技术研发助理聘用合同5篇.docx

技术研发助理聘用合同5篇

篇1

甲方（聘用单位）：___________________

乙方（受聘人员）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就甲方聘用乙方作为技术研发助理达成以下协议：

一、合同期限

本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的指导下，负责技术研发的相关工作。

2.具体职责包括但不限于：参与项目研发、进行实验、数据分析、撰写报告等。

3.乙方的工作地点为甲方的办公地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需要，需加班的，应按照国家相关法律规定支付加班工资或安排调休。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休假制度。

四、薪酬待遇

1.乙方的薪资构成为基本工资+绩效+奖金，具体金额按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方每月以货币形式向乙方支付工资，不得无故拖欠。

3.甲方根据经营情况，可调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方的员工福利政策，具体以甲方相关规定为准。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程，确保安全。

3.甲方应按规定对乙方进行必要的劳动安全教育和培训。

七、保密和竞业限制

1.乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密。

2.在本合同期限内及终止或解除本合同后，乙方在未经甲方书面同意的情况下，不得在与甲方业务有关的领域内从事竞争行为。

八、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

九、其他约定事项

双方可另行约定其他事项，作为本合同的附件。

十、争议解决方式

因执行本合同发生的争议，双方应协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

2.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响等。

4.除法律规定的情形外，甲乙双方任何一方解除或终止本合同，应提前三十日以书面形式通知对方。

十二、本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关地方规定执行。

十三、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

篇2

甲方（聘用方）：__________公司

地址：______________________

法定代表人：________________

联系电话：__________________

乙方（受聘方）：____________

性别：______________________

年龄：______________________

身份证号码：________________

联系电话：__________________

住址：______________________

根据甲方工作需要，经甲、乙双方平等协商，就甲方聘用乙方从事技术研发助理工作事宜，达成如下协议：

一、协议期限

本协议期限为XX年，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。协议到期后，根据双方意愿，可再行签订协议。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的安排下，担任技术研发助理职位，履行相应职责。具体工作内容包括但不限于参与技术研发项目、协助研发人员完成相关任务等。

2.工作地点为甲方公司所在地。如因工作需要调整工作地点，应提前告知乙方并获得其同意。

三、工作时间及待遇

1.工作时间按照甲方的规定执行，一般为标准工时制。如因工作需要加班，应按照国家规定支付加班工资或安排调休。

2.薪酬待遇根据