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2016电大【建筑构造作业】形成性考核作业册答案4.doc

发布:2016-01-13约8.36万字共53页下载文档
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三、简答题 1、钢筋混凝土排架结构的组成包括哪些? 答:1)屋面板;2)天窗架;3)天窗侧板;4)屋架;5)托梁;6)吊车梁;7)柱子;8)基础梁;9)基础;10)连系梁;11)天窗支撑;12)屋架上弦横向支撑;13)屋架垂直支撑;14)屋架下弦横向支撑;15)屋架下弦纵向支撑;16)柱间支撑。 2、厂房剖面的建筑设计应注重哪些方面? 答:为保证生产的正常进行及为工人创造良好、舒适的生产环境,在厂房剖面的建筑设计中要做到:在满足生产工艺要求的前提下,经济合理地确定厂房高度及有效利用和节约空间;妥善地解决厂房的天然采光、自然通风和屋面排水;合理地选择围护结构形式及其构造,使厂房具有随气候条件变化的良好的围护功能(保温、隔热、防水)。 3、钢筋混凝土构件自防水屋面具有哪些优缺点?克服其缺点的措施有哪些? 答:钢筋混凝土构件自防水屋面是利用钢筋混凝土板本身的密实性,对板缝进行局部防水处理而形成防水的屋面。构件自防水屋面具有省工、省料、造价低和维修方便的优点。但也存在一些缺点,如混凝土暴露在大气中容易引起风化和碳化,板面后期容易出现裂缝而引起渗漏。油膏和涂料易老化,接缝的搭盖处易产生飘雨等情况。克服这些缺点的措施是:提高施工质量,控制混凝土的水灰比,增强混凝土的密实度。从而增加混凝土的抗裂性和抗渗性。在构件表面涂以涂料(如乳化沥青),减少干湿交替的使用,也是提高防水性能和减缓混凝土碳化的一个十分重要的措施。 4、大型墙板布置的方式有哪些,各自有何优点? 答: 大型墙板布置可分为横向布置、竖向布置和混合布置三种方式。 1)墙板横向布置:墙板横向布置的优点是墙板长度和柱距一致,利用柱来作墙板的支承或悬挂点,竖缝由柱身遮挡,不易渗透风雨;墙板起连系梁与门窗过梁的作用,能增强厂房的纵向刚度;构造简单,连接可靠,板型较少,便于设置窗框板或带形窗等。缺点是遇到穿墙孔洞时,墙板的布置较复杂。这种布置是应用较多的一种方式。 2)墙板竖向布置:竖向布置的优点是不受柱距限制,布置灵活,遇到穿墙孔洞时便于处理。但目前国内厂房高度尚未定型,墙板的固定必须设置联系梁、其构造复杂,竖向板缝多,易渗漏雨水(将板正反扣布置,其竖板垂直缝防水效果较好些)等。所以此布置方式现采用不多。 3)墙板混合布置:混合布置具有横向和竖向布置的优点,布置较为灵活,但板型较多,难以定型化,并且构造较为复杂,所以其应用也受限制。 5、门式钢架具有哪些特点。 答: 1)采用轻型屋面,不仅可减小梁柱截面尺寸,基础也相应减小。 2)在多跨建筑中可做成一个屋脊的大双坡屋面,为长坡面排水创造了条件。 设中间柱可减小横梁的跨度,从而降低造价。中间柱采用钢管制作的上下铰接摇摆柱,占空间小。 3)刚架的侧向刚度有檩条的支撑保证,省去纵向刚性构件,并减小翼缘宽度。 4)刚架可采用变截面,截面与弯矩成正比;变截面时根据需要可改变腹板的高度和厚度及翼缘的宽度,做到材尽其用。 5)刚架的腹板可按有效宽度设计,即允许部分腹板失稳,并可利用其屈曲后强度。 6)竖向荷载通常是设计的控制荷载,但当风荷载较大或房屋较高时,风荷载的作用不应忽视。在轻屋面门式刚架中,地震作用一般不起控制作用。 7)支撑可做得较轻便,将其直接或用水平节点板连接在腹板上,可采用张紧的圆钢。 8)结构构件可全部在工厂制作,工业化程度高。构件单元可根据运输条件划分,单元之间在现场用螺栓相连,安装方便快速,土建施工量小。 四、构造图示题 1、绘图说明地面垫层纵向缩缝的构造。 答: 2、绘图说明轻钢结构厂房轻型彩色涂层压型钢板屋面挑檐檐口构造。 答: 下面是赠送的国际法小抄,可以编辑删除,不需要的朋友 15年电大期末考试国际经济法小抄(用心整理的精品小抄可以编辑) 名词解释或填空 1.WTO------,是在组织上取代关贸总协定,协调和---------成员国贸易政策法规和措施的政府间国际组织。(世界贸易组织:约束) 2.BOT(建设——经营——转让):是指政府(通过契约)授予私营企业(包括外国企业)以一定期限的特许专营权,许可其融资建设和经营特定的公用基础设施,并准许其通过向用户收取费用或出售产品以------、-------并赚取利润。特许权期限届满时,该基础设施无偿移交给政府。(清偿贷款;回收投资) 3.提单:是一种用以证明-------合同成立和货物已经由承运人接管或装船,以及承运人保证凭以-----的单据。(海上运输;交付货物) 4.国际投资法:调整国际间私人直接投资关系的--------的总和。(法律规范) 5.CATT保障措施:是CATT允许的进口国。在外国产品政党进口的数量大幅增加,给国内相关工业造成损害时采取------措施。(进口限制) 6.信用证中的受益人:即有权享受信用证利益的人,一般为-----或--------。(
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