理发店公共场所卫生的管理制度制定员工健康自查制度.pptx
理发店公共场所卫生的管理制度制定员工健康自查制度
汇报人：
目录
CONTENTS
理发店公共场所卫生管理制度
员工健康自查制度
顾客健康安全保障制度
卫生与健康培训制度
卫生与健康监督检查制度
理发店公共场所卫生管理制度
工具
保持清洁、消毒，使用前和使用后都要进行清洁和消毒。
镜子
保持明亮、无水渍、无污渍，定期进行擦拭和清洁。
座椅
保持干净、整洁，定期进行清洗和消毒。
地面
保持干燥、无污渍、无杂物，定期使用清洁剂和拖把进行清洁。
墙面
保持无污渍、无破损、无脱落，定期进行除尘和清洁。
营业前进行一次全面清洁，包括地面、墙面、座椅、镜子和工具等。
每日
每周
每月
进行一次深度清洁，包括对所有卫生死角进行清理和消毒。
进行一次大型清洁和维护，包括对空调管道、排气扇等进行清洁和保养。
03
02
01
负责监督和检查卫生清洁工作，确保卫生清洁标准和频次得到遵守。
店长
负责各自工作区域的卫生清洁工作，保持工作区域的整洁和卫生。
员工
员工健康自查制度
01
02
03
01
02
03
员工应保持个人卫生，勤洗手、勤洗澡，保持身体清洁。
员工应定期修剪指甲、理发、换洗工作服，保持良好形象。
员工应避免在工作中佩戴饰品，以防划伤客户皮肤或传播细菌。
01
员工如有传染病等健康异常情况，应立即报告上级领导。
02
如有员工出现发热、咳嗽等症状，应立即停止工作，并接受医学观察。
03
如有员工被确诊为传染病，应立即接受隔离治疗，并对接触人员进行排查。
顾客健康安全保障制度
顾客进店时需进行体温检测，如有异常体温，应拒绝顾客入内。
顾客需提供健康证明或近期的核酸检测报告，确保无传染病等健康风险。
定期对理发工具、毛巾等进行清洗和消毒，确保使用物品的卫生安全。
为每位顾客提供一次性围布、帽子等个人防护用品，减少交叉感染的风险。
如有顾客在店内出现发热、咳嗽等症状，应立即停止服务，并引导顾客前往医疗机构就诊。
对疑似传染病顾客使用过的工具和场所进行全面消毒，并及时向相关部门报告。
卫生与健康培训制度
新员工卫生与健康培训应包括理发店卫生标准、个人卫生要求、传染病防控知识、急救技能等内容。
培训内容
新员工卫生与健康培训时间应不少于2小时，确保员工对卫生和健康要求有充分了解。
培训时长
采用集中授课、演示、实践操作等多种方式进行培训，确保员工能够熟练掌握相关知识和技能。
培训方式
在职员工卫生与健康复训应每年进行一次，以确保员工对卫生和健康要求保持更新和了解。
培训周期
复训内容应包括最新的卫生标准、传染病防控知识、个人防护措施等，以及针对员工在实际工作中遇到的问题进行解答和指导。
培训内容
采用在线学习、集中授课、小组讨论等多种方式进行复训，方便员工灵活安排时间进行学习。
培训方式
卫生与健康监督检查制度
每日清洁地面、墙面、门窗玻璃等公共区域，保持环境整洁。
定期更换毛巾、围布等一次性用品，确保顾客使用安全。
员工在服务顾客前应洗手消毒，并佩戴口罩和手套，确保个人卫生。
每季度进行一次全面卫生大检查，包括环境卫生、设施设备、员工健康等方面。
检查理发工具的消毒情况，确保其清洁卫生，无菌状态。
对员工的健康状况进行排查，如有传染病等异常情况，及时采取措施。
将检查结果及时反馈给员工，对存在的问题进行整改。
对不合格的卫生和健康状况进行整改，并重新进行检查。
建立整改台账，对整改情况进行跟踪管理，确保问题得到解决。
01
02
03
谢谢
THANKS