2013年云南省事业单位招聘考试管理类选择题十三.doc

1.信息的使用和价值对时间的依赖性称为( ) A.信息的广泛性 B.信息的可转换性 C.信息的时效性 D.信息的可传递性 2.秦汉时，国家权力分为行政与监察两种。其中，主管监察的是( ) A.太尉 B.奉常 C.御史大夫 D.郎中令 3.中国人民政治协商会议(简称“政协”)是有广泛代表性的( ) A.行政决策组织 B.统一战线组织 C.咨询组织 D.行政监察组织 4.根据我国《国家公务员暂行条例》规定，任免机关对公务员本人提出书面辞职申请的审查批准时限为 A.一个月 B.二个月 C.三个月 D.半年 5.经济方法的根本特征是( ) A.利益性 B.有偿性 C.间接性 D.多样性 6.下列属于心理行为方式的是( ) A.法律方法 B.政治方法 C.经济方法 D.思想教育方法 7.评价与测定行政效率，必须以( ) A.数量的比率为前提 B.投入与产出之比为前提 C.行政产出与行政投入的关系为前提 D.行政管理活动方向正确为前提 8.下列关于行政效率的效益要素的认识，正确的是( ) A.从效益角度讲，提高行政效率的主要工作在于改善行政产出的质量 B.行政决策的数量也是效益要素的内容 C.行政管理活动的经济效益是行政效率的主要内容 D.各项行政工作的质量是效益要素，在一定时期内完成的行政任务的数量则不是 9.下列各项是中间管理层工作质量的主要标准的是( ) A.方向标准 B.有无严格的工作程序标准 C.能否及时有效地处理突发事件 D.工作成果是否符合计划要求 10.提出“还政于州”的口号，给州政府更多的自主权的美国总统是( ) A.里根 B.布什 C.克林顿 D.卡特 11.可以挖掘人的潜能，激发人们的主动性和积极性的行政管理方法是（ ） A.经济方法 B.行政方法 C.行为方法 D.法律方法 2.行政指令实质上依靠的是（ ） A.法律 B.强制性权威 C.道德规范 D.行政权力 3.破釜沉舟属于（ ） A.目标激励 B.奖励激励 C.竞争激励 D.反激 14.我国行政道德体系的基础与灵魂是（ ） A.为政府服务准则 B.为党服务准则 C.为人民服务准则 D.为社会主义服务准则 5.在我国，宪法将制定行政规章的权力授予（ ） A.国务院 B.全国人大 C.省级人大 D.国务院各部委 .行政道德规范区别于行政法律规范的最基本属性是（ ） A.自律性 B.政治性 C.相对稳定性 D.权威性 7.在市场经济条件下，政治绩效最经常表现为（ ） A.政治体制改革的力度 B.政治体制改革的成果 C.制度安排和制度创新 D.经济发展水平 8.行政绩效评估活动的基础和核心是（ ） A.选择和确定评估人员 B.选择和确定评估对象 C.选择和确定评估结果的公布机制 D.选择和确定指标体系 9.崇尚非连续性的渐进主义，主张对行政机构实行更严格管理监控的行政发展模式是（ ） A.英美模式 B.法德模式 C.希腊模式 D.韩国模式 0.行政发展的主要目的是（ ） A.提高行政效率 B.提升行政能力 C.精简行政机构 D.降低行政成本 航帆网祝大家考试成功，加油！