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楼盘销售工作计划范文2020

Modelworkplanforrealestatesales2020

(销售工作计划)

姓名：____________________

单位：____________________

日期：____________________

编号：YW-JH-046580

销售工作计划|SalesWorkPlan

销售工作计划

销售工作计划|SalesWorkPlan

销售工作计划

楼盘销售工作计划范文2020

计划简介：经常制订工作计划，可以使人的生活、工作和学习比较有规律性，养成

良好的习惯，因为习惯了制订工作计划，于是让人变得不拖拉、不懒惰、不推诿、

不依赖，养成一种做事成功必须具备的习惯，本内容由人工校对，请预览觉得合适

可以下载直接打印使用。

【篇一】

在不知不觉中，201x年已经过了一半，加入公司的时间拼拼凑凑也有不少

的时间了。在这段时间里，从一名置业顾问一步步晋升为销售经理，我不断的学

习的知识并积累了很多的经验，也同时锻炼和提高了业务能力，这让自己的人生

多了一份激动，一份喜悦，一份悲伤，最重要的增加了一份人生的阅历。可以说

在九阳的这段时间中，收货颇多，感触颇多。在这里，非常感谢公司的每一位领

导和同仁的帮助和指导，现在已能独立完成本职工作，现对目前的工作做以下总

结。

一、任务完成

今年实际完成销售认购签约回款佣金的情况和竞争对手易居的对比的情况。

二、团队管理方面

1、招聘面试方面自己在招聘面试的时候缺少精心的设计和安排，有时候自

己也不加重视，总是奔着你情我愿的想法，没有必要跟着面试者讲太多，正是因

为自己的不重视应聘这个环节从而导致一部分优秀人员的流失，也给人事部部门

增添了不少麻烦。

2、团队培训工作没有计划的培训，培训目的的不明确，培训前没有系统的

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销售工作计划

准备对团队的打造目标不够明确比较笼统，培训的计划做的也比较笼统，因此在

培训工作开展时想到什么就培训什么，感觉团队缺少什么就培训什么，有的时候

很少培训，有的时候天天都在培训也达不到预期的效果。不但增加了置业顾问的

负担更影响大家的心情。对于培训没有一个长期统筹安排和布置，自己也没有提

前做好充足的准备工作。自己不但没有得到锻炼，更使整个团队褒足不前。也没

有研究过老的置业顾问和新人进行区别培训，导致新人学习难度增大，老的置业

顾问也感觉付出了时间却得不到较好的效果。

3、监督、督促工作方面的很多事情都是及时的安排下去，但是没有给予及

时的督促和监督，导致安排下去的事情做的不理想甚至是基本上没有完成。例如

置业顾问的约电约客问题，自己很少去督促和检查他们的来电来客，导致置业顾

问在这方面的工作开展的不是很理想。有的置业顾问甚至很长时间对客户都不进

行约访，损失了公司难得的客户资源。

4、及时总结学习方面的当工作期间遇到一定难题的时候，自己很少去总结

学习更谈不上将自己总结的东西传授给团队，有时候难题过去就过去了，不再过

多的进行回顾总结和传授。当遇到问题客户的时候，总是想尽一切办法给予解决

但总是忽略产生这些问题的根源在那，因而重复的问题不断出现，如何将该问题

在前期解决掉或避免该问题的产生自己却不做总结和传授。

5、公司制度的执行和落实方面的例如有的工作人员偶尔迟到三五分钟，但

出于不忍心就不再严格按照公司制度给予其罚款，从而导致了其它置业顾问心理

不