勤工助学岗位招聘计划统计表.xlsx
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勤工助学岗位招聘计划统计表
用工单位（加盖公章）：
序号 设岗科室（部门） 设岗类型
（教学助理、科研助理、行政助理、后勤服务、其他） 岗位
指导老师 设岗时间（月份） 设岗人数（人） 岗位工作量（工作时长或工作量） 报酬标准（元/人） 工作内容、职责
（请详细描述，以便发布招聘信息） 岗位要求
（请详细描述，以便发布招聘信息） 备注
1
2
3
填表人： 负责人（签字）：
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研究生勤工助学工资支付情况统计表.doc
表二研究生勤工助学工资支付情况统计表
表二
序号
姓 名
学 院
专 业
学 号
工资金额
用工部门
工作岗位
工作时间
联系电话
备注
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
合计
备注：研究生勤工助学临时用工每小时10元，长期用工每周工作不少于3天，每月最高800元。
经办人： 联系方式： 主管领导： 填表日期：
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勤工助学岗位的意义.docx
勤工助学岗位的意义
勤工助学岗位的意义
一、引言
随着我国教育事业的发展，越来越多的家庭开始重视子女的教育。然而，由于家庭经济条件的限制，部分家庭难以承担子女的全部学费。为了解决这一问题，我国高校纷纷设立了勤工助学岗位。本文将从以下几个方面阐述勤工助学岗位的意义。
二、缓解家庭经济压力
1.增加家庭收入：勤工助学岗位为学生提供了一份兼职工作，通过辛勤劳动获得报酬，从而减轻家庭的经济负担。这不仅有助于改善学生的生活条件，还能让家长感受到子女的成长与进步。
2.传承优良家风：勤工助学岗位让学生在劳动中学会自立自强，培养其吃苦耐劳的精神，传承中华民族优良的家风家训。
三、提升学生综合素质
1.培养实
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勤工助学部工作计划（6篇）.docx
勤工助学部工作计划（6篇）
勤工助学部工作计划（通用6篇）
勤工助学部工作计划篇1
新的学期又开始了，时间过的很快，转眼间，我们已经大二下学期了。在这近1年的时间里，在同学们的努力下，我们部门取得了不错的成绩，我们部门的同学彼此间的感情也不断加深。作为部长的我，我决心尽我最大的力量为学院、为同学们服务。我们将秉承上学期的优良作风，用实际行动打造一个新的学期，先计划如下：
一、勤工助学岗位工作的安排
这学期我们将继续发扬上一个学期的优良作风，完成上一学期没有完成的工作。
1、岗位分配。由于在勤工助学岗位上的同学有一些小的变动，需要我们及时调整。这就需要我部人员在充分了解各参岗候选人的情况下，合理
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曲靖师范学院勤工助学服务类岗位招聘.doc
曲靖师范学院勤工助学服务类岗位招聘
信息公告
特注：本学期勤工助学服务类岗位的安排，各学院在保证2014级获助学生和2013级获国家励志奖学金、省政府励志奖学金、红河助学金学生都有机会参加外，可根据本学院实际，为其他愿意参加服务的同学开设相应服务岗位，提供服务机会。
一、外国语学院
1.岗位需求人数共147人。
2.招聘岗位：教学助理（19人）.科研助理（3人）.专项事务助理（24人）.行政事务助理（25人）.后勤服务助理（76人）
3.主要工作内容及用人要求：
（1）教学助理：协助老师收集整理教学资料和课程档案，同时负责课堂考勤。
用人要求：本院学生。
（2）科研助理：协助教授整理资料
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勤工助学岗位协议书.docx
勤工助学岗位协议书
?甲方（用人单位）：
名称：______________________
法定代表人：________________
地址：____________________
联系电话：________________
乙方（学生）：
姓名：____________________
性别：____________________
身份证号码：________________
学校：____________________
专业：____________________
年级：____________________
联系电话：__
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2025大学勤工助学部工作计划（6篇）.docx
2025大学勤工助学部工作计划（6篇）
2025大学勤工助学部工作计划（精选6篇）
2024大学勤工助学部工作计划篇1
一.贫困生档案的建立，为以后工作服务的对象作好准备。
二.前期筹备
1.校内宣传：与宣传部合作通过海报、校园广播、校报进行;
2.与校方联系：各学校义教活动的负责人要及时与校方沟通了解工作中的各种变化，以便更好地调整工作计划;
3.培训：将已挑选出的义教同学集中，对他们进行初步的培训，并签订协议书。
三.提供助学岗位，将已挑选出的义教同学集中，对他们进行初步的培训，并签订协议书。
1.通过报刊、电台、电视台的报道等形式展示;
2.与文艺部合作在义教学校举行文艺会演，展示义教成
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勤工助学部工作计划范本.pdf
勤工助学部工作计划范本
勤工助学部开展好部门工作，才能更好的服务广大同学奠
定基础。下面是xxxx整理的，希望对大家有所帮助!(一)
勤工助学部兼着以人为本，以身作则，以关心服务每一位
贫困学子的宗旨，承载着老师、同学们的信任与支持，踏踏
实实做事，点点滴滴付出。今年我们随整个学生会搬到汤逊
湖校区。新校区，新环境，新挑战，新机遇。我们的宗旨不
曾改变，我们的责任依然存在，任重才能道远，我们将用实
际行动打造一个新的学期，现计划如下：
一、贫困生档案建立
1、在新生入学后一星期内对新生家庭情况进行简单调查
摸底，再以班为单位选出儿名贫困学生，然后对这几名学生
的情况细致调查，整理资料归档，建立
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勤工助学安全.pptx
演讲人：;目录;PART;;;勤工助学活动逐渐增多，但仍存在岗位少、报酬低等问题。;PART;交通安全;;安全防范措施与建议;PART;勤工助学不仅是为了获得经济收益，更重要的是锻炼能力、增长见识和提升自我综合素质。;熟悉工作环境，了解设备设施的操作规程和安全注意事项。;遵守学校及用工单位规章制度;PART;;学校应严格审核用工单位的资质和经营情况，确保用工单位合法、安全。;;PART;国家相关法律法规解读;设立勤工助学岗位;建立学生权益保护机构，受理学生勤工助学过程中的投诉与纠纷。;PART;勤工助学安全检查与反馈;;;THANKS
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勤工助学指导.doc
勤工助学指导
）
华东师范大学学生资助管理中心 2015
目录：
第一章：勤工助学，从这里起步 2
一、自愿报名 2
二、自主学习 2
三、资格考核 3
四、网络报名 3
第二章：家教，我们的拿手好戏 4
一、家教工作的要求 4
二、如何找家教：家教的报名与领取 5
三、掌握技巧，你也能做个好老师 7
四、加入家教部工作团队 9
第三章：企业兼职，走上社会的练兵场 11
一、洞见象牙塔外的精彩世界 11
二、市场部：企事业单位兼职的桥梁 12
三、兼职工作有门道 15
四、加入市场部工作团队 17
第四章：校内基地，我们的天地 18
一、校内勤助基地简
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勤工助学合同7篇.docx
勤工助学合同7篇
篇1
甲方（学校）：____________________
乙方（学生）：____________________
根据甲方教学、科研及其他管理工作的需要，经双方协商，同意由甲方安排乙方参加勤工助学活动。为保证双方权益，明确双方职责，特签订本合同。
一、合同期限及工作安排
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。甲方根据教学需要以及乙方的申请安排乙方在特定时间内从事相关工作，并保证在用工方面的需求与安全保障。乙方承诺遵守甲方的规章制度和工作纪律，服从甲方的安排和管理。
二、工作内容及职责
乙方应按照甲方的要求参加勤工助学活动，并履行以下职
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勤工助学文节.doc
大学生自我发展中心
让 爱 领 航
勤
工
助
学
文 化 节
我们的成功需要您的支持 创新概念需要您的帮助
精彩的节目等待您的加入 不容错过的广告好机会
活动主题：体验、励志、挑战、感恩
主办单位：衢州学院学工部 保卫处
承办单位：衢州学院大学生自我发展中心
活动时间：2010年3月下旬—4月上旬
活动目的：让家庭困难学生能够更加乐观、开朗、自信地生活，鼓励他们自觉自愿地参与集体活动，养成良好的生活习惯和生活方式，树立积极、上进的人生观和价值观。
活动方案：
项目 时间 内容安排 体验周 4月3月15日 “让爱领航”勤工助学文化节
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勤工助学协议.doc
编号: ___________________
勤工助学协议
甲 方：____________________
乙 方：____________________
签订日期：____年____月____日
勤工助学协议用工单位：
（简称甲方）
学生：
（简称乙方）
甲乙双方就参加勤工助学活动签订如下协议，共同遵守。
第一条
乙方签定本协议前应仔细阅读本协议。
第二条
乙方因家庭经济困难，自愿参加勤工助学活动，但仅限于假期和课余时间，保证不影响学习。
第三条
乙方应遵守有关法律，法规，校纪校规及勤工助学活动的规定，对违反《勤工助学实施细则》而引起的一切
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上海师范大学勤工助学管理中心招聘岗位.DOC
2012-2013学年上海师范大学勤工助学管理中心
干部竞聘公告
根据《上海师范大学学生处勤工助学管理中心干部选拔条例》有关精神，本着公平、公正的原则，切实提高我校勤工助学管理中心的工作效率，经学生处勤工助学管理中心研究决定，5月30日启动2012-2013学年勤工助学管理中心学生管理岗位公开竞聘工作，欢迎广大学生积极参与。
竞聘对象：全日制2010、2011级本科学生及2011级研究生
竞聘时间表：
工作阶段 日期 工作内容 布置 5.29 向徐汇、奉贤勤助部门动员布置竞聘工作 动员推荐 5.30-6.4下午4：00前 公布竞聘消息、接受报名、推荐（自荐）,每人限报两个岗位（面试第1个
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校内勤工助学岗位招聘信息-东北石油大学秦皇岛分校.doc
校内招聘
图书馆 部门勤工负责人 丁丽 阅览室助管岗 联系电话 8065075 岗位地址 图书馆期刊阅览室 预计用工人数 2人 岗位性质 固定用工
1、按时开闭馆，做好期刊阅览室的开放工作，检查监督不让读者将私人物品带入阅览区；严格要求读者遵守阅览规定，维持阅览及自习秩序。
2、每日闭馆前及时整架，保持室内清洁、美观，为读者提供优良的阅
读环境。按时关好门窗、电灯，注意防火防盗。
3、每周三晚闭馆前做室内清洁，包括擦桌子，扫地，拖地 。
周一至周五晚18：30-21：30；
周六周日上午8：00-11：30；下午14：00-17：30，晚18：30-21：30。 工作要求
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校外勤工助学岗位聘用合同书7篇.docx
校外勤工助学岗位聘用合同书7篇
篇1
甲方（用人单位）：_________
乙方（受聘人）：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及校外勤工助学管理的相关规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商，就乙方在甲方勤工助学岗位工作事宜达成如下协议：
一、协议期限
本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容及要求
1.乙方在甲方从事_________工作。
2.乙方在工作期间，应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的安排，认真履行岗位职责。
3.乙方在工作期间，应与其他员工和睦相处，