2025鲅鱼圈区人力资源服务外包合同.docx
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025鲅鱼圈区人力资源服务外包合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同双方地址
1.3合同双方联系方式
2.合同目的与依据
2.1合同目的
2.2合同依据
3.服务内容与范围
3.1服务内容概述
3.2服务范围界定
3.3服务期限
4.服务质量要求
4.1服务质量标准
4.2服务质量监督
5.服务费用与支付方式
5.1服务费用总额
5.2费用支付方式
5.3费用支付时间
6.合同履行与变更
6.1合同履行义务
6.2合同变更程序
6.3合同解除条件
7.保密与知识产权
7.1保密义务
7.2知识产权归属
8.违约责任与争议解决
8.1违约责任承担
8.2争议解决方式
9.合同生效与终止
9.1合同生效条件
9.2合同终止情形
10.附则
10.1合同附件
10.2合同解释
10.3其他约定
11.合同签署与见证
11.1合同签署日期
11.2合同签署地点
11.3合同见证人
12.合同附件
12.1附件一：服务项目明细表
12.2附件二：服务质量标准
12.3附件三：费用支付计划表
13.合同修订
13.1合同修订程序
13.2合同修订生效条件
14.合同解除与终止
14.1合同解除条件
14.2合同终止程序
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.1.1甲方：鲅鱼圈区人力资源服务中心
1.1.2乙方：[乙方名称]
1.2合同双方地址
1.2.1甲方地址：[甲方地址]
1.2.2乙方地址：[乙方地址]
1.3合同双方联系方式
1.3.1甲方联系人：[甲方联系人姓名]
1.3.2甲方联系电话：[甲方联系电话]
1.3.3乙方联系人：[乙方联系人姓名]
1.3.4乙方联系电话：[乙方联系电话]
2.合同目的与依据
2.1合同目的
2.1.1甲方通过乙方提供的人力资源服务，提高人力资源管理效率，降低人力资源成本。
2.1.2乙方通过为甲方提供人力资源服务，拓展业务范围，提升市场竞争力。
2.2合同依据
2.2.1《中华人民共和国劳动合同法》
2.2.2《中华人民共和国劳动法》
2.2.3《人力资源市场暂行条例》
3.服务内容与范围
3.1服务内容概述
3.1.1乙方将为甲方提供包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系管理等服务。
3.2服务范围界定
3.2.1招聘服务：乙方负责为甲方招聘各类岗位的员工，包括但不限于全职、兼职、临时工等。
3.2.2培训服务：乙方根据甲方需求，提供在职员工培训、新员工入职培训等。
3.2.3薪酬福利管理：乙方协助甲方进行员工薪酬福利的制定、调整、发放等工作。
3.3服务期限
3.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效，服务期限为一年。
4.服务质量要求
4.1服务质量标准
4.1.1乙方提供的招聘服务需确保招聘的员工符合甲方岗位要求。
4.1.2乙方提供的培训服务需确保培训内容符合甲方实际需求，培训效果显著。
4.1.3乙方提供的薪酬福利管理服务需确保薪酬福利制度合法合规，符合市场水平。
4.1.4乙方提供的员工关系管理服务需确保员工关系稳定，处理问题及时有效。
4.2服务质量监督
4.2.1甲方有权对乙方提供的服务进行监督，并提出改进意见。
4.2.2乙方应定期向甲方汇报服务进展情况，并及时反馈问题。
5.服务费用与支付方式
5.1服务费用总额
5.1.1本合同服务费用总额为人民币[金额]元。
5.2费用支付方式
5.2.1甲方应在合同生效后支付50%的费用，剩余50%的费用在服务期满后支付。
5.3费用支