上提高了管理效率,并且及时有效提供了相应预警信息;短信收发系统方便了总部及时传递各项信息;会员系统更好的管理全国各门店的会员信息;人事系统在管理中减少工作量等。 本系统方便了企业快速实现大量和复杂的转账工作。工作总结 本项目采用了新技术,使界面更加大方美观,很大程度上改善人机交互平台的效果。 总结不足:驻豪享来总部做项目时,由于团队内部某些原因,加之外面的其他因素,一定程度上影响了工作效率、影响开发进度和影响最终软件质量;这是包括我在内项目组中的每个成员都必须检讨的地方。 通过总结一年来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在不足,个别工作做得还不够完善。在今后的工作中,我将努力找出工作中的不足,以便在日后的工作中加以克服。自我不断的学习吸收新技术,认真学习好
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