职业健康安全管理体系管理评审报告(1).docx

研究报告

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职业健康安全管理体系管理评审报告(1)

一、评审目的和依据

1.1评审目的

(1)评审目的在于全面评估职业健康安全管理体系的有效性和适用性，以确保组织能够持续符合相关法律法规的要求，降低职业健康安全风险，保障员工的生命安全和身体健康。通过对管理体系的评审，可以发现体系运行中的不足之处，从而为后续的改进提供依据。

(2)本次评审旨在对职业健康安全管理体系的实施情况进行深入分析，以评价其在实际工作中的执行效果。这包括对管理体系文件、程序、作业指导书等的审查，以及对各项措施的落实情况进行跟踪和检查。通过评审，可以确保管理体系的有效性，提高组织对职业健康安全的重视程度。

(3)此外，评审目的还包括推动组织持续改进职业健康安全管理水平，提升组织的风险管理能力。通过对体系运行过程中的问题和不足进行识别和改进，可以不断提升组织的职业健康安全管理绩效，增强组织的核心竞争力，为社会创造更大的价值。

1.2评审依据

(1)评审依据主要包括国家及地方有关职业健康安全法律法规、标准，如《中华人民共和国安全生产法》、《职业病防治法》、《企业职工伤亡事故报告和处理规定》等，确保管理体系符合国家法律法规的要求。

(2)参考国际标准ISO45001：2018《职业健康安全管理体系——要求》，该标准为全球范围内普遍认可的职业健康安全管理体系的建立和实施提供了指导原则，评审过程中将以此为基准进行对标。

(3)同时，评审依据还包括组织内部制定的职业健康安全管理方针、目标、程序文件以及相关作业指导书，这些文件构成了组织的职业健康安全管理体系，为评审提供了具体的实施标准和操作依据。通过这些文件的审查，可以确保管理体系的全面性和完整性。

1.3评审范围

(1)评审范围涵盖组织所有在职员工及其相关的职业健康安全活动，包括但不限于生产、加工、运输、储存等各个环节。此外，评审还将涉及所有适用的法律法规、标准和组织内部职业健康安全管理体系文件。

(2)评审将针对组织的所有场所和设施，包括总部、分支机构、施工现场等，以及与组织有业务往来的第三方供应商和承包商的作业活动。通过全面评估，确保所有相关方都能在安全的环境中工作。

(3)评审还将关注组织内部的所有职业健康安全风险，包括但不限于工作场所环境、作业程序、设备设施、物料使用、紧急应对等方面，确保管理体系能够覆盖所有潜在的风险点和控制措施。同时，评审还将涉及员工培训、意识提升、健康监测等与职业健康安全相关的各项活动。

二、评审组织

2.1评审组组成

(1)评审组由组织内部和外部专家共同组成，确保评审的专业性和客观性。内部专家包括具有丰富职业健康安全管理经验的部门负责人、安全管理人员和技术人员，他们熟悉组织的业务流程和风险特点。

(2)外部专家则邀请来自专业咨询机构或行业协会的专家，他们能够提供行业最佳实践和外部视角，对组织的职业健康安全管理体系进行深入分析和评估。评审组成员的组成旨在保证评审工作的全面性和权威性。

(3)评审组设组长一名，负责评审工作的整体规划和协调，确保评审活动按照预定计划进行。组长由具有丰富管理经验和评审经验的内部专家担任，同时，评审组还设立秘书一名，负责记录评审过程、整理评审资料和撰写评审报告。

2.2评审组成员职责

(1)评审组长负责组织评审工作，确保评审计划得到有效执行。其职责包括制定评审日程、协调评审组成员的活动、监督评审过程的顺利进行，并对评审结果负责。

(2)内部专家负责提供组织内部职业健康安全管理的专业知识和经验，参与评审活动，对管理体系的具体实施情况进行审查和分析，并提出改进建议。他们还需协助其他评审组成员进行相关讨论和决策。

(3)外部专家负责引入行业最佳实践和外部视角，对组织的职业健康安全管理体系的合规性、有效性和适宜性进行评估。他们应独立开展工作，对发现的问题提出专业意见，并参与评审组的讨论和决策过程。同时，外部专家还需对评审过程中的保密信息进行严格保护。

2.3评审时间及地点

(1)评审时间定于2023年11月15日至11月17日，为期三天。评审期间，将按照既定日程安排进行现场评审、资料审查、访谈和讨论等活动。评审时间的选择考虑到了组织生产运营的实际情况，确保评审工作不会对组织的正常运营造成太大影响。

(2)评审地点设于组织的总部大楼内，具体会议室由人力资源部门提前预订并布置完毕，以提供舒适的评审环境。会议室配备了必要的设施，如投影仪、音响设备、白板等，以满足评审过程中的需要。

(3)评审期间，所有评审活动均在总部大楼内进行，包括但不限于与组织管理层的会议、现场考察、访谈员工等。评审地点的选择旨在方便评审组成员的出行，同时确保评审过程中的信息安全和保密。

三、管理体系运行情况

3.1管理体系文件执行情况

(1)管