新规章制度汇编.doc
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前 言
首先，不管您在哪个都市为慧聪工作，慧聪国际资讯有限公司欢迎您成为我们的一员！
慧聪国际清晰地明白保障每位职员的利益；保证职员在一个有序的、高效的环境中工作的重要性。为使它能够更加专业化、正规化，有效地提高工作效率和工作质量；同时又能够更好地维护每位职员的切身利益，提供给大伙儿一个有利于个人全方位进展的优良环境与和谐的工作氛围，特制订《慧聪国际南方大区制度汇编》。希望大伙儿在今后，以此为据，愉快合作。
目录
HYPERLINK 企业文化…………………………………………………………………………………………………（4）
总裁致词 /4
1-1 企业精神 /5
1-2 职员守则 /5
1-3 治理人员守则 /6
1-4 道德规范 /6
第二章 市场部治理规范…………………………………………………………………………………………（8）
2-1 网刊工作流程图 /8
2-2 网刊数据流程图 /8
2-3 HYPERLINK 事业部经理工作职责 /9
2-4 客户服务专职员作职责 /10
2-5 商务网站工作规范 /13
2-6 网站编辑工作职责 14
2-7 制作人职员作规范 /14
2-8 业务部文职员作规范 /15
2-9 广告业务的考核方法 /15
2-10 广告治理规范 /16
第三章 人事治理制度……………………………………………………………………………………………（17）
3-1 HYPERLINK 人员招聘制度 /17
3-2 人员录用制度 /17
3-3 人员培训制度 /18
3-4 人员转正、提升制度 /19
3-5 人员考核制度 /20
3-6 人员升、降级制度 /23
3-7 优秀职员的评选制度 /24
3-8 人员调动制度 /24
3-9 人员离职、辞职和保职下岗制度 /25
3-10 HYPERLINK 公司考勤治理制度 /26
第四章 公司福利…………………………………………………………………………………………………（28）
4-1 职员婚、产、丧假的规定 /28
4-2 职员休假制度 /28
4-3 公司购买保险的制度 /29
4-4 职员业余培训和深造学习制度 /29
4-5 公司其他福利 /30
4-6 外地人员在深圳办理社保相关事宜处理方法 /30
第五章 办公区域的治理制度……………………………………………………………………………………（31）
5-1 HYPERLINK 办公区域环境卫生治理制度 /31
5-2 HYPERLINK 班中使用电话治理制度 /32
5-3 HYPERLINK 公司宿舍治理制度 /33
5-4 会议室治理制度 /33
5-5 HYPERLINK 职员加班治理制度 /34
5-6 公司值班制度 /34
5-7 HYPERLINK 职员佩挂工作牌的治理制度 /35
5-8 职员 HYPERLINK 往返广深治理制度 /35
HYPERLINK 5-9 大区交流沟通制度 /36
HYPERLINK 5-10 公司保密制度 /36
HYPERLINK 5-11 文件档案资料统一治理制度 /37
HYPERLINK 5-12 会议纪要起草和提交制度 /38
5-13 HYPERLINK 书刊发行和信函邮寄的治理制度 /38
5-14 业务合同的治理制度 /39
5-15 公司公章的治理制度 /42
第六章 总务治理制度……………………………………………………………………………………………（43）
6-1 财产治理制度 /43
6-2 HYPERLINK 仓库治理制度 /44
6-3 HYPERLINK 机动车治理制度 /44
6-4 公司内部代理制作收费标准的规定 /46
6-5 关于印刷费/出片费的治理规定 /46
第七章 网络技术治理……………………………………………………………………………………………（48）
7-1 技术部要紧工作结构 /48
7-2 技术部人员职责划分 /48
7-3 程序开发流程 /50
7-4 网站开发工作流程 /51
7-5 机器设备治理、使用和维护制度 /51
7-6 公司关于计算机防病毒工作大纲 /52
第八章 财务治理制度…………………………………………………………………………………
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