校园教学常规工作总结2022年8篇.docx

校园教学常规工作总结2022年8篇 校内教学常规工作总结2022年8篇【一】　　随着学问经济的发展，社会的不断进步，为x培育大批的懂双语，特殊是懂汉语的人才就显得尤为重要。现将我校双语教学工作总结如下：　　一、大开展双语教研活动　　我校为了加强和提高师生的汉语水平，提高学生运用汉语的实力和水平，使我校双语教学工作能有更大的进步，本学期绽开了双语教学研讨课，其目的是通过全部学科用汉语授课的形式，创设深厚的校内汉语学习氛围，在学科教学过程中体现汉语的信息传递、思想沟通、情感表达的功能，让学生提高汉语口语交际技能、学习技能、和思维技能。　　首先让老师选好所讲内容，提前一天完成说课，然后再进班上课。在说课的过程中，老师对授课老师的教学环节及教学过程、步骤、方法等进行探讨，提出合理化建议，并帮助授课老师打算教具，公开课后刚好组织听课老师进行评课，给授课老师评定等级，提出珍贵的看法和建议，帮助老师在今后的教学中加以改进和提高。　　活动的开展提高了老师，特殊是民族老师的汉语表达实力和授课水平。　　二、大力开展师资培训。　　实践证明，实施双语教学，师资的强弱是特别重要的，这一因素起到至关重要的作用。双语教学要求老师既要有过硬的汉语功底，又要具有扎实的学科学问，从这点看我校的双语师资水平不高，民族老师的汉语语音、语调、口语较差，把握学科学问实力欠缺，而汉族老师则对教材不熟识，但能把握教材，分清重难点，针对这一状况，我们综合民族老师和汉族老师的力气，让他们共同备课，互帮互学，取长补短，从而组成有力的老师队伍，此外，我们实行了如下方法对老师进行培训。　　1、邀请我校返聘的高级老师给全体老师上示范课，学习他们的教学方法，熟识教学过程及授课程序，并能运用到自己的课堂教学中去。要求老师听完课后，能仿照其教学方法上一堂课，这对老师的教学提高起了良好的推动作用。　　2、带领双语班老师外出听课学习，激励老师主动参与老师进修学校开办的教材培训班的学习，同时要求老师参与汉语水平考试，争取拿到等级合格证。　　3、我校每周二进行每周一局、新童谣的检查，要求老师每周给学生教授一句汉语日常用语和一首新童谣，并将检查结果计入老师量化考核，提倡老师课堂用语（语文科除外）、日常交往汉语化。　　4、加强老师的双语培训。每周一下午两节课后，民族老师学习汉语，汉族老师学习位于，分别由学校的汉族老师与民考汉老师担当培训任务。　　5、加强老师的新课改培训。利用每周四下午业务学习时间进行新课程理念的培训学习，给民族老师灌输新课改理念及思想，更新教化观念，改进教学方法。　　三、主动营造双语环境。　　要搞好双语教学，加强双语教学的氛围整体设计特别关键，我们必需先为孩子创设一个想说汉语的环境，从早晨孩子进学校起先，师生用汉语问好，在校内内布置了韩文的图片、文字、板报，每班的班牌用汉语展示。班级有汉语宣扬图片及守则，还有学生自己主办的汉语黑板报，并教唱汉语歌曲、童谣与儿歌，总之能用汉语的就不用维语，尽可能将环境变得自然些，以平常心学汉语，供应给孩子一个自然、欢乐的环境，让学校的一点一滴都成为双语教学的使者。　　四、开展丰富多彩的双语活动。　　为了使双语教学在校内中蔚然成风，调动激发学生的学习汉语的爱好与热忱，我们想方设法，主动开展一系列活动。　　1、组织开展汉语朗读竞赛。　　2、开展各类教化讲座。　　3、在校内开展汉语歌咏竞赛。　　4、开展铅笔字、钢笔字竞赛。校内教学常规工作总结2022年8篇【二】　　教学工作是学校的中心工作。在学校的全部工作中，教学工作所占的时间最多，所占的份量最重，而教化质量又是学校发展的生命线。我校始终以常规落实为重点，以提高教学质量为中心，以培育合格学生为目标，加强两个建设，即师资建设和班务建设；开展了两项活动，即教研活动、教改活动，落实和完善一个安排，即国家课程安排；调整一个体制教学奖惩体制；狠抓四种歪风（上课迟到、早退、辅导敷衍了事、备课流于形式、作业不讲实效）；严格三项制度考勤制度、教职工及班级考核制度、教职工奖惩制度；严明一项纪律考试纪律；培育两种习惯自觉学习、独立完成作业的习惯。　　为了搞好教学工作，提高教学质量，我校着重抓了以下几项工作：　　（一）仔细落实国家课程安排　　我校根据省教委颁布的《课程安排》，开设所要求的全部课程，开足规定教时，老师要按教学大纳和教材进行教学，要把严格执行国家课程安排提升到执法的高度来相识，在增加执行教学安排意识和自觉性的同时，学校严格管理，以保证全部课程特殊是音、体、美、品、自、劳，课程的落实和质量的提高，将两操一活动纳入正常的教学管理轨道。使活动课落到实处，减轻学生的心理压力，促使学生主动发展。使活动课实现由随机无序到规范化的要求。　　（二）严格过程管理，规范教学环节　　教学