安全事故和工伤管理考核规定(SE-010)….doc

青岛耐克森轮胎有限公司 PAGE 1 10 安全事故和工伤管理考核规定 制定日期 改定日期 改定次数 文件编号 10.06.01 — — SE-010 起案部署 ( ) : 管 理 本 ( ) : 非管理本 改定履历 改定履历 担当 检讨 承认 关 联 部 署 部署 安全环境科 签 名 签 名 日期 日期 部署 签 名 日期 （ ）: 管 理 本 （ ）：非管理本 改定履历 ( ) : 管 理 本 ( ) : 非管理本 改定履历 改定履历 区分 改定日期 PAGE 改 定 事 由 改 定 内 容 1次 2次 3次 4次 5次 6次 7次 8次 9次 发配处: 青岛耐克森轮胎有限公司 PAGE 2 10 安全事故和工伤管理考核规定 制定日期 改定日期 改定次数 文件编号 10.06.01 — — SE-010 1.目的： 为了加强员工的安全意识，提高各级管理人员安全管理责任心，加强各级班组安全管理，避免重大安全事故发生，有效降低和减少事故损失，依据中华人民共和国颁布的《安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《山东省安全生产条例》等有关规定制定。 2.适用范围 ： 本制度适用于青岛耐克森轮胎有限公司发生的所有安全事故的报告、调查和处理。 3.定义: 青岛耐克森轮胎《安全事故和工伤管理考核规定》 4.职责: 工厂支援部下属的安全环境科总体负责我公司安全管理以及监督工作，各相关部门负责本部门的安全管理以及相关工作。 5.内容： 一、工伤事故的范围以及认定： 1、 依据《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 　　(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 　　(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 　　(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 　　(四)患职业病的； 　　(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 　　(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的； 　　(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 　　依据《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤： 　　(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； 　　(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； 　　(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 2、 依据《工伤保险条例》第十六条职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤： 　　(一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的； 　　(二)醉酒导致伤亡的； (三)自残或者自杀的。 二、工伤事故和工伤上报管理： 1、生产现场发生未遂事故或工伤事故，必须首先对事故进行控制，并迅速消除危险因素。 2、 事故发生后应立即上报安全管理单位和值班管理人员，或者控制事故并消除危险后，在半小时内上报安全管理部门，并保护好现场，确保事故调查和原因分析的真实性。 3、安全管理单位接到通知，立即通知有关人员到现场处理事故并调查取证收集材料。 4、 事故发生单位24小时内必须进行完全详实的调查，并填写《事故报告书》、《预防对策》、《经危书》交安全事故处理部门。 5、 事故单位不报，经有关人员举报，对举报人员奖励50元/次，或经安全管理部门查出，对责任部位安全员和主管人员通报批评，并且按规定依据事故严重性处罚各级管理人员 青岛耐克森轮胎有限公司 青岛耐克森轮胎有限公司 PAGE 3 10 安全事故和工伤管理考核规定 制定日期 改定日期 改定次数 文件编号 10.06.01 — — SE-010 ?6、 凡事故发生半小时内不通知安全环境科，或者事故发生后24小时内没有上交《事故报告书》、《预防对策》、《经危书》的，相关费用由责任部署承担，安全环境科一概不予处理，由此产生的一切后果，由责任部署承担。 7、 生产现场出现紧急情