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新员工工作引导手册.pdf

发布:2025-03-11约9.05千字共10页下载文档
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员.

引.

手,

新员工姓名:___________________

新员工岗位:___________________

入职日期:___________________

指导人姓名:____________________

所属部门:____________________

目录

第一章欢迎辞2

第章入职指引5

第三章学习大纲6

第四章学习内容、要点及考核方法8

第五章附件8

第一章欢迎辞

敬爱的伙伴:

欢迎您加入物业服务部。您进入的是一个充溢活力及和谐的群体,您面临的也将是充

溢挑战及机遇的工作。

从这一刻起,我们将在共同信任和相互理解的基础上,度过我们在公司的岁月,这种

理解和信任也是我们开心合作的桥梁和纽带。请您从现在起先,先甘当一名小学生、一名

学徒、一名实习生……无论过去您是否具备工作阅历,都要尽快地适应新的工作岗位环境

和公司氛围,正确地处理好上下级及同事之间关系,更好更快地融入团队,要增加团队意

识及合作精神,熟识和驾驭服务技能,尽快地进入角色,胜任自己的工作。

同时,我们希望您能丢掉速成的幻想,学习日本人的踏踏实实,德国人的一丝不苟的

敬业精神。严于律己,宽于待人,学会做事、学会做人,做一个有高度责任心的真正的人。

特殊是新员工,不要下车伊始,哇啦哇啦,要努力学习和汲取先进的服务技能及卓越的管

理阅历,以及加速自我磨炼。同时,要深化具体地分析实际状况,发觉环节的问题要主动

主动地找寻解决的方法,踏踏实实、一点一滴地去付出,不要哗众取宠。

公司在飞速地发展,迫切地须要各类专业及综合型人才,在这里,只要您专心描绘、

全身投入,您肯定能绘出自己最奇妙的蓝图。

期盼您:

高效工作,欢乐生活

及您一起奋斗的经理:_

201年日

____________________Q

温馨提示

1、假如您有任何怀疑,请直言求证;

2、假如您须要帮助,请大胆说出来;

3、假如您有好的想法,请不吝共享;

4、假如您有工作困惑、投诉,请即时向部门

经理反馈。

祝您在物业之家有个精彩的职业经验

附表一*入职转正手续办理程序及工作进度表

序号程序内容责任人时间

综合部人(事专员)

1通知入职审批完成之日

入职前公司培训人力资源部培训员

2《员工手册》综合部人(事专员)正式报到之日

办理考勤卡

办公位置支配

3综合部行(政专员)入职前1周内

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