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一、电力行业企业安全生产主体责任清单

（参考模板1.0版）

序号行业类别责任清单

1.贯彻落实国家和上级有关安全工作的规定、部署、要求

（1）贯彻执行党中央关于安全生产的决策部署和指示精神，落实国家、行业以及公司系统有关安全生产法律法

规、制度标准和工作要求，把安全生产纳入企业发展战略和整体规划。

（2）安全生产工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，树立安全发展理念，坚守“发展决不能以

牺牲安全为代价”的红线，保证公司和电网安全发展。

（3）严格履行安全生产法定责任，建立企业全过程安全生产管理制度，做到安全责任、管理、投入、培训和应

急救援“五到位”。

2.建立健全安全生产责任制

（1）按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“谁主管谁负责、管业务必须管安全”要求，建立

健全与本单位组织机构相适应的全员安全责任制和安全责任清单，进行动态管理。

1-1电力行业（2）完善监督考核机制，严格安全生产履职绩效考核和失职责任追究，保证安全生产责任制的落实。

（3）落实安全生产报告制度，定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况，并向社会公示。

3.建立健全安全生产工作组织机构

（1）成立公司安全生产委员会，由董事长或总经理担任主任，按照实际情况及时调整。

（2）建立和完善安全生产保证体系，明确各部门、各岗位的安全管理职责。

（3）按要求设置安全生产监督管理机构，配备安全总监和其他安全监督人员。

4.制定安全生产规章制度和操作规程

（1）依据法律、法规、行政规章，建立健全保障安全生产的各项规章制度，并建立持续完善机制，保证安全工

作制度化、规范化、标准化。

（2）组织建立涵盖各专业、各岗位、各业务流程与安全工作相关的规章制度、现场规程、技术标准，并持续改

进。

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序号行业类别责任清单

（3）每年至少开展一次现行安全生产规章制度、标准规范有效性和执行情况评估，公布现行有效安全生产规章

制度和标准规范清单。

5.保证安全生产投入的有效实施

（1）各级单位应具备有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件；不具备安全生产条件

的，不得从事生产经营活动。

（2）按规定建立安全投入机制，将安全生产相关费用纳入年度预算管理并规范使用，确保资金投入满足安全生

产条件需要。

（3）建立健全安全工作激励约束机制，督促各单位建立并规范使用安全奖励资金，在干部选拔、任用、考核过

程中和思想政治工作检查评比中，把安全工作业绩作为考察的重要内容。

6.开展安全生产教育和培训

（1）制定并实施安全生产教育和培训计划。保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章

制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利

和义务。

（2）组织开展领导干部、管理部门负责人、管理人员安全法律法规、规章制度、规程规范考试，组织开展《安

规》抽考、调考。