某知名集团高管招聘项目实施方案.pdf

北森咨询:中XX集团高管团队对外招聘 总结汇报 Contact Us 第1页 400 650 6886 | | /beisen 指导思想 客观、科学、有效的选拔高管团队 促进集团的快速发展 公平、公正、透明的选拔高管团队 树立集团的社会形象 Contact Us 第2页 400 650 6886 | | /beisen 立足于总指导思想，在集团领导的带领下，设计整体考察方案 发布招聘公告， 合理专业化的 录取候选人 设计评估方案 甄选实施 发布招聘公告 根据评估 人才的 结果，通 设计评估方案 简历筛选 过背景调 查与进一 评价中心 步沟通正 界定招聘 组织实施 式录用 标准 Contact Us 第3页 400 650 6886 | | /beisen 一、明确高管团队对外招聘的标准 通过由第三方北森组织各层级访谈、调研与分析，经双方多次充分沟通，立足对 岗位本身的需求与外招聘的目的，最终确定招聘选拔标准 能力素质指标 其它指标 成就导向 执行落实 工作意愿 战略思维 沟通影响 职业稳定性 团队建设 变革创新 风格匹配性 Contact Us 第4页 400 650 6886 | | /beisen 二、明确简历筛选标